Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сеть магазинов детской одежды Lapin House требуется Руководитель интернет-магазина.   Команда Lapin House вот уже 10 лет одевает детишек в красивую одежду модных брендов. Клиенты - это счастливые родители, которые возвращаются в магазины за отличным настроением и качественной одеждой и обувью для своих малышей.   Ценности компании - это:

• Долгосрочное сотрудничество с каждым членом команды (некоторые работают в Lapin House с момента основания компании)
• Стремление создать уют на рабочем месте (гордятся тем, что работают в атмосфере партнерства и поддержки)
• Желание зарабатывать вместе с компанией (система мотивации не ограничена сверху, вместе достигают целей по повышению благосостояния бизнеса и сотрудников)

  Задачи:

• Разработка и выполнение стратегических планов развития интернет-магазина, обеспечение прироста выручки и выполнения плановых продаж
• Контроль и оптимизация бизнес-процессов от приема заказов от клиентов до этапа доставки и получения обратной связи от клиентов
• Управление продажами, анализ клиентской базы, разработка и применение инструментов повышения объемов продаж, контроль ценообразования
• Анализ статистики, выбор оптимальных каналов привлечения клиентов, увеличение посещаемости сайта
• Актуализация сайта, своевременное размещение информации обо всех новинках, новых поставщиках, магазинов, рекламных акций и др.
• Руководство проведением фотосессий
• Руководство работой курьеров

  Ожидания компании:

• Успешный опыт руководства и продвижения интернет-магазина (желательно одежда)
• Навыки SEO и SMM
• Амбициозность, любознательность, целеустремленность, умение работать с цифрами

  Предлагают:

• Работу в стабильной известной компании
• Возможность принять непосредственное участие и проявить себя в развитии он-лайн бизнеса
• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2
• Ежегодные премии
• Материальную помощь от компании при возникновении социально значимых событий у сотрудника
• Лояльное руководство, эмпатия, поддержка со стороны коллег, комфортная рабочая атмосфера в команде
• Скидки на продукцию компании

В Тинькофф открыта вакансия Chief technical officer департамента платежных систем.    Задачи:

• Выстроить процесс разработки, тестирования и поставки в кроссфункциональных продуктовых командах;
• Контролировать и повышать качество процессов и эффективности работы команд;
• Вырабатывать стратегию развития команд и систем в зоне её ответственности в соответствии с планами бизнеса;
• Работать над улучшением метрик работы команд: cycle time, throughput, mean time to restore, etc.;
• Развивать инженерные практики: TBD, пирамида тестирования, CD, etc.;
• People Management.

  Что компания ждет от кандидата:

• Опыт управления командой: работа с людьми (найм, оценка эффективности, мотивация, развитие и тд), улучшением рабочих процессов;
• Понимание основных принципов гибких методологий разработки и kanban метода;
• Понимание ценности автоматизированного тестирования и его проблематики;
• Работа над улучшением метрик рабочих процессов и их смысла. Владение инструментами и подходами работы над улучшением time to market.

  Что компания предлагает:

• Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании;
• Работу в офисе или гибрид;
• Платформу обучения и развития Тинькофф Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии;
• Полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Льготное страхование вашим близким;
• Бесплатный фитнес-зал или компенсацию затрат на спортивные занятия.

В кондитерскую компанию Славянка требуется Руководитель по развитию направлений электронной коммерции и фирменной розницы.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегий развития направлений e-commerce и фирменной розницы (ФТТ)
• Проведение переговоров с партнерами по условиям сотрудничества, заключение контрактов
• Работа с ассортиментной матрицей
• Развитие продаж в каналах e-commerce и ФТТ. Выполнение планов продаж, контроль соблюдения показателей доходности по клиентам
• Планирование промо-мероприятий, их реализация, контроль и оценка эффективности
• Планирование и распределение объемов продукции по ФТТ
• Планирование и выполнение KPI показателей

  Требования:

