В Сбер требуется Заместитель финансового директора.
Описание позиции и обязанности:
- Координация запуска IT решений в области финансов, финансовой отчетности, автоматизации процессов подготовки отчетности, финансового планирования блока Финансы
- Сопровождение проекта МСФО17
- Анализ и координация ключевых операционных процессов деятельности финансовых подразделений
- Анализ финансовой отчетности и основных драйверов результата компании, предложения по улучшению
- Сопровождение процедуры бизнес-планирования, согласование основных драйверов с ФД, руководством компании
- Организация аналитической работы, подготовка аналитических материалов для руководства компании по ключевым аспектам деятельности
- Экспертиза запускаемых страховых продуктов, анализ маржинальности (рентабельности) страховых продуктов
Требования к кандидату:
- Опыт работы не менее 3-х лет
- Высшее образование, будет преимуществом актуарное или финансовое образование в ведущих вузах: предпочтительно МГУ (Мехмат, ВМК, Физический), Фин. университет при Правительстве РФ (Мат. Методы, учет и аудит), ВШЭ (риски, страхование)
- Опыт работы в финансовых блоках крупных страховых компаний, в аудите (Big-4 с опытом аудита страховых компаний, НПФ) страхование жизни - в приоритете
- Знание МСФО, ОСБУ, опыт подготовки, либо анализа управленческой отчетности
- Опыт разработки с "0" хранилища данных под нужды управленческой или иной отчетности
- Знание продуктов страхования жизни, экономики, специфики разработки продуктов ИСЖ, НСЖ.
- Опыт построения финансовых моделей, в т.ч. оценки рентабельности страхового продукта, планирования, бюджетирования всех аспектов деятельности СК
- Будет преимуществом знание юридических основ страховой деятельности (общее регулирование деятельности СК, управление капиталом, принципы размещения финансовых активов, расчет страховых резервов)
- Хорошие знания особенностей учета всех видов финансовых активов (акций, облигаций, деривативов на разные базовые активы), понимание и опыт практического применения принципов анализа и оценки всех классов финансовых активов.
Условия работы:
- Гибридный формат работы (с гибким началом дня)
- Отсутствие строго дресс-кода
- Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
- Ипотека выгоднее на 4 п.п. для каждого сотрудника
- Корпоративная пенсионная программа
- Корпоративное обучение за счет компании
- Официальное оформление с первого дня
- Скидки на продукты Сбера и компаний экосистемы