Facancy

Сервис для
хороших наёмных
менеджеров

“Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы”
…из Кодекса хорошего наёмного менеджера

Как работает наш сервис

Каждый день ищем вакансии по 182 источникам

и собираем самые-самые из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВК, на корпоративных сайтах, сайтах рекрутинговых агентств и из многих других источников

Еженедельно алгоритм отбирает для вас лучшие из них

и присылает 10 наиболее близких вашему опыту, показывая отдельно идеально вам подходящие, достаточно хорошие, и (если не набралось 10 подходящих) самые близкие из тех, которые вам не очень подходят

Вакансии недели

Смотреть все вакансии
В IT-компанию СБЕРКОРУС требуется CTO для управления техническими командами и обеспечения высокого качества разработки продуктов компании Сберкорус.   Стек технологий продуктов: Java, .Net Core, React.js, Angular.js, PostgreSQL, Oracle, Rabbit MQ, Kafka, Kubernetes, Elastic Search, Redis   Чем предстоит заниматься:
  • Формирование и реализация технологической стратегии компании в соответствии с бизнес-целями. Постоянное изучение новых технологий и подходов для улучшения качества продуктов
  • Развитие новых и поддержка существующих продуктов компании (прототипирование / архитектура / разработка / тестирование / деливери / продакшн) и вывод их на рынок
  • Формирование и управление техническим бюджетом, включая расходы на найм. Оптимизация затрат при обеспечении высокого качества технических решений
  • Руководство командой IT-специалистов: подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников
  • Организация проектных команд, управление сроками, задачами и достижением целей. А также синхронизация с другими направлениями компании
  • Разработка и запуск решений на основе передовых технологий (AI, Big Data, IoT и др.)
  • Внедрение Agile и других современных подходов к управлению проектами и процессами
  Требования:
  • Опыт в роли CTO/Руководителя направления разработки в продуктовых IT-компаниях от 3-х лет, управление технической командой не менее 15 человек в прямом подчинении
  • Экспертные знания в одной или нескольких языковых экосистемах (предпочтительно C# и Java)
  • Глубокое понимание архитектурных принципов и подходов построения поддерживаемых и масштабируемых продуктов
  • Опыт работы с высоконагруженными приложениями, микросервисной архитектурой, контейнеризацией и облачными решениями
  • Ответственность, системное мышление, навыки problem solving, эффективная коммуникация, договороспособность
  • Высшее техническое образование в области информатики, инженерии или смежных дисциплин
  • Опыт эффективного управления технической стороной проектов для достижения целей бизнеса (сроки, качество, бюджет)
  • Глубокие знания современных технологий, трендов и методов управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall и др.)
  • Понимание принципов кибербезопасности, защиты данных и управления IT-рисками
  Компания предлагает:
  • Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки)
  • Офисный формат работы
  • Выдают корпоративную технику – работайте удобно
  • Заботу о здоровье: ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности
  • IT отсрочку от срочной службы
  • Скидки на продукты и услуги системы СБЕР
...
Вакансия на удалёнке.   В Ozon банк требуется Бизнес-партнер по информационной безопасности для выстраивания SDLC. Вы будете составлять ИБ-спецификации с учётом требований регуляторов и возможных рисков.   Вам предстоит:
  • Анализировать бизнес-задачи и технические решения на соответствие требованиям ИБ
  • Формулировать рекомендации по реализации мер ИБ, в том числе технические аспекты
  • Оценивать и моделировать угрозы, анализировать риски кибербезопасности для бизнес-процессов
  • Разрабатывать меры по минимизации рисков и их интеграция в архитектуру решений
  • Участвовать в экспертизе IT-решений и инфраструктурных изменений с точки зрения ИБ
  • Формулировать требования к архитектуре, инфраструктурным и прикладным компонентам информационных систем
  • Контролировать соответствие внедряемых решений требованиям Центробанка
  • Сопровождать Agile-команды и бизнес-подразделения по вопросам ИБ
  • Управлять ожиданиями и приоритезацией задач ИБ в бизнес-линиях
  • Анализировать и улучшать внутренние процессы и сервисы ИБ
