Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.   TikTok is lookng for Training Manager to join the team.   Responsibilities
Be responsible for sorting out the business needs and organizing the relevant training to the team to support business growth; Be responsible for personnel training, to empower the team.   Qualifications
Degree educated or equivalent professional experience, minimum 3 years of work experience, excellent reading and writing skills in English; Self-starter, fast learner with a start-up spirit, strong business communication skills, judgment and analysis ability and copywriting ability; Strong service consciousness and team spirit, training and presentation experience, and Internet or new media experience is preferred; Familiarity with offer software, for example Excel, PowerPoint etc; Relevant sales experience is preferred.

Ищут Коммерческого директора в иностранную компанию по обеспечению промышленной автоматизации.   Ниже примерный перечень обязанностей:
Оперативное и стратегическое управление продажами
Разработка стандартов осуществления продаж
Составление и обеспечение выполнения плановых показателей
Анализ рынка, поиск возможностей увеличения объемов сбыта
Разработка планов по увеличению продаж
Руководство тремя департаментами продаж, общая численность – около 20 человек.
Обеспечение соответствия деятельности компании требованиям законодательства
Выявление и обоснование потребности компании в проведении маркетинговых мероприятий, исследований
Координация работы между руководителями направлений по работе с ключевыми заказчиками, отраслями и дистрибьюторами/партнерами, развитие дистрибьюторской сети, поиск новых дистрибьюторов и партнеров
Проведение переговоров по текущим и будущим проектам региональных заказчиков, дистрибьюторов, партнеров
Выработка и реализация мероприятий, способствующих работе заказчиков / партнеров с компанией (презентации продукции, выставки и др.)
Исследование рынка конкурентов и использование в работе полученных результатов.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Покажите вашим детям.   Приглашают Стажёров в финансовый институт развития в жилищной сфере ДОМ.РФ.   Стажировка оплачивается.   Какие обязанности: Развивать социально значимые проекты, чтобы сделать жилье в России доступнее. На выбор — пять направлений: Управление рисками, IT, Финансы и аналитика, Развитие земельного бизнеса и арендного жилья, Правовое сопровождение и закупки. Вот еще пять причин подать заявку прямо сейчас:   Что получат стажёры: Профессиональное развитие. В ДОМ.РФ прозрачная система карьерного роста, у каждого сотрудника есть ментор и индивидуальный план развития.
Перспективы. По окончании 4-месячной стажировки можно получить место в штате.
Комбинированный график. На стажировке можно работать от 20 до 40 часов в неделю, совмещая дистанционную работу с офисной.
Много обучения. Тренинги, встречи с внешними экспертами и бизнес-завтраки, чтобы прокачивать экспертизу.
Специальные мероприятия. У стажеров в ДОМ.РФ есть свое расписание мероприятий и командных нетворкингов.   Дедлайн: 15 октября 2020 года.

