Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В федеральную сеть студий маникюра и педикюра ПИLКИ требуется Операционный директор.   Обязанности:

• Организация бесперебойной работы салонов сети студий маникюра (5 студий в регионе)
• Выстраивание эффективной системы работы всех бизнес-процессов
• Аналитика эффективности
• Проведение собраний с менеджерами студий
• Контроль выполнения финансовых показателей
• Обеспечение соблюдения стандартов
• Оптимизация и улучшение бизнес-процессов
• Работа со всеми операционными показателями: выручка, списания, ср. чек и др.
• Коммуникации со всеми смежными подразделениями компании-центральный офис в г. СПБ
• Взаимодействие с арендодателями, поставщиками услуг, контролирующими организациями

  Требования:

• Наличие аналогичного опыта — обязательный фактор
• Навык влияния на операционные показатели
• Сильные лидерские и коммуникативные навыки
• Прагматичный склад ума, навыки дистанционного менеджмента
• Позитивный настрой и практический навык управлениями командами, понимание основ менеджмента на практике(умение обучить команду)

  Условия:

• Удаленный формат работы не рассматривается 
• График работы 5/2 (суббота, воскресение — выходные) гибкое начало дня 
• Фиксированный оклад +весомые плюшки в качестве бонуса за достижения
• Возможность реализации ваших креативных идей
• Работа в сильной команде управленцев

Вакансия на удаленке.   В международную школу программирования и математики Алгоритмика открыта вакансия Руководитель юридической группы РФ.    Задачи:

• Организовывать и оптимизировать работу отдела;
• Планировать и контролировать реализацию поставленных задач, обеспечивать взаимодействия с подразделениями компании;
• Организация процесса корпоративного управления компанией, включая самостоятельное ведение процессов;
• Участие и лидирование кросс функциональных проектов;
• Консультирование подразделений по правовым вопросам, оценка и минимизация правовых, налоговых, финансовых, репутационных рисков.

  Идеальный кандидат:

• Высшее образование (в сфере юриспруденции);
• Опыт работы от 6 лет;
• Опыт руководства командой;
• Умение развивать внутри команды новые компетенции
• Умение и готовность работать в режиме многозадачности и при большой загруженности, работа на результат;
• Умение анализировать, самостоятельно находить системный подход к решению поставленной задачи;
• Умение распределять время работы и выстраивать приоритеты в выполнении поставленных задач.

  Условия:

• З.П. зависит от профиля кандидата и обсуждается на первых интервью;
• Отличный офис в центре Москвы, на Солянке. Но можно работать и удаленно;
• Вдохновляющая команда;
• Оформление по ТК РФ.

В гостиничную сеть Cosmos Hotel Group требуется Операционный директор.   Обязанности:

• Осуществлять руководство текущей финансово-хозяйственной деятельностью гостиницы в рамках договора управления с Управляющей компанией, направленных на достижение заданных финансовых результатов
• Регулярный контроль за соблюдением стандартных операционных процедур
• Регулярный контроль и управление качеством предоставляемых услуг
• Организовывать работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений и, направлять их деятельность на: повышение эффективности работы; рост объемов продажи услуг; увеличение прибыли, улучшения качества и конкурентоспособности; соответствие предоставляемых услуг мировым стандартам в области гостеприимства; обеспечение сохранности и содержания в исправном состоянии помещений и имущества, в соответствии с правилами и нормами эксплуатации, бесперебойной работы оборудования, благоустройства и комфортности; соблюдения санитарно-технических и противопожарных требований

  Требования:

• Вы активный и жизнерадостный человек, обладающий аналитическим складом ума и высокой самоорганизованностью
• Вы обладаете высоким уровнем личной мотивации, коммуникабельности, ответственности, стрессоустойчивости, результативности
• Подходите к решению задач самостоятельно
• У Вас есть опыт работы на позициях руководителя / ассистента руководителя службы (FO/HK/FB) в отеле от 1-ого года
• Уверенно знаете стандартный офисный пакет Microsoft Office, работали с PMS (Opera / Fidelio, 1C), а также знакомы с управленческой отчетностью в формате USALI
• Опыт и знание финансов
• Вы свободно владеете английским языком (устный, деловой письменный), уровень не ниже Upper intermediate
• Имеете в наличии отраслевые сертификаты о прохождении тренингов (прим. Master of Service)

  Условия:

• Официальное оформление, белая конкурентная ЗП
• ДМС
• Годовая премия
• Участие в проекте государственного масштаба
• Специальные тарифы на проживание, питание и другие услуги в отелях сети
• Участие в корпоративных мероприятиях (Зимняя и летняя спартакиада, волонтерские проекты и пр.)

В международную школу программирования и математики Алгоритмика открыта вакансия Руководитель проектного офиса.    «Алгоритмика» — международная (60+ стран) школа математики и программирования. Основная аудитория — дети от 5 до 17 лет, но с недавних пор есть и взрослое направление.   Задачи:

• Управлять командой проектных менеджеров. Участвовать в их найме, подготовке и профессиональном развитии
• Разрабатывать и внедрять методологию и инструменты проектного управления и управления портфелем проектов
• Оптимизировать бизнес-процессы проектного офиса. Повышать уровень зрелости процессов управления проектами с применением лучших практик
• Контролировать ход проектов. Мониторить отклонения от планов, сроков, бюджетов
• Проводить переговоры с заказчиками. Участвовать в разрешении разногласий в интересах сторон

  Требования

• Опыт управления командой проджектов от одного года
• Опыт ведения от 5 и более проектов одновременно
• Опыт работы с кросс-функциональными командами
• Знание особенностей работы в матричной структуре
• Опыт разработки и внедрения бизнес-процессов
• Владение всеми видами гибких методологий
• Использование инструментов проектного управления
• Навыки коммуникации на уровне управляющей команды

  От компании:

• Оформление по ТК
• Отличный офис в центре Москвы, на Солянке
• Гибкий график, возможность работать удаленно
• Нет лишних бумажек, процессов и бюрократии

В сеть лабораторий Гемотест открыта вакансия Руководителя отдела персонала.   Обязанности:

• Руководство деятельностью отдела персонала (подбор/обучение, КДП, ОТ)
• Управление всеми HR-процессами филиала
• Ведение КДП в случае необходимости, ведение кадровых аудитов
• Регулирование трудовых взаимоотношений
• Управление штатным расписанием и ФОТ
• Личное ведение ключевых вакансий
• Обучение персонала
• Ведение отчетности для Управляющей Компании

  Требования:

• Высшее образование
• Релевантный опыт работы от 3‑х лет в крупной компании
• Успешный опыт подбора персонала с применением различных каналов поиска
• Хорошее знание трудового законодательства
• Опыт работы с кадровой документаций и 1С: ЗУП
• Развитые коммуникативные и организаторские навыки
• Умение работать в режиме многозадачности
• Активная жизненная позиция

  Компания предлагает:

• Стабильность: компания федерального уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства
• Социально ориентированный бизнес: мы помогаем миллионам людей следить за их здоровьем
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство
• Бонусы: корпоративные скидки на услуги компании, иностранные языки
• График: с понедельника по пятницу, 09:00-18:00
• Адрес офиса: Митрофаньевское ш., 29Т
• Профессиональное развитие: у нас есть внутренние курсы и возможность внешнего обучения
• Карьера: возможность горизонтального и вертикального роста
• Команда: сплоченный коллектив профессионалов

В сеть лабораторий Гемотест открыта вакансия Территориального управляющего (СЗАО).   Задачи:

• Операционное управление точками продаж (лабораторными отделениями / ЛО) на закрепленной территории
• Анализ рынка медицинских услуг и формирование планов по развитию территории
• Поддержание и выстраивание системы бизнес-процессов в соответствии со стандартами Компании
• Обеспечение выполнения финансовых показателей
• Улучшение качества сервиса в ЛО
• Организация работы по выполнению плана открытия новых ЛО
• Контроль соблюдения норм технического состояния ЛО, решение вопросов по АХЧ
• Оценка рентабельности действующих ЛО, реализация мероприятий по повышению эффективности

Управление персоналом:

• Формирование успешной команды
• Мотивация и развитие
• Постановка задач и контроль их выполнения
• Расстановка, оперативная ротация персонала при необходимости
• Решение организационных вопросов с проверяющими структурами
• Установление и поддержание деловых контактов с партнерами Компании

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт операционного управления розничной сетью
• Финансовая грамотность, понимания экономики розничного бизнеса и способов влияния на его доходность
• Навыки управления персоналом
• Способность работать в многозадачном режиме
• Ответственность, ориентация на результат

