МТС в поиске Senior продакт-менеджера в команду Цифровые голосовые продукты.
Что нужно делать:
- Формировать стратегию развития направления и отдельных сервисов внутри него совместно с РО по направлениям;
- Формировать и поддерживать актуальными бизнес-требования, описывать user story\ job story, формировать CJM;
- Растить ключевые метрики продуктов, непрерывно работать над улучшением пользовательского опыта;
- Определять roadmap продукта по направлению, формировать и приоритезировать бэклог;
- Работать с командой разработки для Е2Е реализации фичи – от БТ до прода;
- Прогнозировать расходно-доходную часть продукта, считать экономику и UNIT-экономику;
- Общаться с клиентами, проводить исследования (качественные, количественные, custdev etc.);
- Управлять командой, контролировать сроки и качество выполнения задач.
Кого ищут:
- От трех лет профессионального опыта в качестве Product Manager (приоритетно – мобильное приложение);
- Опыт самостоятельного запуска продукта или продолжительного развития продукта;
- Понимание методологии Agile, опыт работы в scrum команде;
- Хорошее знание рынка digital-сервисов, услуг и трендов;
- Умение самостоятельно выявить потребность, сформулировать гипотезы и критерии проверки, провести анализ и оформить результат;
- Способность доводить начатое до конца и самостоятельно идти к цели, находя эффективные способы решения задач;
- Приветствуется опыт непосредственного управления людьми;
- Дополнительным преимуществом будет знание ИТ-экосистемы оператора сотовой связи.
- Владение инструментами:
- Jira, Trello или другие таск-трекеры;
- Аналитика (Google analytics или другие);
- Miro (ex-Realtimeboard);
- Пакет MS Office или аналогичные на MAC OS.
Что предлагают:
- Возможность профессионального развития в разных направлениях компании: неограниченный доступ к материалам одного из лучших корпоративных университетов в стране (вебинары, книги, курсы);
- Возможность реализации инициатив и даже собственной бизнес-идеи (идеи по автоматизации внутренних процессов можно реализовать в программе iDA, а перспективные бизнес-идеи сотрудников МТС развивает акселератор Гараж);
- Работу в молодой и активной команде. Можно делиться знаниями и получать экспертизу от коллег;
- Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя;
- Расширенный социальный пакет (ДМС со стоматологией, оплата мобильной связи, страхование жизни, при поездках за рубеж, скидки и предложения от партнеров);
- Стабильная, белая заработная плата два раза в месяц + бонусы;
- Комфортный офис рядом с метро Технопарк.