Вакансии недели
Смотреть все вакансии
12 марта 2026
Москва
В фармацевтическую компанию Аквион ищут PR-директора.
Обязанности:
- Формирование репутационной и коммуникационной стратегии компании (бренда АКВИОН), в том числе – ориентированной на профессиональное сообщество.
- Анализ стратегических и операционных планов компании, а также операционной деятельности с точки зрения целей PR. Формирование на основе этого анализа контент-плана - выделение информационных сообщений для органичной интеграции в текущую информационную повестку с целью повышения присутствия компании в информационном поле (отраслевые, профессиональные и общие СМИ) в необходимом с точки зрения стратегии контексте и с необходимым позиционированием;
- Организация и контроль внешних публикаций (в т.ч. распространение пресс-релизов), интервью и медийных материалов (в т.ч. эфиров), обеспечивающих положительный имидж компании;
- Поддержка и развитие партнёрских отношений с профессиональными ассоциациями и отраслевыми организациями в части коммуникаций и PR-активностей;
- Обеспечение коммуникационной поддержки участия компании в медицинских и отраслевых мероприятиях, конференциях, образовательных проектах (без вмешательства в научное содержание);
- Мониторинг информационного поля и отзывов от профессиональной аудитории, формирование рекомендаций по коммуникационной стратегии;
- Использование собственных каналов компании (сайты, корпоративные каналы в социальных сетях) для реализации PR активности в русле общей стратегии.
- Участие в формировании коммуникационной стратегии брендов (поддержка маркетинга);
- Участие в развитии HR-бренда работодателя.
- Опыт работы креативным директором / арт-директором от 3 лет;
- Опыт развития бренда (желательно в фарме, FMCG, beauty или wellness);
- Сильное портфолио реализованных проектов;
- Опыт управления подрядчиками и креативными командами;
- Понимание маркетинга, брендинга и потребительского поведения;
- Насмотренность, стратегическое мышление и системный подход;
- Умение не только генерировать идеи, но и доводить их до реализации.
- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня;
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- ДМС после 6 месяцев работы;
- Корпоративный английский язык после 3 месяцев работы;
- Дополнительно 40 часов отгулов в год;
- Отпуск 28 календарных дней;
- Работа в стабильной компании;
- Возможности карьерного роста;
- Корпоративные мероприятия и Team Building Events.
...
13 марта 2026
Ташкент (Узбекистан)
Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).
В крупную цифровую компанию Центральной Азии открыта вакансия Head of Customer Value Management (CVM) с релокацией в Ташкент.
Ищут сильного продуктового лидера, который возглавит новое направление. Это возможность выйти на другой уровень: возглавить и с нуля выстроить направление в крупнейшей цифровой компании Узбекистана.
Задача:
- Находить неочевидные связи в данных и превратить терабайты данных о поведении пользователей в персонализированный клиентский опыт и «умную» маршрутизацию путей внутри компании.
- Сквозная маршрутизация: проектирование и управление путями пользователя (User Journeys) между сервисами на основе данных.
- Анализ Big Data: поиск скрытых паттернов в поведении миллионов клиентов для выявления точек роста и формирования предложений, которые нужны клиенту «здесь и сейчас».
- Управление ценностью (CVM): построение предиктивных моделей сегментации и персонализации офферов в реальном времени.
- Оркестрация опыта: поздание системы, которая понимает контекст пользователя и предлагает следующий лучший шаг (Next Best Action) через оптимальный канал.
Запуск направления с нуля: формирование стратегии развития клиентской базы, найм команды и интеграция CVM-механик в ключевые продукты компании.
- Работали в Telecom, E-com или Banks с огромными массивами данных.
- Понимаете, как устроена маршрутизация трафика и пользователей внутри сложных цифровых платформ.
- Умеете работать на стыке Data Science, Product и Marketing: вы говорите на языке аналитиков, но думаете о бизнес-метриках (LTV, Retention, Arpu).
- Имеете опыт создания автоматизированных систем управления жизненным циклом клиента (Lifecycle Management).
- Вы будете влиять на клиентский путь миллионов пользователей.
- Возможность возглавить стратегическое направление «с нуля» в топовой компании.
- Условия обсуждаются.
...
13 марта 2026
Новосибирск
В CDEK Pay требуется Chief Product Officer.
В CDEKpay строят масштабную платежную экосистему для бизнеса и ищут CPO, который сформирует стратегию развития продуктов и выведет их на новый уровень эффективности и монетизации. Это роль с прямым влиянием на бизнес-результат компании.
Зона ответственности:
- Формирование и реализация продуктовой стратегии компании;
- Построение прозрачной системы метрик и управления эффективностью по каждому продукту;
- Управление портфелем платежных продуктов: приоритизация, roadmap, баланс роста и рентабельности;
- Развитие и масштабирование направлений: эквайринг (онлайн и офлайн), кассовые решения, система обслуживания клиентов, сопутствующие платежные сервисы;
- Управление командой, развитие продуктовой культуры;
- Выступление ключевым бизнес-стейкхолдером по продуктам;
- Бюджетирование, контроль unit-экономики и развитие монетизации.
- Руководителя с глубоким практическим опытом в банке или финтех-проектах;
- Экспертизу в C2B-платежах, расчетах, эквайринге;
- Подтвержденный опыт построения продуктовой стратегии и достижения финансовых результатов;
- Сильную методологическую базу: гипотезы, A/B, когортный анализ, юнит-экономика;
- Умение принимать решения в условиях неопределенности и быстро масштабировать работающие решения;
- Внутренняя зрелость и высокая личная ответственность за результат;
- Ownership-подход: «мой продукт = мой P&L»;
- Способность влиять без формального давления;
- Стратегическое мышление в сочетании с операционной дисциплиной;
- Готовность работать в среде без избыточных регламентов и выстраивать системность;
- Высокий уровень энергии и ориентация на достижение измеримых результатов;
- Умение формировать сильную команду и развивать руководителей.
- Работу в аккредитованной ИТ-компании;
- Официальное трудоустройство, полностью белую и конкурентную заработную плату;
- ДМС после испытательного срока;
- Современные офисы в центре города (два офиса, шаговая доступность от метро);
- Работу в сильной команде и масштабные задачи федерального уровня.
...
13 марта 2026
Москва; Санкт-Петербург; Екатеринбург; Сочи; Удаленно
Вакансия на удалёнке.
В Альфа-Банк ищут Арт-директора.
Чем предстоит заниматься:
- Создать фирменный стиль / айдентику бренда
- Адаптировать бренд-айдентику для коммуникационных материалов на основе креативной платформы бренда: креативная рамка, графические элементы, визуальные образы
- Создать гайдлайны и брендбук по использованию фирменных элементов бренда внутри компании и для партнёров
- Внедрить, раскатать, поддерживать и популяризировать фирменный стиль. Участвовать в разработке коммуникационной стратегии. Продвигать бренд с помощью рекламных кампаний и визуальных атрибутов через все каналы коммуникаций
- Стать наставником для графического дизайнера. При необходимости, донабрать команду
- Находить подрядчиков (брендинговые агентства, фрилансеров) и контролировать их работу
- В качестве внутреннего заказчика для будут выступать маркетинговая и продуктовая команды
- Наличие в портфолио проектов в роли арт-директора
- Опыт проектирования айдентики с нуля, опыт масштабирования и развития айдентики
- Опыт управления дизайн-командой (найм, онбординг, развитие, аттестации, увольнения)
- Опыт работы с цифровыми и физическими носителями
- Здоровый перфекционизм: требовательность к себе и команде
- Отличное владение Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Figma
- Опыт работы с конструкторами сайтов, нейросетями и программами для 3D-моделирования
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + годовая премия по результатам KPI
- Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи
- Возможность работать над задачами и проектами, которые приносят пользу, а также связанные с этим саморазвитие и удовлетворение
- Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары и демо-дни
- Наставничество со стороны лидов
- Доступ к корпоративной библиотеке Alpina Digital
- Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины
...
