Юридическая компания Versus.legal ищет руководителя группы по регистрации товарных знаков и защите брендов

Наши клиенты — крупные FMCG-компании, брендинговые компании, IT-компании.

Среди клиентов есть агропромышленные холдинги, компании нефтяного сектора, сектора TMT, Horeca и пр.  У команды есть опыт проектов с ЕС, США, Китаем, Гонконгом, Японией, Бразилией, Аргентиной, ОАЭ, Саудовской Аравией, ЮАР и пр.

• Статус патентного поверенного (специализация: товарные знаки)

• Глубокие знания в области интеллектуальной собственности. Общий юридический стаж: от 7 лет.

•  Свободное владение английским языком.

•  Опыт работы с международными и национальными регистрациями товарных знаков. Опыт преодоления противопоставлений в зарубежных юрисдикциях. Опыт координации комплексных международных регистраций (от 20 стран) и коммуникации с зарубежными патентными поверенными; вас не пугает проект по регистрации товарных знаков в 107 странах;

•   Увлеченность интеллектуальной собственностью и желание постоянного развития: чтение профильной литературы, поиск судебной практики, участие в обучающих курсах и профильных мероприятиях; желание исследовать зарубежный опыт в этой сфере и внедрять новые инструменты и методики в России.

•    Разносторонний опыт работы с товарными знаками, понимание всех стадий делопроизводства, включая предварительный поиск, формирование заявочной документации, ответы на уведомления и запросы Роспатента, мониторинг заявок, а также любые другие действия, связанные с коммуникацией с ФИПС;

•    Опыт работы по общеизвестным товарным знакам будет вашим преимуществом;

•    Опыт работы над договорными структурами в сфере товарных знаков (лицензионные договоры, договоры об отчуждении прав, договоры франчайзинга, M&A и пр.)

•    Опыт разработки и реализации комплексных стратегий в сфере интеллектуальной собственности;

•    Опыт разработки правовых позиций и участия в Палате по патентным спорам и судебных спорах в сфере интеллектуальной собственности.

•    Ориентированность на результат и высокое качество работы;

•    Умение слушать клиента и понимать, что именно требуется от команды;

•    Внимательность и соблюдение дедлайнов;

•    Системное мышление и высокий уровень самоорганизации;

•    Хорошие навыки делового общения;

•    Фокус на преодоление трудностей и постоянное обучение.

•    Трудовой договор;

•    Заработная плата обсуждается в индивидуальном порядке ( от 100 000 до 170 000 рублей); участие в бонусной политике компании (годовые бонусы); При наличии уникального (!) сочетания опыта, знаний и высокой мотивации готовы обсуждать иные пожелания кандидатов по размеру заработной платы.

•    В случае положительного прохождения испытательного срока обсуждается долгосрочная мотивация (включая процент от прибыли);

•    Дружный коллектив; красивый, светлый офис в центре Петербурга на берегу Невы.