Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Skyeng — крупнейшая IT-компания в России в области EdTech. Сейчас компания ищет Руководителя для группы развития ключевых клиентов, способного эффективно управлять командой в 8-10 человек, который будет отвечать за продажи и развитие корпоративных клиентов Skyeng, обеспечивая высокое качество бизнес-процессов, формируя крутую команду и развивая ее скиллзы.   Чем будет заниматься кандидат: Выполнение плановых показателей продаж по действующей клиентской базе команды;
Формирование и управление удаленной командой аккаунтинга, отвечающей за средний и крупный бизнес;
Разработка новых бизнес-процессов для развития команды;
Подбор, адаптация сотрудников своей команды.   Необходимые навыки: Наличие успешного опыта управления командой 5+ сотрудников от 1 года;
Наличие опыта управления удаленными сотрудниками от 3 месяцев;
Опыт работы с B2B клиентами как в должности менеджера, так и на позиции руководителя.
Высокие достижения на предыдущих местах работы (обязательно укажите в резюме).   Нужен человек, который: Обладает высоким уровнем контрактности, берет на себя ответственность на деле, а не на словах;
Видит конечную цель и способен сформировать стратегию достижения этой цели;
Готов показывать высокий результат в условиях непредсказуемости;
Мотивирован сложными и нестандартными задачами;
Не обращает внимание на ограничения и преграды, в каждом новом вызове видит возможности;
Обладает огромной энергией, способной заряжать команду, клиентов, партнеров;
Умеет развивать людей, помогать им достигать высоких результатов;
Умеет эффективно организовывать свое время и время команды.
Имеет аналитический склад ума и умеет задавать правильные вопросы;
Системно видит пути решения задач и выстраивания новых процессов;
Интересуется происходящим в мире и в профессиональной сфере.   Преимуществом будет: Опыт работы в ИТ сфере.   Предлагают: Работа в команде параноиков в продажах, в хорошем смысле этого слова;
Возможность заработать на Ed-tech свершениях;
Развитие на высоких скоростях. Есть менторство, коучинг, mini-MBA, онлайн и офлайн курсы, книги и многое другое;
Возможность учить английский со скидкой 50% ( +1 родственник / друг).

В торгово-производственную компанию приглашается Исполнительный директор.   Вы:
· Имеете успешный опыт управления торгово-производственным предприятием численностью от 500 чел. не менее 6 лет, подтвержденный конкретными достижениями (не интересны антикризисные управляющие);
· Применяете современные подходы в управлении и обладаете бизнес-потенциалом;
· Положительный опыт разработки и реализации стратегии, доказавшей свою эффективность;
· Создаёте высокоэффективные команды (!), общие традиции, ценности, корпоративную культуру организации;
·Имеете обязательные знания в области проектного управления, agile-методик, современных технологий продаж, маркетинга, финансового планирования, бережливого производства, бюджетирования;
· Имеете высокие аналитические навыки;
· Инициируете создание регламентов и инструкций, базы знаний, автоматизируете процессы, стремитесь к уменьшению ручного труда
· Имеете высшее образование и постоянно повышаете квалификацию.   Условия:
· Оформление по ТК РФ
· Оплата труда на период испытательного срока (6 мес.) 250-350 оклад + КРI, далее оклад + % от прибыли (индивидуально по квалификации кандидата)
· Рассматривают кандидатов, готовых к переезду в ЦФО.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В онлайн-компании открыта позиция CFO.   Ждут Опыт от 7лет в igaming, betting, forex, crypto.   Условия Достойная ЗП.

Студия информационного дизайна MOVmedia.art ищет в команду Арт-директора.   Идеальный кандидат
Знаком с инфографикой и дизайном
Коммуникабельный
Легко находит общий язык с заказчиками
Умеет направлять дизайнеров по проектам
Придумывает нестандартные решения.

Крупный региональный ритейлер ищет в команду Коммерческого директора.   Обязанности:
Разработка и реализация коммерческой стратегии Компании.
Эффективное управление ассортиментной политикой: построение товарного классификатора, разработка ассортиментной матрицы, СТМ.
Ценообразование.
Планирование и оптимизация товарного запаса. Соблюдение нормативов по оборачиваемости.
Категорийный менеджмент.
организация и проведение переговоров с поставщиками. Контроль выполнения контрагентами договорных обязательств.
Целевые показатели: EBITDA, товарооборот, маржинальная прибыль.   Требования:
Высшее образование;
Опыт эффективной работы от 3-х лет на аналогичной должности в сфере продуктового ритейла обязателен;
Опыт формирования эффективных бизнес-процессов;
Развитые навыки ведения переговоров на уровне первых лиц;
Наличие подтвержденных результатов на аналогичной позиции.   Условия работы:
Достойный уровень оплаты: оклад + годовой бонус;
Релокационный пакет (компенсация аренды жилья, предоставление компенсации затрат на ограниченное количество перелетов к месту жительства и обратно, др.);
Предоставляется полис дмс (премиальный пакет);
Корпоративная мобильная связь;
Комфортное рабочее место;
Локация Сибирский ФО.

Ритейл-компании нужен Коммерческий директор.   Условия Достойная оплата, Сибирский ФО.   Ожидания:
Опыт управления закупками в ритейле обязателен.

MED YU MED — сеть косметологических клиник, в поиске Главного бухгалтера, профессионала, способного построить систему бухгалтерского, управленческого и налогового учёта.   Требования:
· Опыт работы в аналогичной должности в медицинских клиниках – обязательное требование.
· Высшее профессиональное образование (экономическое, финансовое).
· Опыт ведения нескольких юридических лиц по всем участкам учета.   Обязанности:
· Полное ведение и контроль бухгалтерского, управленческого и налогового учёта от первичной документации до формирования и сдачи отчетности (3 юридических лица).
· Обеспечение своевременного и точного отражения на счетах бухгалтерского, налогового учета хозяйственных операций.
· Взаимодействие с налоговыми органами (прохождение камеральных проверок, ответы на требования, проведение сверок).
· Обеспечение своевременного перечисления необходимых выплат и платежей.
· Налоговое планирование, формирование учетной политики.
· Ведение кадрового документооборота (прием на работу, отпуска, больничные, увольнение, договоры ГПХ).
· Расчет заработной платы, налогов, кассы, банка, основных средства, материалов, эквайринг, авансовых отчетов и пр.
· Руководство двумя сотрудниками (на сегодняшний день).   Условия:
· Стандартный график работы.
· Оформление согласно ТК РФ.
· Мотивация обсуждается индивидуально, участие в доли прибыли Компании.
· Комфортные условия работы – офис в Москва Сити.
· Адекватное руководство.
· Скидки на продукцию и услуги клиник.

На производстве молочной отрасли открыта вакансия Директор.   Обязанности:
Оптимизация и управление бизнес-процессами управления производством с целью выполнения текущих и перспективных задач компании.
Бюджетирование и контроль исполнения статей бюджета, участие в инвестиционных проектах.
Реализация проектов по эффективному управлению производственным блоком.
Выстраивание эффективных коммуникаций между подразделениями компании в рамках должности для решения текущих и перспективных задач.
Подготовка и выпуск новых продуктов на основании предоставленных данных отделом маркетинга.
Контроль выполнения планов производства по выпуску готовой продукции на день, неделю, месяц по цехам.
Расчет и контроль обеспечения сырьем, составляющими продукции и упаковочными материалами.
Обеспечение повышения производительности труда, снижение трудоемкости продукции на основе рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей.
Оперативный контроль за ходом производственного процесса.
Организация и контроль производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.   Требования: Высшее профессиональное образование (специализация: «Технология производства молока и молочных продуктов»)
Опыт управления производством на предприятии молочной отрасли обязателен.
Готовность к переезду в пределах ЦФО   Условия:
Работа на современном успешном и быстрорастущем предприятии (200 км от Москвы)
Работа над задачами по совершенствованию процессов.
Условия по з/п обсуждаются на интервью.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Онлайн-университет приглашает на работу Руководителя по digital-маркетингу на новый проект «педагогика».   Что нужно будет делать:
Стратегическое планирование omni-channel продвижения продукта;
Общее руководство группой маркетинга (менеджеры, копирайтер, дизайнер): согласование/постановка задач по рекламным текстам и имиджам, контроль выполнения KPI;
Бюджетирование, оптимизация расходов, факторный анализ мероприятий;
Бриф таргетинговых кампаний, проверку гипотез, принимать оперативные решения по смене баннеров, перезапуску РК;
CMS: создание посадочных страниц (Tilda, WordPress), постановка задач ИТ-команде (участие в agile-разработке), контроль UX лендингов (правки, написание текстов);
Web-аналитика.   Что ожидают Вас:
Опыт проектирования и развития сложных интернет ресурсов, направленных на конечного пользователя, широкую целевую аудиторию (массовых интернет-сервисов, маркетплейсов или электронных СМИ) от 3-х лет.
Успешный опыт управления командой маркетинга (5-10 чел).   Что готовы предложить:
Подчинение собственнику бизнеса.
Возможности для профессиональной самореализации — проект предполагает высокую автономность работы и самостоятельность в принимаемых решениях.
Карьерные возможности – переход в управление всем проектом или развитие новых проектов.
Достойный уровень вознаграждения с перспективой роста: оклад + KPI (обсуждается по результатам успешного собеседования).
Офис на юго-западе Москвы или удаленная работа.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Онлайн-университет приглашает на работу Коммерческого директора на новый проект «педагогический колледж».   Что нужно будет делать:
Разработать комплексную стратегию digital – маркетинга.
Формировать и управлять бюджетом digital- маркетинга.
Разработать и согласовать метрики по привлечению лидов. Увеличивать количество качественных лидов.
Вести сквозную аналитику по всем продуктам.
Руководить персоналом вверенных подразделений: маркетинг, группа продаж, сервис.
Обеспечить высокий уровень сервиса и качество работы с клиентом\студентом.   Что готовы предложить:
Подчинение собственнику бизнеса.
Достойный уровень вознаграждения с перспективой роста: оклад + KPI (обсуждается по результатам успешного собеседования).
Офис на юго-западе Москвы, возможность удаленной работы.
Работа в Туле или командировки в Тулу первые 3 мес.   Что ждут от Вас:
Опыт работы в сфере digital-маркетинга от 3-х лет.
Успешный опыт управления маркетингом, продажами, сервисом в компаниях, оказывающих услуги в сегменте B2C (десятки тысяч пользователей, ориентированы на широкую ЦА).
Опыт масштабирования.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!