Открыта вакансия Директора по B2B продажам в крупной федеральной компании-лидере на рынке транспортной тары РФ (оборот от 2 млрд руб в год).   Какие задачи предстоит решать в этой роли:
Участвовать в формировании стратегии развития продаж в быстро меняющихся условиях на высококонкурентном рынке.
Участвовать в централизации продаж с учетом географической распределенности подразделений.
Построить систему разностороннего анализа продаж и стратегию планирования.
Влиять на рост рентабельности продаж.
Развивать команду продаж, обеспечивая системную и комплексную оценку, обучение и высокий уровень мотивации и вовлеченности сотрудников.   Почему эта вакансия будет интересна:
Прямой контакт с собственниками — возможность влиять на принятие решений относительно бизнеса.
Возможность развиваться в успешной и сильной команде — учиться и расти вместе с рынком, создавать лучшие практики для рынка.
Возможность работать с самыми крупными игроками рынка (ориентир — производство, FMCG, ритейл).
Возможность хорошо зарабатывать (нет потолка).
В компании ценят нацеленность на постоянное развитие и есть запланированный бюджет на развитие каждого из сотрудников.
Есть ежегодный внутренний ассессмент и индивидуальные планы развития.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Группа компаний Бурсервис приглашает присоединиться к своей команде Руководителя центра по разработке новых продуктов.   Ключевыми бизнес-направлениями является производство породразрушающего инструмента и оказание нефтесервисных услуг.   Должностные обязанности:
Анализирует потребности рынка и формирует идеи по новым продуктам, решающих боли
клиента.
Определяет необходимые ресурсы и рассчитывает экономическую целесообразность проектов
по разработке новых продуктов.
Проводит презентации новых продуктов Совету директоров с целью привлечения инвестиций,
привлекает инвесторов со стороны.
Организует разработку MVP (минимально жизнеспособного продукта) и его тестирование /
полевые испытания с целью проверки его работоспособности.
В случае успешных испытаний MVP организует разработку конструкторской документации.
Управляет портфелем проектов по разработке новых продуктов.
Формирует и развивает команду. Осуществляет финансовое управление организацией, управляет денежными потоками,
обеспечивает ликвидность компании.
Взаимодействуют с налоговыми и надзорными организациями.
Занимается защитой интеллектуальной собственности / патентованием.   Требования: Высшее экономическое или техническое образование.
Навыки анализа рынка (маркетинговых исследований) и поиска идей по решению болей
клиента, на которых можно заработать — предпринимательскаяжилка; Знания и навыки применения технологии дизайн-мышления и ТРИЗ будут преимуществом.
Финансовая грамотность, навыки бизнес-планирования и расчета окупаемости проектов. Навыки
управления денежными потоками.
Опыт заключения договор и реализации проектов на хозрасчетной основе.
Навыки проведения презентаций новых продуктов и привлечения инвесторов на стартапы.
Устойчивый навык управления портфелем проектов.
Навыки подбора людей, формирования и развития команды.
Навыки организации процессов, распределения обязанностей и постановки задач.
Знание в области патент ведения и защиты интеллектуальной собственности.
Навыки управленческого коучинга и управления конфликтами. Навыки эмоционального
интеллекта будут преимуществом.
Знание: 1С ERP, МС MS Office.
Навыки управления делами в условиях многозадачности и ограниченности в ресурсах.
Разговорный английский будет преимуществом.
Неординарное мышление.
Лидерские навыки, умение вовлекать людей в достижение амбициозных целей.
Коммуникабельность, умение конструктивно и бесконфликтно общаться.
Навыки презентации и донесения идей.
Знание: 1С ERP, МС MS Office.   Условия:
Официальное трудоустройство.
Достойная оплата труда: оклад 52500 руб. + 50% премия + Бонусы от проектов Социальный пакет
Мотивационный бонус от достижения целей
Оплата сотовой связи
Карьерный рост
Ненормированный рабочий день
Компенсация за фитнес
Наличие командировок.

В Rakamakafit ищут ​Руководителя отдела маркетинга, который сделает всё для того, чтобы у спортивных женщин не стоял вопрос, где искать и покупать необходимые вещи для тренировок.   Rakamakafit —  компания, которая занимается производством и продажей спортивных товаров для домашних тренировок для женщин.   Какие обязанности:
Разработать маркетинговую стратегию компании (каналы: перформанс, ecommerce, ритейл, маркетплейсы, соцсети);
Выстроить работу команды на базе KPI;
Контролировать эффективное использование маркетингового бюджета;
Работать с маркетплейсами и выводить товары на новые платформы;
Продвигать бизнес в сфере розничной торговли (онлайн и офлайн);
Участвовать в разработке и продвижении онлайн-школы с нуля;
Работать над новыми проектами;
Анализировать эффективность рекламных проектов.   Какие требования:
Опыт разработки маркетинговых стратегий;
Успешные кейсы продвижения продукта в ритейле;
Понимание, как увеличить конверсию в соцсетях, адекватным целям ROMI;
Опыт управления командой маркетинга от 10 человек;
Навыки работы с маркетплейсами (Wildberries, Lamoda, Ozon, Amazon и другими);
Готовность всегда быть на связи и в курсе актуальной статистики по проектам;
Опыт продвижения онлайн-школ с нуля;
Ваша суперспособность — уметь выполнять несколько задач одновременно с высоким качеством итогового результата.   Какие условия:
Система оплаты, привязанная к результату, а именно — 150000 рублей оклад + KPI;
Выплаты З/П без задержек;
Возможность работать удалённо и приезжать в офис несколько раз в неделю;
Комфортный офис типа open space, находящийся в бизнес-парке «Румянцево», в двух минутах ходьбы от метро; Оплачиваемый отпуск и больничные;
Обучение за счет компании на внешних статусных курсах;
Адекватное руководство, с любым вопросом можно обратиться напрямую.

