Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В международную группу компаний по разработке и внедрению инноваций в сфере охраны труда и промышленной безопасности tactise Group требуется Директор по продажам крупных проектов.   Ваши задачи: Установление и развитие доверительных отношений с Партнерами на уровне С- level executives;
Продажи консалтинговых и ИТ проектов с средним чеком более млн долларов;
Выявление потребностей Партнеров, управление полным циклом сделки и поиск возможностей для масштабирования;
Консультация ТОП менеджмента Партнеров для повышения уровня управления HSE и уровня культуры безопасности;
Всесторонняя поддержка и координация внедрения новых бизнес-процессов, практик управления безопасностью у Партнера;
Управление ресурсами отдела, распределение задач и ответственности внутри команды;
Управление внедрением HSE-проектов: цели, сроки, риски, ресурсы, команда проекта;
Управление финансовой эффективностью, и эффективностью внедрения
проекта (не просто «сделано», а «работает»);
Управление аудитом производственных процессов и бизнес-процессов,
связанных с управление рисками, Process safety, MoC, Competence management, расследованием происшествий и др.;
Формирование отчетов для менеджмента компании по своему направлению.   Ожидания: Опыт на руководящих позициях по управлению продажами / проектов в крупных производственных компаниях, в консалтинге от 2 лет;
Техническое образование (желательно);
Опыт работы в крупных производственных компаниях с развитой культурой безопасности / консалтинговых компаниях (приветствуется);
Опыт работы в сфере HSE, IT / внедрения HSE, IT- консалтинговых проектов — преимущество;
Интерес к продвинутым технологиям и бизнес-культуре.   Компания предлагает: Возможность внедрять лучшие проекты по трансформации системы управления HSE в России; Стабильную и конкурентоспособную заработную плату; Работу с крупнейшими добывающими холдингами в мире; Обучение современным мировым подходам в области HSE; Оформление по ТК РФ, Забота о здоровье сотрудников; Возможность работать дистанционно, коворкинг в шаговой доступности от м. Тульская.

«Ярмарка» – одна из ведущих компаний на рынке бакалеи, в поиске Председателя Комитета по назначениям и вознаграждениям (с последующим избранием в Совет директоров).   Требования к независимому Председателю Комитета по назначениям и вознаграждениям: Образован (саморазвитие и образование). Не останавливается в саморазвитии, познает новинки в сфере управления персоналом.
Независим психологически, эмоционально, материально, личностно.
Имеет желание развивать свою карьеру в качестве независимого директора.
Можем проверить его деловую репутацию, как по предоставленным им источникам, так и помимо их.
Высшее образование + MBA
Подтвержденная деловая репутация
Рекомендации от предыдущих Председателей Советов директоров
Имеет достаточно времени для вовлеченной работы в Комитете и Совете Директоров   Требования к опыту: Бывший или текущий CEO средней компании, лидера в FMCG секторе.
Или системный предприниматель, выстроивший в своих бизнесах соответствующие системы.
Практический опыт создания Политики вознаграждения и построения систем вознаграждений через Политику в том числе опыт создания LTI программ, их структуризации.
Практический опыт создания, контроля и актуализации HR-стратегии из корпоративной стратегии.
Опыт формализации и коррекции ценностей компаний, через философию компании, этический кодекс и прочие инструменты корпоративной культуры.
Практический опыт создания успешных управленческих команд.
Желателен опыт работы в компании или в СД компании в период роста/масштабирования бизнеса.
Знание отрасли FMCG.
Постоянное саморазвитие/познание современных теорий, методов и инструментов управления человеческими ресурсами.
Желателен опыт работы в Советах директоров.   Личностные качества: Лидерство, визионерство.
Лидерские качества: стрессоустойчивость, управленческая зрелость, порядочность, ответственность, независимое мышление, умение признавать свои ошибки, практичность, логичность, последовательность, эмоциональная стабильность.
Позитивная личная философия, ценности (соответствующие ценностям Общества) и деловая этика
Высокий эмоциональный интеллект: хорошо развитые навыки коммуникаций и межличностных отношений, умение продавать свои идеи с помощью только влияния (без применения власти и полномочий)
Личностная зрелость, обеспечивающая сбалансированный и продуманный подход к принятию решений   Роль Председателя Комитета по назначениям и вознаграждениям: Лидер-координатор
Стратег
Организатор
Модератор
Коммуникатор
Методолог.

