Team Lead SMM в медицинский холдинг Grandmed - Facancy

Team Lead SMM в медицинский холдинг Grandmed

13 октября 2026
Санкт‑Петербург

В медицинский холдинг Grandmed требуется Team Lead SMM.

 

Медицинский холдинг высшей категории Grandmed работает на рынке медицинских услуг с 2000 года. Ведущие направления деятельности: пластическая хирургия, медицинская косметология, стоматология, репродуктивная медицина (клиника Embrylife), центр женского здоровья (клиника GrandWoman).

 

Приглашают в команду специалиста на позицию Руководитель направления контента и органического продвижения / Team Lead SMM, который выстроит единую экосистему социальных сетей клиники и личных блогов хирургов, обеспечивающую привлечение и удержание внимания аудитории с целью устойчивого роста пациентопотока холдинга.

 

Чем предстоит заниматься:

  • Выстраивание единой системы социальных сетей: создание и внедрение контент-сетки холдинга, синхронизация контента отделений и персональных блогов врачей
  • Разработка и контроль соблюдения стандартов сценариев (видео, Reels, Stories), требований к качеству и периодичности публикаций
  • Контроль за организацией съёмочных дней: планирование графика, координация участников, соблюдение сроков и стандартов
  • Управление командой: постановка задач, контроль загрузки и результатов SMM-менеджеров, продакшна и копирайтеров
  • Контроль воронки с целью увеличения конверсии: лид → валидный лид → визит (запись/консультация)
  • Развитие influence маркетинга

 

Ожидания от кандидата:

  • Опыт работы в SMM от 3 лет (обязательно с услугами для частных лиц — B2C)
  • Опыт выстраивания SMM-стратегии
  • Навык создания аналитики
  • Опыт работы с influence маркетингом
  • Опыт постановки задач и контроль за их исполнением
  • Внимательность, умение чётко формулировать свои мысли и доносить их до команды
  • Активность, энергичность

 

Компания предлагает:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Удобное расположение клиники в центре города (1 минута от м. Сенная площадь/Садовая/Спасская)
  • График работы: 5/2 пн.-пт. (гибкое начало дня), гибридный формат (количество дней в офисе обсуждается с руководителем)
  • Достойный уровень заработной платы, который обсуждается по итогам финальной встречи
  • Корпоративные мероприятия
  • Для сотрудников действует система скидок на услуги холдинга
Адрес обратной связи: personal@grandmed.ru

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис