В ведущий ИТ-интегратор Гринатом и структуру Росатома требуется 7 специалистов - Руководитель ИТ отдела, Коммерческий директор (металлургическое направление), Операционный директор, Начальник отдела по тактическому маркетингу продукции ЯТЦ и международному сотрудничеству, Руководитель группы аналитики киберугроз, Начальник архивного отдела и Руководитель Центра компетенций по управлению знаниями.
1. Руководитель ИТ отдела в ведущий ИТ-интегратор Гринатом
Обязанности:
- Руководство самостоятельным подразделением более 50 сотрудников
- Набор штатного состава и организация адаптации сотрудников
- Выполнение сервисных ИТ-услуг по сопровождению предприятий Госкорпорации Росатом в г. Екатеринбурге
- Обеспечение бесперебойного функционирования серверного, сетевого оборудования‚ связи предприятия, принятие оперативных мер по устранению нарушений и неполадок
- Управление непрерывностью ИТ- сервисов предприятия
- Сопровождение локальных информационных систем, в том числе на платформе 1C/SolidWorks
- Контроль выполнения комплекса мер по обеспечению информационной безопасности на обслуживаемых ИТ-объектах: антивирусное программное обеспечение, сертифицированные средства защиты информации
- Организация подчиненными сотрудниками установки и настройки компьютеров, МФУ, проведения видеоконференций
Требования:
- Способность самостоятельно принимать и обосновывать технические решения по ИТ инфраструктуре компании
- Понимание и построение политик сетевой и локальной информационной безопасности (как активной, так и пассивной, понимание принципов информационной безопасности и основных средств ее обеспечения; резервного копирования; антивирусной защиты и т.д.)
- Навыки администрирования серверов‚ локальных сетей‚ поддержки рабочих станций и пользователей
- Опыт работы/руководства ИТ-отделом от 2-х лет в указанной профессиональной сфере
- Опыт автоматизации и оптимизации процессов
- Опыт разработки и внедрения политик и процедур в IT-сфере
- Аналитические и организаторские способности
- Способность эффективно организовать собственную работу и работу команды
- Нацеленность на решение задачи с точки зрения результата для бизнеса
- Самостоятельность и ответственность
Условия:
- Оформление полностью по ТК РФ
- Расширенный социальный пакет: система ежегодных премий, полный пакет ДМС, обучение, система материальной помощи и доп. оплачиваемых отпусков
- Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу
- ДМС (включающее стоматологию), скидки на фитнес
- Решение уникальных задач национального и международного масштаба
- Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями
- Возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома и внешнее обучение, принимать участие в конференциях, тренингах, онлайн-курсах
- Возможность учиться у лучших в своей области
- Слаженная команда, работающая на общий результат
- Карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды
Отклик: https://hh.ru/vacancy/52321664
2. Коммерческий директор (металлургическое направление) в ведущий ИТ-интегратор Гринатом
Задачи:
- Формирование стратегии коммерческой деятельности. Стратегическое управление развитием металлургических направлений
- Руководство работой по продвижению на рынок металлургической продукции, новых продуктов, реализации готовой продукции, организации маркетинговых исследований рынка
- Обеспечение формирования целей по развитию металлургических бизнесов и стратегии их достижения. Разработка основных разделов плана развития предприятий в части металлургических производств
- Обеспечение разработки и реализации планов по росту объемов продаж металлургической продукции, привлечению новых клиентов
- Обеспечение формирования и установления цены на металлургическую продукцию
- Обеспечение стабильности поступления финансовых средств на банковские счета предприятия
- Подготовка предложений по освоению новых направлений бизнеса, новых рынков
- Обеспечение разработки и выполнения планов реализации продукции; определение и анализ требований к продукции для принятия обязательств по поставке ее потребителю и поставке готовой продукции в соответствии с условиями договора (контракта)
- Обеспечение ведения работ: по поиску новых рынков сбыта и товарных продуктов в рамках бизнес возможностей предприятий, входящих в контур продуктовой стратегии по металлургии; по своевременному выявлению, использованию и реализации сверхнормативных и излишних материальных ресурсов и отходов производства
- Ведение переписки, переговоров и прием представителей внешних организаций по вопросам исполнения договоров, внешнеторговых контрактов, заказов на поставку продукции/услуг
- Участие в разработке бизнес-планов предприятий, входящих в контур продуктовой стратегии по металлургии
Отклик: https://hh.ru/vacancy/52297451
3. Операционный директор в дочернюю компанию ГК Росатом
Обязанности:
- Формирование и внедрение целевой модели управления проектами в соответствии с бизнес-стратегией Компании
- Повышение качества планирования коммерческих проектов (в т.ч. ресурсное планирование)
- Повышение % автоматизации бизнес-процессов (формирование функциональных требований к ИС, реализация функции внутреннего заказчика, контроль внедрения), тестирование результатов автоматизации на предмет соответствия требованиям
- Верификация ролевой матрицы (ответственность, полномочия, сокращения количества уровней управления, повышение скорости принятия решений, работа с вовлеченностью персонала)
- Управление рисками в рамках коммерческих проектов с целью минимизации наступления рискового события (оценка эффективности системы управления рисками и капиталом)
- Построение единой прозрачной системы отчетности по коммерческим проектам в т.ч. финансовая - внедрение ИС совместно с IT-блоком
- Выстраивание кросс функционального взаимодействия, постановка валидных показателей эффективности для вверенного персонала, мотивация на результат
- Аудит текущего состояния функций и системы управления проектной деятельности
Требования:
- Высшее образование (экономическое, техническое)
- МВА программа будет являться преимуществом
- Управленческий опыт работы от 5 лет (в аналогичной индустрии и стаж работы на аналогичной должности не менее 5-ти лет)
- Бизнес ориентированный подход, лидерская харизма, способность управлять вовлеченностью персонала
- Успешный опыт реализации крупных (желательно международных) проектов
- Опыт в энергетике, работа в крупных международных компаниях-интеграторах будет преимуществом
- Опыт анализа финансово-хозяйственной деятельности компании
- Опыт в планировании
- Знание и приверженность современным технологиям управления проектной деятельностью (в т.ч. формирование и мотивация команды)
- Практический опыт оптимизации организационной структуры управления и внедрения системы регулярного менеджмента
- Опыт описания бизнес-процессов в представлении «AS-IS» и разработки бизнес-процессов в представлении «TO-BE»
- Отраслевое понимание специфики поставок
- Знание и понимание технологии АСУ ТП и электротехники в энергетике
Условия:
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
- Социальный пакет: ДМС, годовой бонус по результатам выполнения КПЭ
Отклик: https://hh.ru/vacancy/50185518
4. Начальник отдела по тактическому маркетингу продукции ЯТЦ и международному сотрудничеству в ведущий ИТ-интегратор Гринатом
Обязанности:
- Разработка отраслевых предложений и планов продвижения продукции и услуг Топливной компании на зарубежные рынки в области ядерного топливного цикла (ЯТЦ), подготовка справочно-информационных, презентационных материалов по направлению международной деятельности в ЯТЦ
- Координация международного сотрудничества подразделений ТК ТВЭЛ
- Расширение позиций Общества на зарубежных рынках продукции ЯТЦ путем продвижения новых ядерных продуктов для реакторов российского и зарубежного дизайна
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы от 6 лет и выше
- Знание рынка продукции ЯТЦ
- Уверенные навыки быстрой подготовки презентаций
- Желательно - опыт публичных выступлений, в т.ч. на английском языке
- Желательно - опыт участия в переговорах с зарубежными заказчиками
- Владение английским языком на уровне B2 - Upper-Intermediate
- Готовность к ненормированному рабочему дню, инициативность, стрессоустойчивость и многозадачность
- Желание решать амбициозные задачи
Условия:
- Возможность работать с международными заказчиками и партнёрами
- Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями
- Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение
- Возможность учиться в on-line формате – в любое время, с любого смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе
- Экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды
- Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу
Отклик: https://hh.ru/vacancy/53077398
5. Руководитель группы аналитики киберугроз в ведущий ИТ-интегратор Гринатом
Компания Гринатом - это многофункциональный центр обслуживания предприятий Госкорпорации Росатом.
Одно из направлений деятельности Гринатом - проведение комплекса работ по обеспечению информационной безопасности для предприятий атомной отрасли.
Чем нужно будет заниматься:
- Управлением группой аналитиков киберугроз в составе от 2-х до 6-и специалистов
- Распределением и контролем выполнения задач между подчинёнными
- Планированием обучения, бюджета и отпусков
- Комплексным расследованием инцидентов ИБ
- Составлением аналитической и статистической отчётности об общем уровне защищённости инфраструктуры, инцидентах ИБ и компьютерных атак, а также, о деятельности подразделения
- Оптимизацией и документированием процессов и методик анализа информации, детектирования инцидентов ИБ, реагирования на инциденты ИБ, взаимодействия между подразделениями
- Анализом технических решений и отчётов обследования (пентестов) инфраструктуры организаций
- Анализом проектной документации, проработка проектных решений в части обеспечения функционирования SOC
- Разработкой, Анализом и согласованием организационно-распорядительных документов, реализующих процесс обеспечения информационной безопасности и SOC
- Коммуникацией с заказчиком по активностям в рамках оказываемых сервисов
Ищут кандидата с:
- Высшим образованием в области информационной безопасности или ИТ
- Опытом работы руководителем среднего звена
- Знанием современных угроз, уязвимостей, характерных для атак на информационные системы и средств их реализации, а также методов их обнаружения и реагирования