Команда Botkin.AI занимается разработкой и продвижением международной платформы для диагностики заболеваний с помощью технологий искусственного интеллекта. В связи с ростом, коллектив ищет опытного и талантливого Коммерческого директора, который не боится ответственности и расширит границы развития бизнеса.   Чем предстоит заниматься:
Глубоко разобраться в нюансах бизнеса и индустрии в целом и в дальнейшем определять точки роста и ценовую политику в компании;
Участвовать в сложных переговорах с текущими и потенциальными клиентами; анализ клиентских кейсов и выработка решений, которые позволят сохранить или увеличить доход компании и лояльность клиентов;
Плотно взаимодействовать с руководством компании и проектным отделом с целью определить и воплотить стратегию компании на глобальное развитие;
Контроль и организация работы сотрудников, занимающихся продажами и развитием бизнеса;
Выполнение плана продаж и увеличение их объёмов;
Помощь в контроле работы с дебиторской задолженностью.   Что требуется от идеального кандидата:
Успешный опыт работы коммерческим директором, директором по продажам, директором по развитию, желательно в области продвижения сложных “не коробочных” IT продуктов и решений;
Общая эрудированность в IT. Понимание терминов ML&AI, saas etc.
Сильная аналитическая база;
Опыт построения и контроля бизнес-процессов коммерческого блока;
Очень важным навыком для данной позиции будет являться умение вести деловые переговоры;
Интерес и проактивный подход к работе;
Умение принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность.   Несомненным плюсом станет:
Хорошее знание разговорного английского для того, чтобы общаться с зарубежными клиентами и партнерами;
Опыт продвижения IT-продуктов/решения в Медицинские учреждения;
Опыт взаимодействия с государственными учреждениями, понимание всех особенностей B2G   Предложат:
Возможность привносить свои идеи и влиять на продукт и процессы;
Дружный коллектив профессионалов. Среди сотрудников математики, научные деятели и врачи , так что интересные дискуссии за чаем обеспечены;
Уютный офис в Санкт-Петербурге на Петроградской (БЦ Гайот) с обустроенной кухней и супер-кофемашиной;
ДМС по окончании испытательного срока;
Компенсация обедов;
Возможность обучения за счет компании;
«Коронавирусный» график работы, с возможностью работы из дома;
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.

Розничная сеть женской одежды INSPIRE Girls находится в поисках креативного, идейного, амбициозного и внимательного Директора по PR.    Обязанности: Создание и реализация PR-стратегии, участие в создании SMM-стратегии;
Инициирование публикаций в СМИ (интервью, статьи и т.п);
Influencer marketing: Работа с лидерами мнений, построение долгосрочных открытых и эффективных отношений с лидерами мнений;
Организация и проведение мероприятий (паблик токи, клиентские дни в офлайне и онлайне);
Анализ эффективности PR-кампаний;
Поиск и анализ новых нестандартных форматов коммуникации с целевой аудиторией;   От Вас: Опыт работы от 3-х лет (желательно в fashion-индустрии);
Интерес продвижения в Digital, SMM;
Умение структурировать работу, развитые лидерские качества;
Оптимизм, гибкость, открытость, с хорошим вкусом.   Условия: График работы: обсуждаем на собеседовании;
Интересные задачи, возможность самостоятельно принимать решения, уникальный опыт работы.
Возможности профессионального роста в рамках компании.
Команда профессионалов, нацеленных на общий результат и интересные задачи.
Место работы: ул. Пятницкая 71/5 стр.2.
Дружный и амбициозный коллектив.
Скидка на продукцию до 50%.

В Яндексе открыта вакансия амбициозного Менеджера по развитию бизнеса в отдел мобильной дистрибуции.   Что нужно делать: Вести и расширять базу ключевых клиентов;
Искать новые точки роста для увеличения покрытия нашего продукта;
Создавать доверительные долгосрочные отношения с клиентами, погружаться в их бизнес;
Предлагать оптимальные способы решения бизнес-задач клиента с помощью наших продуктов;
Совместно с продуктовой и маркетинговой командами вырабатывать и реализовывать решения, актуальные для рынка;
Проводить переговоры, заключать контракты.   Компания ждет, что у вас есть: Успешный опыт работы в сфере продаж, развития бизнеса больше двух лет;
Знание ключевых производителей мобильных телефонов / смартфонов / смарт TV, представленных на рынке;
Умение убеждать и отстаивать свою позицию;
Умение работать в ситуации многозадачности и расставлять приоритеты;
Грамотная устная и письменная речь на русском и английском языках;
Умение брать на себя ответственность и отвечать за результаты;
Проактивность и умение находить решения;
Плюсом будет опыт работы в компании — производителе бытовой техники, электроники или IT.