• Высшее экономическое или маркетинговое образование
• Опыт работы в компаниях-производителях или дистрибьюторах товаров повседневного спроса не менее 3 лет
• Знание основ финансового менеджмента, маркетинга, рекламы, логистики, сертификации, документооборота, принципов работы с «холодными» продажами
• Опытный пользователь ПК, MS Office, 1С
• Ответственность, коммуникабельность, инициативность, нацеленность на результат, активная жизненная позиция  

Условия:

• Официальная заработная плата
• Оформление согласно ТК РФ
• Расширенный социальный пакет
• Возможность для профессионального и карьерного роста

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу 3D-графики 3D CLUB требуется Руководитель отдела маркетинга.   3D CLUB - ведущая онлайн школа 3D-графики в России. 
3D-специалист - это профессия, спрос на которую постоянно растет в сегментах архвиз, геймдев, реклама. Разработали методологию обучения, которая позволяет студентам получить первых клиентов в новой профессии уже через 2 недели обучения.   Почему открыта вакансия:
Компания ставит амбициозные задачи, ближайшая цель - выйти в 100 млн выручки в месяц. Сейчас компания в поиске опытного Руководителя отдела маркетинга, который поможет ей перестроить и развить отдел маркетинга, ежемесячно перевыполняя план по квал.лидам.   Кого ищут:
Сильного руководителя в отдел маркетинга (digital). Желательно с опытом в edtech сегменте и навыками управления бюджетами от 10 млн+ рублей в месяц.   Ваши задачи:

• Выполнение плана на 100+% по квалифицированным лидам, конверсиям, РОМИ, количеству и цене новых подписчиков
• Организация работы отдела маркетинга (теплые, холодные запуски, управление трафиком, найм сотрудников совместно с HR)
• Разработка рекламных активностей, FOMO/YOLO офферов
• Выполнение плана по ДРР
• Разработка вебинарных презентаций
• Сборка и докрутка воронок продаж (вебинарных, марафонных, иных)
• Аналитика, докрутка и использование
• Выход во все каналы трафика
• Создание фабрики тестирования креативов
• Участие в разработке новых продуктов для выхода в новые сегменты рынка обучения

  Дополнительным преимуществом для вас будет:

• Опыт работы в роли руководителя отдела маркетинга от 1 года
• Опыт управления бюджетами на трафик от 10 млн.руб. в месяц
• Теоретические и практические знания в настройке рекламы (fb, запрещенная соцсеть, яд, ga, vk)
• Результативный опыт работы с CPA сетями
• Результативный опыт работы с органическим трафиком (SEO, Youtube, Reels, Shorts и т.п.)
• Опыт в медиабайенге (блоггеры, YouTube блоггеры)
• Опыт работы в агентстве топ-100 Tagline
• Сертификаты курсов: Нетология, ConvertMonster, Targetorium
• Как минимум 2 рабочих кейса
• Опыт работы в топ-100 агентств Tagline.ru
• Любовь к цифрам и анализу
• Рекомендации с предыдущего места работы
• Навыки разработки продающих презентаций для вебинаров

  Что вам предлагают на этой работе:

• График 5/2, удаленный формат работы
• Выплаты зарплаты 2 раза в месяц
• Отсутствие потолка в заработке
• Постоянное обучение от владельца компании и партнеров
• Продукт, подтвержденным спросом и возможность производства продуктов под запрос для достижения целей по выручке
• Молодая и профессиональная команда средний возраст 27 лет
• Крутая и прозрачная система аналитики результатов
• Амбициозные цели и интересные вызовы в работе

Вакансия на удаленке.   В маркетплейс по продаже речных и морских круизов Круиз.онлайн открыта вакансия IT директор.    Задачи, которые предстоит решить:

• Усилить it отдел перед сезоном 2024 года
• Повысить скорость и качество разработки
• Разработать стратегию развития продукта
• Выстроить продуктовую и техническую логику

  На что компания обращает внимание:

• Умение понимать и бизнес и разработку и искать баланс
• Техническая грамотность и умение строить системы
• Аналитические способности
• Высокие амбиции
• Умение находить выходы из сложных ситуаций