- Знанием сетевых протоколов, архитектуры ОС Windows/*Nix и технологий обеспечения безопасности
- Опытом анализа журналов событий информационных систем, ОС, сетевого трафика, средств защиты информации для выявления инцидентов ИБ
- Опытом анализа ВПО с использованием различных систем и инструментов (VirusTotal, песочницы, утилиты Sysinternals, IDA Pro/Ghidra, x64dbg/OllyDbg)
- Знанием моделей угроз: KillChain, MITRE ATT&CK (основные TTP)
- Знанием технологий: Web Application Firewalling, Cookies signing/encryption, защиту от SQL Injection, XSS, Leakage, CSRF, Clickjacking, RCE
- Опытом использования сканеров безопасности (nmap, nessus)
- Опытом работы с SIEM-системами
- Опытом написания корреляционных правил для SIEM
- Опытом проведения расследований инцидентов ИБ, разработка рекомендаций по предотвращению подобных инцидентов в будущем
- Опытом работы в сфере информационной безопасности по одному из направлений (перечислены предпочтительные): мониторинг информационной безопасности (в рамках SOC), расследование инцидентов информационной безопасности, построение и улучшение систем мониторинга ИБ
- Навыками автоматизации задач с помощью скриптовых языков (bash/python/powershell)
- Опытом написания аналитических отчетов
- Пониманием методов, инструментов и процессов реагирования на инциденты информационной безопасности
- Аналитическими навыками и стремлением доводить задачи до успешного завершения
- Знанием международных и национальных стандартов в области ИТ и ИБ
- Опытом участия в CTF
- Наличием профильных сертификатов
Что предлагает компания:
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
- Пятидневная рабочая неделя, выходные суббота и воскресенье. График работы с 9.00 до 18.00
- Гарантированную "белую" заработную плату. Каждый год зарплату пересматривают: индексируют оклад + по результатам процедуры оценки персонала
- ДМС: возможность бесплатно пользоваться медицинскими услугами частных клиник города, в том числе по стоматологии. Возможность купить полис на мед. обслуживание для членов семьи по корпоративной скидке
- Оплачивают отдых детей сотрудников в летних оздоровительных лагерях (90% стоимости) и отдых самих сотрудников в санаториях и домах отдыха (от 20 до 100% стоимости)
- Подарки детям сотрудников к Новому году, первоклассникам к 1 сентября
- Возможность частично удаленного формата работы по окончании испытательного срока
Отклик: https://hh.ru/vacancy/52028804
6. Начальник архивного отдела в компанию Атомэнергопроект
Вакансия открыта в компании Атомэнергопроект, входящей в Госкорпорацию Росатом. Общество является многопрофильной организацией, выполняющей значительный объем уникальных проектных, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ в области создания новейших ядерных технологий, объектов атомной промышленности и энергетики. Проекты: АЭС "Ханхикиви -1", АЭС "ПАКШ - 2", АЭС "Эль-Дабаа" , АЭС "Сюйдапу", Беларусская АЭС, Курская АЭС.
Обязанности:
- Обеспечение защиты государственной тайны, содержащейся в архивных документах, и конфиденциальной информации в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации
- Составление и ведение сводной номенклатуры дел Общества
- Организация функциональной деятельности АО УД
- Ведение договорной работы
Требования:
- Высшее образование
- Продвинутые знания архивного дела
- Опыт работы в системах электронного документооборота
- Опыт управления и работы с командой
- Наличие опыта работы в атомной отрасли будет являться преимуществом
- Наличие или согласие на оформление допуска к государственной тайне обязательно
Условия:
- Решение амбициозных и масштабных задач
- Участие в инновационных проектах, реализуемых в атомной отрасли
- Профессиональное и карьерное развитие
- Стабильный и официальный доход, состоящий из заработной платы и годового бонуса, выплачиваемого по итогу ежегодной оценки результатов деятельности
- Коллектив профессионалов - экспертов
- Возможны командировки до 20% рабочего времени
Отклик: https://hh.ru/vacancy/52551973
7. Руководитель Центра компетенций по управлению знаниями в ведущий ИТ-интегратор Гринатом
Обязанности:
- Разработка и оформление концепций/идей проектов для поддержки и развития бизнеса (направления: культура безопасности, цифровизация, новые форматы работы, ESG, корпоративная культура, повышение эффективности, бренд работодателя, оргдизайн, обучение и развитие)
- Анализ международных и российских лучших практик, организация договорённостей по бенчмаркинговым визитам
- Организация коллабораций с другими компаниями для реализации проектов
- Взаимодействие с представителями российских и международных компаний, государственных учреждений
- Подготовка презентаций проектов с предложениями по внедрению для руководства организации
- Подготовка проектов для внедрения (дорожная карта, методика)
- Руководство центром компетенций, формирование команды
Требования:
- Образование – высшее
- Опыт работы - от 6 до 9 лет в соответствующих направлениях, опыт в сфере консалтинга приветствуется
- Иностранный язык / уровень владения - Английский / не ниже Upper-Intermediate
Условия:
- Вакансия открыта в одной из компаний атомной отрасли
- Условия обсуждаются индивидуально по итогам собеседований
Отклик: https://hh.ru/vacancy/53060453