Digital-платформа в игровой спортивной тематике ( БК, беттинг, гемблинг) открывает конкурс на вакансию Операционный директор платежной системы.   Задачи: Руководство процессом по приему платежей в разных странах мира с нестандартными условиями
Организация схем работы с участием контрагентов и платежных систем
Поиск новых платежных партнеров
Тесное взаимодействие с отделом финансов и платежных интеграций
Отчетность   Требования: Опыт работы в сфере по приему платежей хайриск от 2 лет
Английский язык уровня Upper Intermediate+ (будут сотрудники говорящие только на английском, не носители)
Высокий уровень ответственности и включенности в процесс
Готовность к применению нестандартных решений в области приема платежей
Аналитический склад ума   Условия: Рабочий график 5/2 по 8 часов
З/п высокая по рынку
Действительно уютный офис в бизнес-центре рядом с м. Технопарк, комфортная рабочая зона и зона отдыха
Оформление в штат компании, соблюдение ТК, стабильная заработная плата два раза в месяц
Возможности для роста, внутренняя прозрачная система грейдов и переиндексации
Своя футбольная команда и другие активности.

Производитель алкогольной продукции Лудинг приглашает в свою команду эксперта на должность Factory Director.   Вы: Инициативны, способны разрабатывать и внедрять новые решения, стремитесь к достижению цели,
Умеете четко формулировать задачи, транслировать их другим и организовывать работу команды,
Считаете, что планирование, организация и контроль – важнейшие составляющие успешной работы,
Имеете профильное образование, стремитесь к повышению квалификации и ожидаете того же от команды,
Демонстрируете лидерские качества и способны брать ответственность на себя, самостоятельны и любите работать в динамичном режиме,
Являетесь продвинутым пользователем сервисов и инструментов для организации собственной деятельности, быстро структурируете информацию и готовите качественные и понятные документы и презентации,
Обладаете активной жизненной позицией и внутренним позитивным настроем.   Основной функционал: Управление производственно-хозяйственной деятельностью производства, предотвращение простоев и других производственных потерь,
Ответственность за выполнение производственных планов (ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств),
Инициирование и лоббирование процесса совершенствования производства, технологий, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждения выпуска несоответствующей стандартам качества продукции, постоянное влияние на повышение качества продукта,
Контроль организации и проведения работ на заводе в соответствии с утвержденными технологическими регламентами, картами, схемами,
Обеспечение технически правильной эксплуатации оборудования и других основных средств,
Обеспечение безопасных и здоровых условий труда,
Контроль ведения документации на объекты, подконтрольные органам государственного надзора и другие объекты повышенной опасности.   Необходимый опыт и навыки: Опыт работы от 3-х лет на руководящей должности на производстве,
Уверенное знание технологии процессов на производстве,
Навыки управления коллективом не менее 70 человек,
Готовность к динамичной работе, способность влиять на подчиненных, стремление мотивировать и развивать их, индивидуальная эффективность, инновационность, новаторство, стремление к саморазвитию, выдержанность, умение уверенно и обоснованно довести свою точку зрения до собеседника,
Уверенный пользователь ПК (1:С, системы электронного документооборота, MS Excel, PP).   Готовы предложить: Достойный уровень оплаты труда;
Работа в сильной команде, заряженной на результат;
Возможность расти и развиваться вместе с компанией;
Дружный коллектив профессионалов;
Комфортная, рабочая атмосфера в коллективе;
Корпоративные скидки на продукцию,
Оформление в соответствии с ТК РФ,
Месторасположение производства — Московская область. Центральный офис Компании — г.Москва, ул. Рябиновая (Очаково), наличие парковки.