Хостинг-провайдер Timeweb приглашает к сотрудничеству Head of product marketing, который возглавит команду спецпроектов компании.   Задачи: Поиск, бюджетирование, запуск и масштабирование рекламных направлений в компании; Продвижение и развитие текущих наработок компании; Создание рекламных воронок; Руководство командой SEO, Онлайн-Школы и Контекстным Media buy; Подсчет UNIT и Фин. модели собственных идей.   Кандидата видят как: Командную единицу, способную разобраться в продуктах компании Timeweb с точки зрения архитектуры проекта; Руководителя, имеющего опыт самостоятельной практической работы в области digital и performance маркетинга; Специалиста, с опытом составления портрета целевой аудитории и имеющего опыт построения конверсионных воронок ЦА с нуля; Новатора, использующего самые смелые идеи в рамках SEO, MediaBuy и даже Соц. Маркетинговых активностей.   Немного об условиях: Белая компания, заработная плата выплачивается полностью на банковскую карту, никаких конвертов.
Компания с минимальной бюрократией: не надо согласовывать правки одной буквы на сайт в течении полугода.
Предоставляют бесплатное питание, компенсацию спорта и ДМС.
Гибкий график работы.

ЛитРес в поисках Head of Marketing Communication, который будет заниматься продвижением брендов компании и запускать масштабные рекламные кампании.   Задачи, которые предстоит решать: Лидирование в компании направления работы по управлению портфелем брендов и коммуникацией Управление командой бренд менеджеров и специалистов по разработке и размещению рекламы Разработка и реализация бренд стратегии Работа с креативными и медиа агентствами Формирование Key Messages и донесение позиционирования бренда через различные каналы коммуникации Медиа-планирование, бюджетирование, контроль маркетинговых расходов Определение эффективного Media Mix, Производство и размещение рекламы в offline и online каналах Анализ эффективности запущенных кампаний Измерение узнаваемости бренда, анализ здоровья бренда и мониторинг изменения ключевых бренд метрик в сравнении с конкурентами Проведение маркетинговых исследований, cегментация потребителей на рынке, анализ и изучение ЦА в сравнении с конкурентами   Важны: Аналогичный опыт управления брендами и разработки коммуникации на руководящих позициях – 4-5 лет
Аналогичный опыт на позиции Group Brand Manager или Head of communication в B2C компаниях от 2х лет
Опыт управления командой от 3-4-х человек
Опыт разработки и запуска масштабных рекламных кампаний 360′ (ТВ, ATL, BTL, OLV)
Опыт управления крупными креативными, стратегическими, медиа агентствами и рекламными подрядчиками — постановки задачи, брифинг, контроль выполнения качества работ
Глубокие знания и навыки в сфере маркетинга, управления брендом и взаимоотношениями с потребителями;
Аналитические навыки и стратегическое мышление;
Английский язык и высшее маркетинговое образование.   Предлагают: Официальное оформление по ТК РФ;
График работы 5/2 полный рабочий день;
Офис м.Выставочная, башня «Меркурий»;
Подписка на книги бесплатно и легально
После успешного прохождения испытательного срока сотрудник включается в корпоративную систему льгот: ДМС, фитнес, английский.

Нужен Руководитель отдела маркетинга (digital) в консалтинговую компанию.   Работодатель занимается построением отделов продаж для малого и среднего бизнеса.   Что необходимо делать:
Создавать маркетинговую стратегию и медиа-планы
Организовывать работу отдела маркетинга
Выполнять показатели по лидам, конверсии, стоимости
Анализировать и улучшать цифровые показатели   Вашим преимуществом будет:
Высшее образование (маркетинг/техническое)
Опыт работы в роли руководителя от года, и в роли интернет-маркетолога от 3х лет
Работа с бюджетами от 1 млн р в месяц
Опыт работы с рекламными площадками: фб, инст, яндекс, гугл
Любовь к цифрам и анализу   Условия:
Удаленная работа
Оформление по ТК РФ, полностью белая ЗП
Регулярное обучение от владельца бизнеса и компаний-партнеров
Работа с продуктом, который приносит реальную пользу нашим клиентам
Реальный карьерный рост до коммерческого директора Доход в диапазоне 160 000 — 240 000 р. Можно больше, но об этом на интервью.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В команду IT агентства-интегратора разыскивается Комерческий директор.   Задача:
— разработка стратегии продаж — планирование и обеспечение роста объема продаж и прибыли.   Необходим:
—  опыт работы от 5 лет Коммерческим директором в Digital-агентстве, крупных рекламных агентствах, Телекоммуникационных /IT компаниях, игровой рынок.
— английский разговорный.   Условия:
— оклад: 500 000 net fixed + бонусы.