13 марта 2026
Санкт-Петербург
В бренд экипировки для активного отдыха FINNTRAIL ищут Коммерческого директора.
FINNTRAIL — успешная международная компания с сильной позицией на рынке, узнаваемым брендом, высокой динамикой роста, исключительным продуктом и большими планами на будущее.
Основные цели:
- Рост выручки компании при сохранении рентабельности
- Эффективное управление и развитие коммерческой функции в России, СНГ и международном направлении (performance marketing, маркетплейсы, интернет магазин, оффлайн магазин, оптовые продажи)
- Рост клиентской базы, лидов, конверсии, выручки и рентабельности в e-commece (интернет магазин и маркетплейсы)
- Масштабирование международной дистрибьюторской и дилерской сети
- Агрессивное развитие всех каналов трафика и продаж в РФ в новых сегментах: туризм, горные лыжи, сноуборд, outdoor lifestyle
- Управление коммерческим департаментом (около 100 человек)
- Разработка и реализация коммерческой стратегии по всем каналам
- Улучшение показателей P&L и ROS по каждому каналу и стране продаж
- Поиск и реализация инициатив масштабирования в e-commerce
- Рост эффективности Performance маркетинга
- Развитие оптовых продаж в новых сегментах
- Развитие международной дилерской и дистрибьюторской сети
- Запуск продаж «с нуля» в новых продуктовых категориях во всех каналах
- Практический опыт управления омниканальными продажами: интернет-магазин (D2C), маркетплейсы (Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет,Lamoda, Спортмастер), дилерская сеть, собственная розница (offline)
- Экспертиза в performance-маркетинге ориентированная на агрессивный рост и повторные продажи
- Понимание юнит-экономики в e-commerce (интернет магазин и маркетплейсы)
- Успешный опыт масштабирования через запуск новых каналы продаж
- Подтверждённый опыт роста онлайн-продаж
- Экспертиза в управлении полной воронкой в собственном e-commerce: трафик → конверсия → заказ → повторные продажи
- Навыки бюджетирования, финансового планирования и контроля затрат
- Умение принимать управленческие решения на основе финансовых показателей и P&L
- Опыт управления конфликтующими каналами продаж и повышения совокупной маржинальности
- Опыт управления дилерскими и дистрибьюторскими каналами
- Понимание специфики офлайн-ритейла
- Опыт разработки и реализации стратегий крупных функций/департаментов
- Умение выстраивать масштабируемые системы, процессы и структуры
- Опыт построения эффективного регулярного менеджмента на всех уровнях подчиненности
- Опыт кросс-функционального взаимодействия с маркетингом, логистикой, производством, финансами и т.д.
- Понимание HR процессов и жизненных циклов сотрудника
- Лидер и организатор
- Ориентирован на масштабирование и эффективность
- Сильные переговорные навыки на уровне ТОП менеджмента
- Стратегическое, системное и причинно-следственное мышление
- Умение работать в динамичной среде на высоких скоростях
- Высоко-конкурентный уровень дохода
- VIP программа ДМС
- 100% компенсация стоимости абонемента в фитнес-клуб
- Крутые командные тим билдинги
- Комфортное рабочее место в крутом офисе
- Современный ноутбук в личное пользование
- Гибкое начало рабочего дня
- Теплый паркинг за счет Компании
- Скидка 50% на продукцию FINNTRAIL
- 50% компенсация тренингов, курсов и конференций
- Бесплатные полезные завтраки
- Комфортная зона отдыха и безлимитный чай, кофе со сладостями
- Поддержка сотрудников в трудной жизненной ситуации
- Релокационный пакет для кандидатов из других регионов
...
12 марта 2026
Москва
В фармацевтическую компанию Аквион ищут PR-директора.
Обязанности:
- Формирование репутационной и коммуникационной стратегии компании (бренда АКВИОН), в том числе – ориентированной на профессиональное сообщество.
- Анализ стратегических и операционных планов компании, а также операционной деятельности с точки зрения целей PR. Формирование на основе этого анализа контент-плана - выделение информационных сообщений для органичной интеграции в текущую информационную повестку с целью повышения присутствия компании в информационном поле (отраслевые, профессиональные и общие СМИ) в необходимом с точки зрения стратегии контексте и с необходимым позиционированием;
- Организация и контроль внешних публикаций (в т.ч. распространение пресс-релизов), интервью и медийных материалов (в т.ч. эфиров), обеспечивающих положительный имидж компании;
- Поддержка и развитие партнёрских отношений с профессиональными ассоциациями и отраслевыми организациями в части коммуникаций и PR-активностей;
- Обеспечение коммуникационной поддержки участия компании в медицинских и отраслевых мероприятиях, конференциях, образовательных проектах (без вмешательства в научное содержание);
- Мониторинг информационного поля и отзывов от профессиональной аудитории, формирование рекомендаций по коммуникационной стратегии;
- Использование собственных каналов компании (сайты, корпоративные каналы в социальных сетях) для реализации PR активности в русле общей стратегии.
- Участие в формировании коммуникационной стратегии брендов (поддержка маркетинга);
- Участие в развитии HR-бренда работодателя.
- Опыт работы креативным директором / арт-директором от 3 лет;
- Опыт развития бренда (желательно в фарме, FMCG, beauty или wellness);
- Сильное портфолио реализованных проектов;
- Опыт управления подрядчиками и креативными командами;
- Понимание маркетинга, брендинга и потребительского поведения;
- Насмотренность, стратегическое мышление и системный подход;
- Умение не только генерировать идеи, но и доводить их до реализации.
- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня;
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- ДМС после 6 месяцев работы;
- Корпоративный английский язык после 3 месяцев работы;
- Дополнительно 40 часов отгулов в год;
- Отпуск 28 календарных дней;
- Работа в стабильной компании;
- Возможности карьерного роста;
- Корпоративные мероприятия и Team Building Events.
...
13 марта 2026
Ташкент (Узбекистан)
Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).
В крупную цифровую компанию Центральной Азии открыта вакансия Head of Customer Value Management (CVM) с релокацией в Ташкент.
Ищут сильного продуктового лидера, который возглавит новое направление. Это возможность выйти на другой уровень: возглавить и с нуля выстроить направление в крупнейшей цифровой компании Узбекистана.
Задача:
- Находить неочевидные связи в данных и превратить терабайты данных о поведении пользователей в персонализированный клиентский опыт и «умную» маршрутизацию путей внутри компании.
- Сквозная маршрутизация: проектирование и управление путями пользователя (User Journeys) между сервисами на основе данных.
- Анализ Big Data: поиск скрытых паттернов в поведении миллионов клиентов для выявления точек роста и формирования предложений, которые нужны клиенту «здесь и сейчас».
- Управление ценностью (CVM): построение предиктивных моделей сегментации и персонализации офферов в реальном времени.
- Оркестрация опыта: поздание системы, которая понимает контекст пользователя и предлагает следующий лучший шаг (Next Best Action) через оптимальный канал.
Запуск направления с нуля: формирование стратегии развития клиентской базы, найм команды и интеграция CVM-механик в ключевые продукты компании.
- Работали в Telecom, E-com или Banks с огромными массивами данных.
- Понимаете, как устроена маршрутизация трафика и пользователей внутри сложных цифровых платформ.
- Умеете работать на стыке Data Science, Product и Marketing: вы говорите на языке аналитиков, но думаете о бизнес-метриках (LTV, Retention, Arpu).
- Имеете опыт создания автоматизированных систем управления жизненным циклом клиента (Lifecycle Management).
- Вы будете влиять на клиентский путь миллионов пользователей.
- Возможность возглавить стратегическое направление «с нуля» в топовой компании.
- Условия обсуждаются.
...