  • Адаптировать подходы к ИБ под специфику бизнес-линий и продуктов
  Ожидания от кандидата:
  • Опыт в информационной безопасности от 2-х лет
  • Умение анализировать архитектуру приложений, бизнес-процессов и потоков данных с точки зрения ИБ
  • Навыки моделирования угроз и разработки мер по минимизации рисков
  • Понимание регуляторных требований и стандартов ИБ, а также опыт их реализации в проектах
  • Понимание архитектуры IT-решений, микросервисной и облачной инфраструктур
  • Навыки работы в Agile-командах и взаимодействия с проектными и бизнес-подразделениями
  • Навыки аналитики, а также подготовки проектной документации по требованиям ИБ
  • Умение взаимодействовать с различными командами и уровнями бизнеса
  • Опыт управления ожиданиями и задачами по ИБ внутри проектных команд
  • Опыт работы с application security и инфраструктурой ИБ будет плюсом
...
В кондитерский холдинг Объединенные кондитеры открыта вакансия Коммерческий директор розничной сети магазинов Алёнка.    Чем нужно будет заниматься:
  • Разработка коммерческой политики сети с целью обеспечения выполнения бюджета Общества
  • Формирование ассортиментной политики
  • Формирование ценовой политики
  • Разработка маркетинговой стратегии
  • Разработка и организация работы по выполнению программ снижения затрат
  • Обеспечивать эффективное и целевое использование материальных и финансовых ресурсов, снижение их потерь, ускорение оборачиваемости средств
  • Своевременное выполнение отдельных утвержденных планов, проектов, программ
  • Контроль за мероприятиями по предотвращению и выявлению хищений, растрат, недостач товарно-материальных ценностей
  • Проведение переговоров на различных уровнях
  • Организация работы и эффективного взаимодействия всех подчиненных структурных подразделений
  • Подготовка своевременной отчетности по своей деятельности
  Компания предлагает:
  • Работа в крупной и стабильной компании
  • Оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня
  • Оплата отпуска, больничных
  • Достойный уровень дохода: фиксированный оклад + премии
  • Выплаты без задержек, 2 раза в месяц
  • График работы 5\2 с 9 до 18, выходные — суббота, воскресенье
  • Корпоративная мобильная связь
  • Корпоративные скидки на продукцию
  • Офис в пешей доступности от метро Красносельская
  Каким видят кандидата:
  • Высшее образование (экономическое)
  • Опыт работы по профилю от 3-х лет в розничных компаниях
  • Знание программ: Excel, 1С, Outlook
  • Лидерские и коммуникативные качества
  • Аналитический склад ума
...
В компанию-производитель гофротары ГофроМир требуется Операционный директор.   Компания ГофроМир — лидер на российском рынке производства гофротары.    Компания предлагает:
  • Общение на “ты” без галстуков
  • Возможность карьерного роста, личное наставничество от руководителя
  • Корпоративное обучение
  • Компания чтит ТК РФ. Стабильный и прозрачный "белый" доход — это всё про ГофроМир 
  • Программа привилегий у более чем 1500 компаний-партнеров
  • Добровольное медицинское страхование
  • Собственное производство, которое работает 24/7
  • В прошлом году ГофроМир стал победителями Rosupack 2024 в номинации Транспортная тара
  • Компания помогает клиентам получить качественную упаковку. Гордится своей репутацией и следит за уровнем удовлетворенности клиентов и сотрудников
  Ожидания от кандидата:
  • Разработка и реализация операционной стратегии компании, направленной на улучшение производительности и качества
  • Внедрение методики "Бережливое производство"
  • Организация работы всех производственных подразделений, включая планирование, координацию и мониторинг
  • Внедрение и развитие системы управления качеством на всех этапах производства
  • Анализ производственных показателей, выявление узких мест и разработка мероприятий для их устранения
  • Обеспечение выполнения бюджета и контроль затрат на производство, оптимизация текущих расходов
  • Работа по повышению квалификации и мотивации сотрудников, формирование эффективной команды
  • Взаимодействие с отделами продаж и маркетинга для разработки актуальных продуктовых предложений
  Важны знания, умения, навыки:
  • Опыт работы на позиции операционного директора в производственной сфере не менее 5 лет
  • Опыт запуска производства с "0"