  Условия:

• Стабильность: компания федерального уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства
• Социально ориентированный бизнес: мы помогаем миллионам людей следить за их здоровьем
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, "белая" заработная плата
• Бонусы: корпоративные скидки на услуги компании, фитнес, иностранные языки
• Оклад+ Премия
• График: 5/2 07.30-16.30;Разъездной характер работы
• Профессиональное развитие: интересные, амбициозные задачи и проекты
• Команда: сплоченный коллектив профессионалов

В сеть гипермаркетов OBI открыта вакансия Руководителя дивизиона отдела закупок.   Обязанности:

• Организация, координация и контроль работы категорийных менеджеров
• Участие в формировании бюджета и финансовых планов в рамках направления
• Достигать высоких коммерческих результатов категории
• Внедрять стратегию продаж в категории
• Внедрять маркетинговую стратегии категории
• Определять ценовую стратегию своей товарной категории, отвечающую потребностям рынка и общей стратегии компании
• Выполнение плановых показателей товарооборота и доходности по классу и категориям направления за счет развития существующих и открытия новых направлений
• Участие в переговорах с основными поставщиками /заказчиками, совместно с Продажами и Закупками при необходимости
• Построение эффективной работы по задачам со всеми смежными департаментами компании

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в области закупок строительных материалов
• Отличное знание основных производителей, брендов и поставщиков обязательно
• Опыт работы руководителем/менеджером по закупкам, категорийным менеджером, менеджером по продукту, руководителем направления
• Аналитический склад ума, ответственность, коммуникабельность

  Условия:

• Возможность реализовать имеющийся опыт, а также расширить его границы
• Официальное оформление и соц. гарантии, согласно ТК РФ(отпуск, больничный)
• Комфортабельный офис в пешей доступности от м. Динамо, м. Петровский парк
• График работы: 5/2
• Корпоративная мобильная связь
• Уютная зона для обеда и отдыха, а также всегда вкусный горячий кофе и чай

В Институт искусственного интеллекта AIRI требуется HR BP.   Обязанности

• Подготовка и контроль использования HR Бюджета по ФОТ и прочим статья — по нормативам и формам головной организации
• Обновление штатной расстановки, подготовка изменений ШР и контроль численности
• Согласование и контроль затрат на обучения сотрудников
• Добавление учетной записи TeamID для новых сотрудников, подключение/отключение льгот для сотрудников и консультирование работников по льготам
• Участие в закупке услуг по ДМС, НС по нормативам головной организации
• Заполнение управленческой отчетности для головной организации, подготовка внутренних отчетов и HR-аналитики по иностранному и российскому рынку
• Сопровождении договоров ГПХ
• Проверка и согласование расчетов по авансу и заработанной плате
• Запуск и поддержка проведения оценки результативности сотрудников
• Полный цикл оформления премирования института — годовые и квартальные бонусы, подготовка данных, аналитика, согласования
• Подготовка, согласование и утверждении ДИ, политик, положений и иных ЛНА
• Участие в полном цикле ведения операционных HR процессов: приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, выдача справок и копий и прочие - в том числе контроль подрядчиков по КДП

  Требования

• Опыт работы более 2-х лет в нескольких hr-направлениях (HR BP, обучение, C&B, talent management)
• Высшее образование (экономическое, финансовое, математическое)
• Опыт работы в области экономики труда/компенсаций и льгот от двух лет
• Уверенный пользователь 1С, продвинутый уровень владения Excel
• Знание систем оплаты, трудового законодательства
• Опыт работы с HR-аналитикой
• Проактивность и умение доводить решение задачи до конца, ориентация на результат
• Умение анализировать данные и внимательность к деталям

  Условия

• Уникальные масштабные проекты и сложные разноплановые задачи
• Конкурентный уровень заработной платы, а также годовые премии по результатам работы
• Современные рабочие места и программное обеспечение
• ДМС, корпоративные мероприятия
• Современный спортзал

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию GRI (SUNLIGHT) требуется Руководитель продуктовой аналитики.   О компании и роли:

