Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удалёнке.   В компанию-производитель оборудования для nail-специалистов 4BLANC требуется Директор по маркетингу.   Обязанности:

• Разработка маркетинговой и коммуникационной стратегии компании и бренда на основании бизнес-целей компании
• Управление блоками: CRM-маркетинг, Brand, Digital, Trade-маркетинг, SMM & influence marketing, Аналитика - in-house
• Изучение потребностей и поведения потребителей (Custdev, CROSS, CJM) cовместно с Департаментом Управления Продукцией, анализ рынка
• Формирование позиционирования, узнаваемости и привлекательности бренда, разработка бренд бука и сопутствующих материалов
• Увеличение лидогенерации благодаря инструментам привлечения трафика
• PR - продвижение брендов, находящихся в портфеле компании
• Планирование и реализация плана мероприятий, выставок, презентаций

  Требования:

• Профильное В/О
• Опыт работы Директором по маркетингу или руководителем отдела маркетинга от 5-ти лет в торговых / производственных компаниях с непродовольственной продукцией (e-comme, маркетплейсы, B2B /B2C (онлайн)
• Практический опыт управления блоками: CRM-маркетинг, Brand, Digital, Trade-маркетинг, SMM & influence marketing (in-house)
• Высокий навык коммуникации, управления людьми и настройкой бизнес-процессов, понимание коммерческих целей
• Знание Excel, Битрикс 24

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Оплата обучения
• График работы: 5/2 с 9.00 - 18.00 - удаленный (с возможностью приезжать в офис при необходимости)
• Уровень ЗП от 200 000 руб. + далее обсуждается с успешным кандидатом

В e-commerce компанию VSEMAYKI ищут ИТ-директора.   VSEMAYKI - 15 лет лидер в сегменте кастомизированной одежды и аксессуаров с принтами.
Компания входит в ТОП-5 брендов в категории Fashion&Apparel в России, а также топ-100 крупнейших интернет-магазинов по рейтингу Data Insight.   Что делать:

• Управлять процессами разработки и тестирования ПО и доставки бизнес-ценности через доработки информационных систем
• Руководить интеграцией информационных систем и программных модулей, создаваемых и внедряемых группами разработки; управлять "дорожным планом" технологических улучшений и актуализацией применяемых технологий
• Управлять документацией: проектной (вместе с менеджерами проектов и бизнес-аналитиками) и технической (вместе с тимлидами)
• Управлять запросами на изменение, дефектами(багами); консультировать другие отделы по возможным путям и решения проблема автоматизации и технологиям
• Внедрять и контролировать стандарты работы ИТ, управлять метриками сервиса: SLA, готовность/доступность, отклонения, брак
• Оптимизировать ИТ инфраструктуру
• Управлять стратегией найма и адаптации согласно особенностям текущего рынка труда для повышения продуктивности команды, воспитания инновационной культуры и корпоративной культуры, основанной на постоянном развитии

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в различных IT-компаниях не менее 8 лет в роли разработчика или тимлида
• Опыт работы в роли менеджера, управляющего процессами выполнения ИТ-задач и доставки бизнес-ценности через ИТ — не менее 3 лет
• Умение планировать, ставить задачи, работать в режиме многозадачности
• Умение выстраивать и оптимизировать процессы на базе метрик
• Навыки веб-разработки на уровне senior-разработчика/архитектора
• Навыки применения гибких методологий разработки (Agile)

  Как плюс:

• Навыки архитектора комплексных информационных систем
• Опыт работы с DevOps-практиками
• Опыт работы с ERP-системами или информационным системами для автоматизации производства

  Компания предлагает:

• Полное доверие, нет следящего софта и прочего
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально, в зависимости от квалификации (оклад+премия)
• Дружный молодой коллектив, неформальный стиль общения, отсутствие дресс-кода
• Сервис скидок bestbenefits
• Гибридный формат работы
• Оформление по ТК РФ с полным социальным пакетом
• Льготы аккредитованной IT компании
• Индексация заработной платы

  Технологии: SQL, 1С, VPN, Python, PHP, JS (фронтенд фреймворки и Node), Go, C#. DEVOPS: Kubernetes, Docker, GITlab, VMWare   Напиши в отклике свои зарплатные ожидания.

В IT-компанию РСХБ-ИНТЕХ (Россельхозбанк) открыта позиция Product Owner.   РСХБ-ИНТЕХ — российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для АО «Россельхозбанк».   Обязанности:

• Разработка видения продукта/процесса и доведение его до успешной реализации
• Проработка и тестирование продуктовых гипотез
• Наблюдение, изучение, обсуждение и анализ требований конечных пользователей продукта/процесса
• Сбор потребностей и их систематизация в виде "историй" (описания процесса с точки зрения пользовательского опыта).
• Создание, поддержка и приоритизация бэклога по продукту/процессу
• Управление Agile командой, координация работ
• Проведений Agile церемоний
• Обеспечение планирования релизов совместно с заинтересованными лицами.
• Создание и поддержание отношений с заинтересованными лицами.
• Координация и взаимодействие с подразделениями банка для своевременного и качественного внедрения продукта и его элементов
• Отслеживание и измерение прогресса по продукту/процессу

  Требования:

• Высшее образование по направлению ИТ, программирование, математики, кибернетики
• Понимание Agile методологии и роли Владельца продукта
• Опыт работы в качестве Владельца продукта – от 2 лет, с подтвержденным опытом успешного создания продуктов.
• Технологический бэкграунд
• Развитые аналитические, коммуникативные и презентационные навыки
• Внимание и высокий уровень эмпатии к пользователям и коллегам
• Умение принимать решения в условиях неопределенности

  Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ
• Конкурентоспособную заработную плату (отталкиваются от ожиданий и квалификации кандидатов)
• ДМС со стоматологией (после исп.срока), льготные условия кредитования, корпоративное обучение
• Современные технологии и подходы к ведению проектов, комфортную дружескую атмосферу
• Работу в небольших командах, где решения принимаются "на лету", а бюрократия сведена к минимуму
• Комфортный офис недалеко от ст. м Теплый Стан

В e-commerce компанию VSEMAYKI ищут Директора по электронной коммерции.   VSEMAYKI - 15 лет лидер в сегменте кастомизированной одежды и аксессуаров с принтами.
Компания входит в ТОП-5 брендов в категории Fashion&Apparel в России, а также топ-100 крупнейших интернет-магазинов по рейтингу Data Insight.   Чем предстоит заниматься:

• Построение стратегии онлайн продвижения и продаж
• Управление жизненным циклом товара, клиентским опытом
• Построение системы аналитики с визуализацией для принятия решений
• Взаимодействие с разработкой для улучшения функционала сайта
• Формирование и управление ассортиментной матрицей, ценообразование
• Управление P&L подразделения, оптимизация рентабельности
• Идентификация и внедрение новых товаров с большим потенциалом роста продаж и маржинальности
• Оптимизация операционных процессов, выстраивание эффективной работы в кросс-функциональных подразделениях

  Ожидания от кандидата:

• Высшее профильное образование
• Свободное владение офисными программами
• Знание и управление P&L продукта
• Навыки управления продажами
• Бюджетирование
• Глубокое знание систем аналитики и применение их на практике
• Аналитические способности, системное и стратегическое мышление
• Отличные управленческие и организационные способности
• Работа с рекламными компаниями (бюджеты от 5 миллионов в месяц)
• Работа в команде, построение команд (найм, увольнение, оценка персонала)
• Знание процесса внедрения товаров

  Компания предлагает:

• Работу в стабильной, развивающейся торгово-производственной компании, мы на рынке более 17 лет, №1 в России в своей области
• Трудоустройство согласно ТК РФ
• График работы 5/2
• Энергичную команду ТОПов, свободу действий и прямой контакт с собственником бизнеса
• Все необходимое для личного, профессионального и карьерного роста – сформированная в компании среда нацелена на рост каждого сотрудника
• Достойное вознаграждение, а также квартальные и годовые премии (уровень дохода обсуждается с финальными кандидатами)

В IT-компанию РСХБ-ИНТЕХ (Россельхозбанк) открыта позиция CDO.   РСХБ-ИНТЕХ — российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для АО «Россельхозбанк».   ЦРФТ – инновационное финтех-подразделение, создающее высокотехнологичные продукты для группы РСХБ:

• Экосистемы финансовых и нефинансовых сервисов B2C и B2B (платформа B2B для агропроизводителей, интернет-магазины, тематические порталы)
• Системы дистанционного обслуживания клиентов Юридических Лиц
• Сайт банка

  Задачи:
Создание единой рекомендательной платформы для юридических лиц (новое решение) а также развитие существующих аналитических платформ ЦРФТ:

• Формирование персональных продуктовых предложений для клиентов и посетителей, определение индивидуальных параметров продукта
• Оценка склонности покупки, вероятности удержания клиента
• Доставка предложений во все цифровые и оффлайн каналы (web и mobile клиенты, сайты и порталы, мессенджеры и чат боты)
• Как подготовленные маркетинговые кампании, так и генерация индивидуальных предложений в режиме реального времени в момент взаимодействия с клиентом в цифровом канале на основе анализа его текущего и исторического поведения
• Интеграция с фронтальными каналами
• Актуализация цифрового профиля клиента на основе анализа информации из банковских и небанковских систем, а также цифрового следа клиента. «Склейка» информации о клиенте
• Создание витрин данных по клиентам и продуктам
• Реализация глобального и контекстного поиска
• Регулярная аналитика и ad-hoc запросы
• Создание и развитие аналитических и маркетинговых платформ собственной разработки
• Формирование команды

  Ключевые компетенции:

• Знание техник анализа данных, опыт построения аналитических и маркетинговых платформ, моделей машинного обучения
• Креативность в разработке стратегий монетизации имеющейся аналитики и подготовки предложений
• Выстраивание партнерских отношений с руководителями продуктовых бизнес-подразделений, лидерами банковских хранилищ данных, CRM и АБС
• Формирование и управление командой (data scientists, data & business analysts, developers)

  Ключевые KPI:

• Увеличение продаж и цифровых каналах
• Увеличение количества посетителей цифровых каналов
• Увеличение количества продуктов на одного клиента
• Увеличение конверсии в заявку
• Реактивация клиентской базы
• Повышение лояльности клиента

  Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ
• Рабочий день с 9 до 18 или с 10 до 19
• Конкурентоспособную заработную плату (отталкиваются от ожиданий и квалификации кандидатов)
• ДМС со стоматологией (после исп.срока), льготные условия кредитования, корпоративное обучение
• Современные технологии и подходы к ведению проектов, комфортную дружескую атмосферу
• Работу в небольших командах, где решения принимаются "на лету", а бюрократия сведена к минимуму

В международную туристическую компанию (консьерж-услуги) ищут Управляющего директора с релокацией в Дубай в ближайшее время.   Обязанности:

• Операционное управление филиалом
• Организация бизнес-процессов и планирование эффективной работы филиала
• Организация поддержки VIP-клиентов 24/7 (индивидуальное и корпоративное обслуживание)
• Увеличение прибыли филиала, составление бюджета, контроль за затратами
• Финансовая отчетность для учредителей, взаимодействие с финансовой службой
• Основная задача! Вывести филиал в лидеры по предоставлению консьерж-услуг
• Локальный маркетинг и разработка рекламных мероприятий
• Работа с персоналом: определение актуальной численности, набор персонала, обучение
• Ведение всех видом коммуникаций с партнерами в Luxury сегменте. Выстраивание коллабораций. Заключение прямых договоров с поставщиками услуг
• Синхронизация бизнес-процессов филиала и материнской компании. Взаимодействие с подразделениями Финансовой службы, Маркетинга, HR, Юридической службы
• Управление процессами: контролировать и оптимизировать процессы консьерж-сервиса для повышения эффективности и удовлетворенности клиентов
• Поддержание и развитие клиентской базы