  • Знание современных методов и инструментов управления производственными процессами
  • Успешный опыт в управлении проектами по оптимизации, автоматизации производственных процессов и повышения качества
  • Прочные аналитические навыки и способность принимать решения на основе количественных данных
  • Опыт построения эффективных команд, навыки лидерства и управления персоналом
  • Умение работать в условиях многозадачности и быстро принимать решения
...
Компания Ersta в поиске Директора по маркетингу.   ERSTА 25 лет является эксклюзивным дистрибьютором брендов профессиональной косметики и нутрицевтики ПРЕМИУМ КЛАССА (Германия, Австрия, Америка, Франция, Англия).   Ищут лидера, который сможет удвоить продажи и завоевать сердца миллионов клиентов мировыми брендами.   Ключевые задачи:
  • Разработать и внедрить от начала до конца маркетинговую стратегию на все существующие каналы и развить новые
  • Управлять каналами продаж и каналами коммуникаций
  • Оперативное управление командой маркетинга (креативы, аналитики, бренд-менеджеры, PR. SMM-специалисты)
  • Строить кросс-функциональное взаимодействие со смежными подразделениями
  • Увеличить долю рынка через современные решения, персонализированный подход, рекламу и креативную концепцию
  • Внедрить автоматизацию маркетинговых метрик и процессов (лидогенерация, аналитика, прогнозирование)
  • Создавать сильный эмоциональный нарратив бренда, усилить позиционирование
  • Запускать перфоманс-кампании, которые конвертируют аудиторию в лояльных клиентов
  • Контролировать метрики ROI, CAC, LTV, конверсии и другие KPI
  • Руководить SMM-стратегией от создания вирального контента до коллабораций с топовыми бьюти-блогерами и микровлиятелями
  • Организовывать челленджи, мастер-классы, онлайн-трансляции и ограниченные коллекции для повышения вовлеченности
  • Мониторить тренды и мгновенно реагировать на изменения
  • Проводить масштабные ивенты (онлайн/офлайн), запуски продуктов
  • Внедрять геймификацию и интерактивные механики для вовлечения аудитории
  Ожидают, что вы:
  • Имеете опыт от 5+ лет в маркетинге, из них 3+ лет на руководящих ролях в beauty, косметике или FMCG
  • Доказуемый успех в запуске продуктов, росте доли рынка и масштабировании В2В-кампаний
  • Свободно ориентируетесь в цифрах, тенденциях современного маркетинга, отвечаете за показатели результата, а не процесса
  • Понимаете психологию бьюти-аудитории и тренды
  • Горите идеями, умеете вдохновлять команду и работать в режиме многозадачности, и кто готов менять индустрию уже сегодня
  Компания предлагает:
  • Возможность профессионального роста, ваши идеи станут драйвером роста брендов
  • Конкурентную зарплату + бонусы за достижение KPI
  • Гибкий график, корпоративную косметику, участие в международных мероприятиях
  • Офис с атмосферой креатива и свободы для экспериментов, подарки, корпоративы
  • ДМС после испытательного срока
...
В IT-компанию СБЕРКОРУС требуется CTO для управления техническими командами и обеспечения высокого качества разработки продуктов компании Сберкорус.   Стек технологий продуктов: Java, .Net Core, React.js, Angular.js, PostgreSQL, Oracle, Rabbit MQ, Kafka, Kubernetes, Elastic Search, Redis   Чем предстоит заниматься:
  • Формирование и реализация технологической стратегии компании в соответствии с бизнес-целями. Постоянное изучение новых технологий и подходов для улучшения качества продуктов
  • Развитие новых и поддержка существующих продуктов компании (прототипирование / архитектура / разработка / тестирование / деливери / продакшн) и вывод их на рынок
  • Формирование и управление техническим бюджетом, включая расходы на найм. Оптимизация затрат при обеспечении высокого качества технических решений
  • Руководство командой IT-специалистов: подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников
  • Организация проектных команд, управление сроками, задачами и достижением целей. А также синхронизация с другими направлениями компании
  • Разработка и запуск решений на основе передовых технологий (AI, Big Data, IoT и др.)
  • Внедрение Agile и других современных подходов к управлению проектами и процессами
  Требования:
  • Опыт в роли CTO/Руководителя направления разработки в продуктовых IT-компаниях от 3-х лет, управление технической командой не менее 15 человек в прямом подчинении