  Что компания предлагает:

• Уютный самарский офис в центре города с видом на Волгу
• Релокационный пакет для желающих переехать в Самару или корпоративное жилье, если захотите приехать в гости
• Работать можно удаленно, в офисе или выбрать гибридных формат
• Интересные задачи, адекватное руководство и минимум бюрократии
• Молодая команда без дресс-кода, унылых собраний, обращений на "Вы", экологичная корпоративная среда
• Отличные условия для роста и развития

В крупнейшую D2C-платформу для мастеров handmade Ярмарка Мастеров требуется Директор.   Livemasterteam - создатели первой и крупнейшей в России платформы для мастеров handmade, российских брендов и ценителей дизайнерских вещей. С ее помощью 250 тысяч мастеров продают уникальные товары 10 миллионам покупателей ежемесячно.
Ищут директора, который настроит процессы и обеспечит достижение бизнес-показателей в Беларуси. Цель: реализовать бизнес-проект по локализации платформы LIVEMASTER.BY.   Обязанности:

• Быть драйвером партнерских и GR-проектов, взаимодействовать с государственными органами и некоммерческими организациями, осуществляющими поддержку малого бизнеса
• Администрировать минский офис
• Осуществлять организационное и операционное управление юнитом
• Представлять интересы компании в государственных органах, ПВТ
• Взаимодействовать с банками, платежными и логистическими партнерами
• Отвечать за составление и исполнение бюджета юнита
• Формировать управленческую отчетности юнита
• Координировать взаимодействия между локальной и централизованной бухгалтерией, юридической и иными административными службами
• Проводить найм и онбординг новых сотрудников совместно с командой HR
• Настроить и поддерживать бизнес-процессы команды офиса в Минске

  Ожидания компании:

• Опыт организационно-управленческой работы в роли директора от 2-х лет
• IT-бэкграунд (здорово, если есть опыт в e-com)
• Успешная практика архитектуры, организации и внедрения процессов
• Высокая степень самоорганизации
• Умение анализировать результаты и данные
• Юридическая и финансовая грамотность уровня эксперт
• Безупречное профессиональное и деловое реноме

В сервис недвижимости ДомКлик открыта вакансия PR Lead.    Domclick.ru - единственный в России продукт, обеспечивающий полный цикл операций с недвижимостью. Доступен на всех популярных платформах (Web, iOS, Android). Решают любые вопросы с недвижимостью, делая сложное простым, с заботой о каждом клиенте.    Чем предстоит заниматься:

• Реализация PR-стратегии и поддержка маркетинговых активностей бренда;
• Инициирование и поиск информационных поводов по теме рынка недвижимости и ипотеки, а также работы сервиса Домклик;
• Планирование инфоповодов на основе продуктовых запусков компании и банка;
• Организация проведения аналитических и маркетинговых исследований;
• Написание пресс-релизов и статей по теме рынка недвижимости и ипотечного кредитования в связке с пресс-службой банка;
• Оперативная обработка запросов СМИ;
• Взаимодействие с пресс-службой банка, владельцами продуктов и штабом аналитики Домклик;
• Мониторинг СМИ.

  От вас компания ожидает:

• Грамотность;
• Навыки написания статей, исследований, пресс-релизов, комментариев для СМИ;
• Опыт работы в PR и коммуникациях;
• Навыки проведения исследований, подготовки аналитических и информационных отчетов;
• Умение быстро и качественно собирать, анализировать и структурировать информацию;
• Умение работать в режиме сжатых сроков и многозадачности;
• Высшее образование (журналистика/ филология/ реклама/ PR).

  Будут плюсом:

• Опыт работы в IT компании, недвижимости.

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT компании;
• Конкурентную заработную плату;
• Полис ДМС с первого месяца работы;
• Современную технику для работы;
• Корпоративный университет, онлайн-курсы для повышения квалификации, конференции, митапы;
• Фитнес-зал в здании офиса;
• Льготную программу ипотеки для сотрудников;
• Комфортный офис класса А в 5 минутах от станции метро и МЦК Кутузовская;
• Гибкое начало рабочего дня и возможность работать в гибридном формате.

