Ведущий менеджер продукта (В2В, английский язык) в Ozon - Facancy

Ведущий менеджер продукта (В2В, английский язык) в Ozon

17 июля 2026
Москва

В Ozon требуется Ведущий менеджер продукта (В2В, английский язык). 

 

О продукте:

  • Развивают стратегически важное направление, которое кардинально меняет подход к ритейлу. Продукт представляет собой комплексную B2B-платформу, объединяющую несколько продуктовых доменов. Проект находится на активной стадии запуска, имеет утвержденную дорожную карту развития на годы вперед и амбициозные планы по масштабированию.

 

Задачи:

  • Лидирование всего продукта: от стратегического планирования и дискавери до реализации и масштабирования.
  • Глубокая проработка и оптимизация сложных бизнес-процессов, работа с большим бэклогом и приоритизация гипотез.
  • Кросс-функциональное взаимодействие с ключевыми стейкхолдерами: бизнес-заказчиками, разработкой, аналитикой, юристами, маркетингом и другими продукт-командами.
  • Развитие продукта и вывод его на лидерские позиции на рынке.
  • Построение и оптимизация продукт-процессов с нуля. В перспективе — формирование и управление собственной командой.

 

Ищут кандидата, который:

  • Имеет успешный опыт запуска и масштабирования сложных высоконагруженных B2B или B2B2C продуктов.
  • Видит картину целиком, умеет глубоко погружаться в процессы и прорабатывать их до конца.
  • Является сильным лидером мнений, способен эффективно коммуницировать и отстаивать свою позицию как на уровне топ-менеджмента, так и с коллегами из смежных команд.
  • Имеет опыт работы в e-commerce, понимание логистических и складских процессов будет серьезным преимуществом.
  • Владеет английским языком на разговорном уровне.
  • Готов к высокой нагрузке, самостоятельности и командировкам.

 

Компания предлагает:

  • Официальное оформление по ТК РФ.
  • Белая заработная плата.
  • График работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19, офисный формат работы.
  • Расширенный пакет ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж.
  • Корпоративные программы, скидки и привилегии от компаний-партнёров для сотрудников.
  • Программы по материальной помощи и подарочный сертификат при рождении ребёнка.
  • Поддержка команды и обучение внутренним процессам.
  • Кухня с печеньками, фруктами и другими снеками.
  • Оборудование для работы от компании.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис