Франчайзинговая сеть Додо Пицца в поисках активного, целеустремленного и инициативного Стажера в HR отдел.
Что предстоит делать:
- Укомлектовывать пиццерии сотрудниками на 100% в Москве и МО
- Помогать hr - менеджеру выстраивать систему работы в сферах привлечения, отбора, адаптации сотрудников, внедрять улучшения
- Самостоятельно вести вакансии сотрудников офиса и руководителей при необходимости
- Вести аналитику найма региона и использовать ее в работе
- Проводить анализ рынка труда
- Осуществлять поиск новых источников и методов найма сотрудников, применять их на практике
Требования:
- Опыт работы в сфере массового подбора будет преимуществом
- Системность и ответственность в работе
- Умение планировать и организовывать свою деятельность
- Креативность в решении задач, готовность предлагать решения задач
Компания предлагает:
- Возможность карьерного роста до hr-менеджера
- Корпоративную культуру, в которой люди сами принимают решения и несут ответственность за задачи
- Рабочий Macbook Air и компенсацию мобильной связи
- Корпоративную скидку в наших ресторанах
- ДМС после испытательного срока
- Корпоративные скидки в проектах партнеров (изучение языков в Skyeng для себя и семьи, онлайн психологи в Alter, фитнес и др.)
- Официальное оформление по ТК РФ
- Сплоченную команду профессионалов
- Множество корпоративных мероприятий (книжный клуб, беговое и спортивное сообщество, благотворительность, кино- и гастровечера и другое)
-
Обучение и сертификация с 50% компенсацией за счет компании