В ВТБ требуется Менеджер проектов (проекты по внедрению AI).   Задачи:

• Еженедельный мониторинг и контроль показателей программы/ проектов программы
• Подготовка отчетности по программе (ежемесячная, отчетность на Правление, отчетность по ключевым вехам/результатам)
• Отслеживание изменений процессов, касающихся ведения и реализации программы/ проектов, оценка влияния изменений, выбор способа реагирования на изменения
• Подготовка отчетов по разовым запросам (проектный офис, ФД и т.д.)
• Сбор потребностей заказчиков для формирования бюджета программы
• Участие в мониторинге исполнения бюджета программы
• Подготовка данных и согласование аллокации расходов
• Сбор, подготовка данных для регулярного мониторинга эффектов
• Актуализация расчетов эффектов программы
• Взаимодействие с Проектным офисом Банка. Участие в выстраивании процессов работы по программе (работа РП, контроль и исполнение бюджета, контроль и исполнение ресурсов, взаимодействие с ИТ)
• Участие в эскалационных вопросах

  Ожидания от кандидата:

• Подтвержденный практический опыт управления проектами/ изменениями
• Опыт работы в цифровых проектах, проектах по внедрению AI, реализации ИТ платформ
• Знания ЖЦ ИТ-продуктов
• Знания методологии проектной деятельности. Наличие сертификата - преимущество
• Опыт выстраивания и организации процессов внутри команд
• Опыт защиты проектных инициатив под ключ. Желательно навыки формирования ФЭО по проектам и продуктам
• Навыки оперативного формирования отчетности
• Хорошие коммуникативные навыки, проактивность, настойчивость в выполнении задач, умение видеть картину целиком, при этом внимательность к деталям, ответственность, самостоятельность
• Лидерские навыки, умение работать в команде, нацеленность на результат
• Желателен опыт работы с ЭДО, участия в подготовке к заседаниям топ-менеджеров

  Условия работы:

• Трудоустройство согласно Законодательству
• Конкурентная заработная плата
• Профессиональное обучение и развитие
• Добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования
• Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь
• Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия
• Возможность построить карьеру в ведущем банке России

В Ozon Global требуется Global PR Manager.   Ozon Global - международный бизнес Ozon по привлечению на площадку иностранных продавцов и развитию маркетплейса для местных жителей. На сегодняшний день работает в Китае, Турции, Беларуси, Казахстане, Кыргызстане и Армении. Вам предстоит работать над привлечением продавцов на торговую площадку, а также вместе с компанией развивать маркетплейс для жителей ближнего зарубежья.   Вам предстоит:

• Разрабатывать PR-стратегии для каждой из стран и ежедневно сопровождать PR-активности Ozon Global для B2B и B2C-аудиторий
• Быть PR-партнером Ozon Global: запускать новые продукты для продавцов и покупателей, самостоятельно искать информационные поводы внутри компании и обрабатывать входящие запросы СМИ
• Создавать возможности для спикеров: обеспечивать их участие в релевантных мероприятиях, помогать готовиться к публичным выступлениям и интервью
• Управлять PR-агентствами и другими подрядчиками
• Создавать контент вместе с агентствами (презентации, пресс-релизы, инфографика, видео, Q&A, fact-sheets и пр.)
• Бороться с кризисами
• Работать с аналитикой

  Идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы в международном PR от 3 лет в массовом сервисе с миллионами пользователей
• Опыт в антикризисных коммуникациях обязателен
• Страстно интересуется рынком электронной коммерции, хочет приучить к онлайн-покупкам Россию и ее соседей
• Быстро понимает бизнес и стратегию компании, в которой работает
• Думает о целесообразности своих действий и всегда задает вопрос “зачем?”
• Ставит себе основной задачей генерить качественные инфоповоды
• Не ограничивается стандартными инструменты коммуникаций
• Не брезгует «работать руками» - собирать фактуру, писать релизы, править исследования и ставить подробные ТЗ
• Умеет ставить задачи коллегам и подрядчикам и готов отвечать за их результат
• Мыслит системно, строит планы на ближайшую неделю, месяц и квартал вместе с командой
• Проактивен и готов много работать из любого часового пояса/транспортного средства
• Принимает, что PR – это не только про позитив, но и про сильную аргументацию и погружение в проблемы
• Готов переубеждать и спорить с любым начальником, потому что его ответственность – результат, а не «согласовать»
• Не падает в обморок от вопросов про KPI и измерения
• Английский - от регулярного делового общения до подготовки пресс-материалов и текстов на лендинг, ожиданий уровень - C1

Вакансия на удаленке.   В ИТ-холдинг Notamedia требуется Менеджер по развитию бизнеса.   О компании и роли:

• Notamedia - аккредитованный ИТ-холдинг, один из лидеров рынка заказной разработки и интеграции. С 2004 года помогает бизнесу и государству быть на шаг впереди в цифровом мире
• Проекты компании - это решения, которыми миллионы людей пользуются каждый день: портал mos.ru, МСП.РФ, мобильное приложение «Госуслуги Культура» и многие другие. Создают технологии, которые автоматизируют критическую инфраструктуру Правительства Москвы и Правительства РФ, Роскосмоса, Росатома, МИД РФ, а также решения для лидеров рынка - Сибур, Jaguar&Land Rover, AURUS, IBS, ВТБ, Capital Group и др.
• Сейчас компании очень важно развивать продажи услуг и поэтому она в поисках Руководителя отдела продаж с опытом продвижения услуг web и мобильной разработки

  Чем вам предстоит заниматься:

• Развитием продаж (выстраиванием долгосрочных взаимоотношений с клиентами, т.н. “бизнес-дружбы, отвечать за план отдела продаж и самостоятельно привлекать клиентов)
• Аккаунтингом действующих клиентов
• Выводом новых услуг на рынок, лидированием проектов по развитию маркетинговых компаний
• Развитием внешнего бренда компании, в т.ч. участием в качестве спикера на профильных конференциях
• Развитием команды и обучением (в т.ч. в части “сервисности” и заботы о клиенте)

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы от 3-х лет в качестве менеджера по развитию бизнеса в компаниях ИТ-сферы (web/mobile/digital)
• У вас развитый технический бэкграунд и понимание отрасли заказной разработки (вы базово разбираетесь в технологиях, понимаете этапы проектов и знакомы с ИТ терминологией)
• У вас есть реальные кейсы по продажам, которыми вы сможете поделиться на интервью (в рамках соблюдения NDA конечно)
• Умение продавать через инструмент “консалтинг клиента”
• Опыт работы с государственным сектором и крупными корпорациями
• Опыт сложных проектных продаж
• Опыт участия в тендерах по ФЗ-223/44
• Постоянное обучение и развитие, интерес и широкий кругозор в области ИТ-технологий
• Бренд компании для вас важнее собственного эго

  Условия работы:

• Конкурентная заработная плата: ценят ваш опыт и готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи
• Удобный формат работы и гибкий график: удаленно / гибрид или офис в Москве, рядом с м. Алексеевская; начало рабочего дня с 9:00 до 11:00 мск; если вы в другом часовом поясе – готовы обсудить часы работы индивидуально
• Стабильность: работа в аккредитованной IT-компании с 18-ти летней историей
• Забота о здоровье: соцпакет после года работы, дополнительные sick days
• Крутая команда, поддержка и обучение: в команде Ноты комфортно работать и легко расти, помогутм быстро влиться и прокачать экспертизу благодаря опытным наставникам, а если требуется доп. обучение – компенсируют 50% его стоимости
• Демократичность и отсутствие бюрократии: все процессы автоматизируют, быстро принимают решения, ставят понятные задачи, открыто обсуждают проблемы и внедряют изменения
• Атмосфера и корпоративы: выездные корпоративы для сотрудников из всех регионов и их семей и тематические вечеринки в офисе