itSeez3D — компания-лидер в создании реалистичных 3D аватаров в играх, мобильных приложениях, AR и VR ждет отклики кандидатов на вакансию Арт-директор.   Детали Арт-директор будет руководить художественной компонентой процесса по созданию 3Д моделей в Avatar SDK, включая 3D modeling, texturing, animation, rendering и создание контента для приложения RemoteFace. Арт-директор будет руководить артистами, работающими над различными задачами по созданию аватаров.   Обязанности Работа с командой разработчиков Avatar SDK для создания красивых аватаров
Создание 3D моделей людей для десктопов и мобильных платформ
Регулярное общение с заказчиками, реализация их требований
Разработка и руководство процессом создания причесок
Руководство другими 3D артистами, включая расположенных удаленно   Требования 5+ лет опыта работы в релевантной области, включая разработку игр и/или AR/VR
Опыт в создании реалистичных и/или мультяшных моделей людей
Знание процесса создания 3D моделей, включая modeling, texturing, rigging, animation, lighting и rendering. Опыт в создании моделей причесок. Опыт в создании моделей одежды.
Беглый разговорный и письменный английский
Желательна работа в офисе в Нижнем Новгороде, но возможна и удаленная работа.

Крупнейший медиахолдинг, первый федеральный оператор имиджевой рекламы и нестандартных проектов, проводит конкурс на вакансию PR-директора.   Чем предстоит заниматься: Сопровождение первого лица компании на конференциях, встречах, профессиональных митапах
Реализация пула задач, связанных с представленностью компании во внешней медиа-среде
Написание статей, пресс-релизов, публикация статей о компании
Наполнение контента в cоцсетях (Facebook, Instagram и пр.)
Реализация внешних events (работа с подрядными компаниями, организация бизнес — завтраков, пресс — конференций, интервью генерального директора)   Что пригодится на данной должности: Высшее оконченное образование и свободное владение английским языком
Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет в компаниях B2B
Успешные кейсы написания креативных статей, публикаций, пресс-релизов, создания рекламных текстов
Грамотные устные и письменные коммуникации, владение различными стилями написания текстов (от бизнес-тематики до мотивирующих писем и постов для соцсетей)
Опыт работы с журналистами и представителями СМИ
Свободное владение английским языком — Ваше неоспоримое преимущество.   Что предлагает компания: Официальное трудоустройство ТК РФ
Прозрачная система расчета мотивации: оклад от 150,000 (NET)
Месторасположение офиса — центр Москвы
Интересная работа с дальнейшим профессиональным развитием.
Классный коллектив, отличное рабочее место и благоприятная деловая обстановка по умолчанию.

Студия-разработчик игр Owlcat Games ищет человека, который сможет возглавить направление PR, выстроить взаимоотношения с зарубежной игровой прессой, крупными инфлюенсерами и рассказать всему миру о новых играх.   Задачи:
Разработка PR-стратегии студии;
Участие в формировании коммуникационной стратегии для новых продуктов студии вместе с подразделением паблишинга;
Работа с PR-агентствами: подготовка брифов, пресс-релизов, контроль и анализ эффективности работы подрядчиков;
Работа с инфлюенсерами на разных территориях;
Работа со СМИ и партнерами: организация интервью со спикерами студии, подготовка комментариев;
Подготовка и ведение спецпроектов;
Подготовка пресс-материалов для СМИ: b-rolls, fact sheets, скриншоты;
Работа со спикерами: формирование образа спикеров студии в публичном пространстве, подготовка к выступлениям;
Поиск новых каналов для продвижения бренда студии и ее продуктов.   Требования:
Опыт работы в PR — от 5 лет;
Опыт взаимодействия с крупными инфлюенсерами;
Грамотная устная и письменная речь, умение писать тексты;
Английский язык на уровне Advanced;
Умение найти компромисс даже с самым трудным собеседником;
Открытость, широкий кругозор и креативное мышление;
Понимание современного западного образа мышления и социальных процессов, происходящих в западном обществе;
Игровой опыт на PC и консолях, понимание современной игровой индустрии;
Большой плюс — знакомство с настольными ролевыми системами.   Условия:
Сложные и интересные задачи, быстрый рост и амбициозные цели перед проектом —  много ресурсов и возможностей для реализации идей;
Сильная команда специалистов по разным направлениям;
Отличная рабочая атмосфера и отсутствие бюрократии;
Удобный график: комфортные условия для каждого сотрудника.
Возможность реализовывать собственные идеи на проекте;
Активности внутри команд и дружественная атмосфера;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.