• Компания GRI (Sunlight) создаёт первую в мире E-commerce платформу с функцией видеообращения и Dating-сервисом, где пользователи могут удобно и безопасно знакомиться, общаться и покупать товары
• Разрабатывает и поддерживает продукт ювелирной сети Sunlight, работая над его функционалом и удобством использования для клиентов
• Чтобы достойно выдерживать все технические и продуктовые вызовы, связанные с взрывным ростом нашего бизнеса, формируют целое направление продуктовой аналитики с нуля с возможностью применить самые передовые и успешные подходы. И сейчас в поиске руководителя продуктовой аналитики в направление e-com

  Что важно для компании:

• Опыт работы с mobile/web-сайтами/B2C платформами обязателен
• Опыт работы в качестве аналитика с метриками приложений обязательно в IT
• Опыт работы в E-commerce или B2C сегменте
• Улыбка и энергия, которая будет заряжать и вдохновлять всех вокруг

  Чем предстоит заниматься:

• Развивать сервисы компании (лучшее ювелирное мобильное приложение для клиентов, инновационное приложение для продавцов розницы, сайт компании Sunlight)
• Предоставлять аналитические инструменты для команды продукта: подбирать метрики и аудитории для аналитики продукта. Создавать новые внутренние аналитические инструменты и развивать имеющиеся
• Контролировать различные метрики (DAU, MAU, конверсию, LTV, CAC, CPA, retenion rate, churn rate и т.д.), понимать их, делать выводы, выявлять проблемы, их причины и устранять их
• Проводить А/B-тесты, анализировать продуктовые показатели, оцифровывать их

  Условия:

• Интересная работа в аккредитованной ИТ-компании
• Достойный уровень оплаты
• Возможность реализовать собственные архитектурные решения
• Действительно крутые проекты
• Современное оборудование
• Комната отдыха с удобными диванами, игровая комната с нежнейшими пуфиками и PSP, ароматный кофе и вкусный чай со сладостями
• Большое количество скидок от партнеров, в том числе и на спорт в 13 городах России
• Гибкое начало рабочего дня
• Гибридный или удаленный формат работы

В Русский Винный Дом Абрау-Дюрсо требуется Бренд-менеджер.   Команда маркетинга Абрау-Дюрсо ищет бренд-менеджера, способного содействовать в развитии брендов компании. Основные задачи - разработка продуктовой линейки, создание коммуникации брендов и наращивание знания о продуктах, взаимодействие с коммерческими службами компании для развития продаж. Преимуществом будет опыт работы с брендами в категории "Игристые вина".   Обязанности:

• Участие в управлении категорией Игристые вина
• Анализ рынка, конкурентной среды, мониторинг активности конкурентов, конкурентоспособности своего ассортимента. Выявление на основе анализа ниш для развития продуктового ассортимента
• Анализ роста/снижения спроса на продукцию компании, выявление тенденций, разработка и проведение комплексных мер по увеличению роста продаж совместно с коммерческим отделом и трейд-маркетингом. Планирование и анализ результатов активаций
• Участие в разработке и ведении сбалансированной ассортиментной и ценовой политики по брендам
• Участие в планировании, формировании и организации активностей по брендам - трейд, маркетинг, PR, SMM, events, эффективные бренд и промо кампании 360 совместно со смежными отделами
• Подготовка презентационных материалов и отчетной документации
• Поддержание актуальной информации по продукту на сайтах компании, внутренних информационных системах/базах компании, а также внешних ресурсах
• Работа с агентствами и другими внешними подрядчиками
• Комплекс работ с POSM: разработка идеи, постановка технического задания дизайнеру, согласование дизайнов, проведение тендеров, контроль изготовления макетов и реализации

  Требования:

• Опыт работы в маркетинге не менее 2 лет, желательно в направлении FMCG/алкоголь
• Уверенный пользователь 1С, MS Office: знание Excel (формулы, сводные таблицы, массивы), Power Point. Опыт работы с базами Nilsen, IWSR как преимущество
• Английский язык на уровне не ниже intermediate
• Аналитические способности и умение интерпретировать данные для формирования бизнес решений. Организаторские способности, коммуникативные навыки, исполнительность, инициативность, про-активный подход
• Знание и понимание алкогольного рынка, как преимущество
• Готовность работать в условиях многозадачности

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2 (09.00-18.00)
• Дотации на питание (частичная компенсация)
• Скидки на продукцию компании
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Комфортабельный офис на Краснопресненской набережной (Центр международной торговли)

  Для отклика направляйте резюме с сопроводительным письмом, в котором просят указать основные достижения в работе за последние три года и ваши ожидания по заработной плате.