Компания, предоставляющая комплексные услуги в сфере безопасности как предприятиям, так и частным лицам по всему миру, в поиске сотрудника на роль Специалиста по подбору персонала.
Обязанности:
- Подбор персонала
- Ведение документооборота по персоналу в рамках рекрутинга (не КДП)
- Коммуникация с отделом персонала по текущим вопросам сотрудников
Требования:
- Высшее образование: желательно социология, психология, кадры
- Опыт работы в рекрутинге от 3 лет, возможно в кадровом агентстве
- Опыт подбора специалистов из сферы экономической, информационной, физической безопасности, опыт массового подбора в ЧОП
- Как преимущество – опыт закрытие вакансий в Казахстане, понимание местного рынка рекрутмента
- Знание различных инструментов поиска - hh, linkedin, соцсети, тг каналы и прочее
- Знание КДП будет преимуществом
- Коммуникабельность, стремление работать на результат
- Программы: MS Office, zoom, знание 1С кадровое делопроизводство и erp как плюс
- Английский язык: уровень В2 и выше
- Личные качества: Ответственность, внимательность, доброжелательность, стрессоустойчивость, оперативность
- Внимание к деталям
- Умение работать в режиме многозадачности и сжатых сроков
Условия:
- Оформление по ТК РФ
- График: С 9 до 18 или с 10 до 19
- ЗП: достойный оклад+ годовой бонус
- Москва, Пресненская набережная 6 стр. 2, 1 подъезд, офис 2023
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!