Вакансия на удаленке.
В Авиасейлс ищут Team Lead (Back Office).
OTA Backoffice — это бэкенд-фундамент всех постпродажных процессов. Команда отвечает за то, что происходит с заказом после его оформления: от финансового учёта до автоматизации саппортовых и бухгалтерских процессов.
Внутри зоны ответственности команды:
- Поддержка саппортовой админки — системы учёта (Реестр)
- Автоматизация финансовых сверок с поставщиками и платёжными системами
- Автовозвраты денежных средств и реализация единого плоского хранилища данных (собирают данные по заказу от момента выписки билета до любых постпродажных изменений)
Ищут Team Lead, который не ограничивается управлением командой, а остаётся сильным инженером: участвует в разработке, принимает технические решения и помогает команде развивать систему.
Что нужно делать:
- Развивать внутренние сервисы и инструменты на C#/.NET, которыми пользуются разные команды компании
- Писать код, проводить код-ревью и помогать команде принимать технические решения
- Постепенно разбираться в существующей архитектуре и улучшать её: снижать связанность сервисов, выделять зоны ответственности и сокращать технический долг
- Участвовать в развитии крупного административного приложения и его постепенном разделении на независимые компоненты
- Работать с продуктовыми командами, совместно определяя приоритеты развития системы
- Развивать команду: помогать инженерам расти, делиться экспертизой и формировать инженерную культуру
- В перспективе участвовать в подготовке миграции части сервисов на Go
Ожидания от кандидата:
- Уверенный опыт коммерческой разработки на C#/.NET
- Опыт проектирования, развития и сопровождения сложных backend-систем
- Умение разбираться в legacy-коде и постепенно улучшать существующие решения
- Опыт проведения код-ревью и принятия архитектурных решений
- Хорошее знание реляционных баз данных
- Понимание принципов работы контейнерной инфраструктуры (Kubernetes будет плюсом)
- Опыт технического лидерства или управления небольшой командой разработки
- Готовность совмещать лидерскую роль с активной разработкой
Как работает команда:
- В любой точке мира: не привязываются к локации, платят в долларах, любят путешествовать
- Без бюрократии: удобные процессы здорового человека, горизонтальные и открытые коммуникации, быстрое обсуждение идей и принятие решений
- Компенсируют: ДМС, психотерапию или иностранные языки, занятия спортом и больничный
- На райском острове: можно работать на Пхукете с видом на океан