  Требования:

• Опыт работы руководителем в сфере премиум услуг (туризм, консьерж)
• Личные качества: коммуникабельность, организованность, обладать лидерскими качествами, высокий уровень ответственности
• Знание базы поставщиков услуг Luxury сегмента в ОАЭ — будет преимуществом
• Опыт формирования успешной команды
• Опыт проживания в ОАЭ и наличие бизнес-связей в Дубае приветствуется
• Опыт работы с финансовой отчетностью (формирование отчетов по различным показателям эффективности работы филиала)
• Опыт работы с клиентами VIP-уровня обязателен
• Жизнеобеспечение офиса
• Опыт на руководящей должности в сфере туризма обязателен
• Свободный английский язык

  Условия:

• Официальное оформление в штат, визы для ОАЭ
• Оплачиваемое жилье за счет компании
• Страхование обсуждается с кандидатов в индивидуальном порядке
• В прямом подчинении до 10 сотрудников

В IT-компанию РСХБ-ИНТЕХ (Россельхозбанк) требуется Заместитель руководителя блока цифровой трансформации.   РСХБ-ИНТЕХ — российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для АО «Россельхозбанк».   Обязанности:

• Руководство процессами IT-операций и управления информационными системами
• Обеспечение эффективной работы IT-систем и инфраструктуры
• Управление проектами и координация работы команды разработчиков (собственные, привлеченные ресурсы) 600 человек
• Сотрудничество с другими отделами для обеспечения интеграции IT-систем в бизнес-процессы
• Обеспечение работоспособности и бесперебойного функционирования всех IT-сервисов компании
• Информационная безопасность, повышение надежности и безопасности IT систем; Внедрение решений для улучшения производительности, эффективности бизнеса
• Руководство командой, контроль выполнения задач
• Управление IT-бюджетом

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы от 5-ти лет
• Опыт построения команды
• Опыт руководства коллективом разработчиков
• Наличие реализованных IT проектов

В IT-компанию РСХБ-ИНТЕХ (Россельхозбанк) требуется Lead Product Designer.   РСХБ-ИНТЕХ — российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для АО «Россельхозбанк».   Задачи:

• Проектировать новые фичи для основного продукта с нуля и под ключ, включая поведенческие сценарии, карты клиентов, мокапы, screen flow, проектирование интерфейсов и т.д.
• Оценивать существующие страницы сайта и проверять эффективность своих решений с помощью usability-тестирования и других способов получения количественных и качественных показателей
• Подготавливать материалы для передачи в разработку и сопровождать на этапе разработки
• Курировать и контролировать работу команды дизайн-специалистов
• Взаимодействовать с разработчиками и сопровождать процесс реализации дизайна
• Участвовать в проведении исследований и помогать в их подготовке
• Взаимодействовать с РО, дизайнерами, аналитиками и другими участниками команды
• Участвовать в разработке креативной дизайн-концепции
• Проектировать дизайн сайта проектов и мобильного приложения (в Figma), работать над улучшением пользовательского опыта

  Требования:

• Опыт работы на позиции Лида от 2-х лет
• Опыт в сфере дизайна от 3-х лет на позиции senior
• Желателен опыт в разработке дизайна внутренних систем, сложных административных интерфейсов в финтехе, фудтехе, госсекторе
• Умеете работать в Figma (прототипирование и умение работать с компонентами)
• Пользуетесь аналитикой и умеете выдвигать и подтверждать гипотезы
• Умеете работать в команде, аргументировать свои решения и воспринимать критику
• Отслеживаете современные тренды в области ux/ui дизайна
• Умеете реально оценивать сроки решения задач
• Желателен опыт работы над банковскими продуктами, работа с метриками

