Открыт конкурс на замещение вакантной должноcти Заместитель директора проекта по персоналу на сооружение АЭС.
Задачи:
Осуществление общего руководство персоналом дирекции проекта в структуре центрального аппарата и филиала на площадке сооружения АЭС:
Обеспечение методического руководства и координации деятельности сотрудников филиала и дирекции, обеспечение подготовки и предоставления аналитических материалов по социальным и кадровым вопросам;
Осуществление задач в области подбора персонала: планирование и прогнозирование потребности в персонале, отбор кандидатов, организация работы по социальной и профессиональной адаптации новых работников;
Организация своевременной подготовки документов для обеспечения кадрового документооборота;
Организация работы по администрированию системы управления эффективностью и системы постановки целей КПЭ, оперативной премии и оценки работников;
Внесение предложений по рационализации системы оплаты труда и материального стимулирования в рамках утвержденных политик;
Совершенствование организационной структуры и штатного расписания;
Определение и контроль проведения программ по обучению и развитию, повышению квалификации сотрудников;
Организация и контроль реализации задач в части развития корпоративной культуры, социальных отношений и улучшения социально-бытовых условий работников филиала;
Разработка мер по повышению мотивации работников, улучшению условий труда, повышению производительности труда.
Требования:
Высшее образование;
Опыт работы в структуре крупной компании численностью от 2000 чел.;
Опыт работы в атомной отрасли;
Навыки глубокой экспертизы всех HR — процессов: подбор персонала; адаптация; обучение, оценка, развитие; управление карьерой и преемственностью; мотивация; учет кадров;
Наличие сильной экспертизы в области компенсаций и льгот;
Умение качественно выстраивать HR-процессы;
Участие в разработке и реализации HR-проектов;
Навыки разработки и внедрения методических материалов в области HR;
Наличие конкретных достижений в развитии и реформировании HR-процессов;
Готовность к релокации на площадку сооружения АЭС.
Условия:
Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
Работа в команде профессионалов при решении амбициозных проектов и задач;
Возможность развития компетенций в структуре одного из лидеров мирового атомного инжинирингового бизнеса, занимающего более 30% глобального рынка сооружения АЭС;
Выплата годовой премии по итогам ежегодной оценки результатов деятельности;
Расширенный социальный пакет.