  • Экспертные знания в одной или нескольких языковых экосистемах (предпочтительно C# и Java)
  • Глубокое понимание архитектурных принципов и подходов построения поддерживаемых и масштабируемых продуктов
  • Опыт работы с высоконагруженными приложениями, микросервисной архитектурой, контейнеризацией и облачными решениями
  • Ответственность, системное мышление, навыки problem solving, эффективная коммуникация, договороспособность
  • Высшее техническое образование в области информатики, инженерии или смежных дисциплин
  • Опыт эффективного управления технической стороной проектов для достижения целей бизнеса (сроки, качество, бюджет)
  • Глубокие знания современных технологий, трендов и методов управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall и др.)
  • Понимание принципов кибербезопасности, защиты данных и управления IT-рисками
  Компания предлагает:
  • Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки)
  • Офисный формат работы
  • Выдают корпоративную технику – работайте удобно
  • Заботу о здоровье: ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности
  • IT отсрочку от срочной службы
  • Скидки на продукты и услуги системы СБЕР
...
Вакансия на удалёнке.   В Ozon банк требуется Бизнес-партнер по информационной безопасности для выстраивания SDLC. Вы будете составлять ИБ-спецификации с учётом требований регуляторов и возможных рисков.   Вам предстоит:
  • Анализировать бизнес-задачи и технические решения на соответствие требованиям ИБ
  • Формулировать рекомендации по реализации мер ИБ, в том числе технические аспекты
  • Оценивать и моделировать угрозы, анализировать риски кибербезопасности для бизнес-процессов
  • Разрабатывать меры по минимизации рисков и их интеграция в архитектуру решений
  • Участвовать в экспертизе IT-решений и инфраструктурных изменений с точки зрения ИБ
  • Формулировать требования к архитектуре, инфраструктурным и прикладным компонентам информационных систем
  • Контролировать соответствие внедряемых решений требованиям Центробанка
  • Сопровождать Agile-команды и бизнес-подразделения по вопросам ИБ
  • Управлять ожиданиями и приоритезацией задач ИБ в бизнес-линиях
  • Анализировать и улучшать внутренние процессы и сервисы ИБ
  • Адаптировать подходы к ИБ под специфику бизнес-линий и продуктов
  Ожидания от кандидата:
  • Опыт в информационной безопасности от 2-х лет
  • Умение анализировать архитектуру приложений, бизнес-процессов и потоков данных с точки зрения ИБ
  • Навыки моделирования угроз и разработки мер по минимизации рисков
  • Понимание регуляторных требований и стандартов ИБ, а также опыт их реализации в проектах
  • Понимание архитектуры IT-решений, микросервисной и облачной инфраструктур
  • Навыки работы в Agile-командах и взаимодействия с проектными и бизнес-подразделениями
  • Навыки аналитики, а также подготовки проектной документации по требованиям ИБ
  • Умение взаимодействовать с различными командами и уровнями бизнеса
  • Опыт управления ожиданиями и задачами по ИБ внутри проектных команд
  • Опыт работы с application security и инфраструктурой ИБ будет плюсом
...

Чем мы отличаемся
от обычных рассылок вакансий?

Покажем возможности, не ограничиваясь вашей отраслью и функцией

Найдем вакансии, даже если нам их не пришлют работодатели

Ответим на ваши вопросы о вакансиях

Не будем публиковать вакансии токсичных работодателей и откровенный обман

Вы - хороший
наёмный менеджер.

Это значит, что вам нужно всё время оглядываться в поисках следующего хорошего места найма. Но вам некогда это делать, потому что вы полностью заняты на вашем текущем месте.

И поэтому вам нужен Facancy.

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Продолжая использовать сайт, Вы даете согласие ООО «Необычные Вакансии», ОГРН 1217700307747, ИНН/КПП 9701180397/770101001, 101000, город Москва, Архангельский пер, д. 9, этаж подвал помещ. III, ком. 6, рм8ж (далее – «Оператор») на обработку файлов cookies и пользовательских данных в целях обеспечения бесперебойной работы сайта, улучшения пользовательского опыта, ведения статистики посещений сайта, составление профиля, таргетирования товаров в соответствии с интересами пользователя сайта. Если Вы не хотите, чтобы Ваши вышеперечисленные данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов cookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
Ок