  Компания предлагает:

• Полное соблюдение ТК РФ
• Конкурентоспособную заработную плату (отталкиваются от ожиданий и квалификации кандидатов)
• ДМС со стоматологией (после исп.срока), льготные условия кредитования, корпоративное обучение
• Комбинированный формат работы (при котором по вторникам и четвергам команды встречаются в офисе). Комфортный офис со спортзалом на ул. Профсоюзная 125А
• Современные технологии и подходы к ведению проектов, дружескую атмосферу
• Работу в аккредитованной IT-компании

  В сопроводительном письме укажите ссылку на ваше портфолио.

В международную IT-компанию JetRuby Agency ищут Коммерческого директора, который поможет разрабатывать стратегии увеличения дохода и обеспечивать финансовый рост компании.   Обязанности:

• Управление и координация деятельности подразделений коммерции и маркетинга
• Разработка и реализация общей стратегии роста доходов компании
• Внедрение инновационных подходов и решений для увеличения рыночной доли и расширения клиентской базы на международных рынках
• Анализ глобальных рыночных тенденций и конкурентной среды для определения новых возможностей для роста
• Построение и поддержание стратегических партнерств с ключевыми клиентами и стейкхолдерами
• Обеспечение достижения финансовых целей компании и управление бюджетами подразделений
• Контроль и анализ ключевых показателей эффективности (KPI) на уровне департамента
• Участие в формировании долгосрочных бизнес-стратегий и планов компании
• Представление компании на высоком уровне на международных форумах и конференциях
• Подготовка регулярных отчетов о финансовых результатах и прогнозах

  Требования:

• Высшее образование
• Не менее 10 лет опыта работы на руководящих должностях в сфере продаж или маркетинга
• Опыт успешного масштабирования бизнеса на международных рынках
• Опыт работы в роли C-level executives в IT компаниях обязателен
• Подтвержденный опыт стратегического планирования и успешной реализации планов роста
• Глубокое понимание глобального рынка IT-аутсорсинга и тенденций его развития
• Сильные лидерские качества и способность вдохновлять
• Стратегическое мышление и способность принимать решения в условиях неопределенности
• Свободное владение английским языком

  Условия:

• Возможности для профессионального и личностного развития
• Комфортные условия работы и возможности для профессионального роста
• Конкурентоспособную компенсацию, зависящую от опыта и навыков
• Участие в долгосрочных и значимых проектах
• Гибкий график работы
• Возможности обучения за счет компании
• Корпоративные и социальные мероприятия для укрепления командного духа

В китайскую компанию-автопроизводитель CHERY требуется Product Manager.   CHERY — один из ведущих автопроизводителей Китая и одна из лидирующих торговых марок китайских автомобилей в России.   Обязанности:

• Работа с портфелем продуктов бренда. Развитие и внедрение новых спецификаций
• Анализ сегмента автомобилей на российском рынке
• Организация и проведение кар-клиник и других видов исследований для выявления USP для клиентов
• Формирование пула конкурентов
• Формирование предложений по техническим опциям моделей для повышения их привлекательности
• Управление жизненным циклом продукта
• Ценообразование моделей

  Требования:

• Опыт в управлении продуктом от 3 лет
• Опыт работы в автомобильном бизнесе обязательно
• Знание автомобильного рынка
• Развитые аналитические навыки
• Опыт организации и проведения кар-клиник

  Условия:

• Достойное вознаграждение: в компании действует развёрнутая система премирования
• Полис ДМС и страхование от НС после испытательного срока
• Удобное расположение офиса (в нескольких минутах от метро Войковская, МЦК Балтийская)
• Основной формат работы – фулл офис
• Оплата корпоративной мобильной связи
• Скидки на приобретение автомобилей и их техническое обслуживание