Вакансия на удаленке.
В онлайн-школу Фоксфорд требуется Special Projects Lead.
Фоксфорд — это продуктовая EdTech-компания. Уже 14 лет делает онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У компании более 10 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий, 1300 сотрудников в штате. Входит в топ-2 крупнейших EdTech-компаний в детском сегменте по версии авторитетного отраслевого рейтинга Smart Ranking.
Отдел спецпроектов создаёт нестандартные активации, которые рассказывают о Фоксфорде и помогают компании транслировать сообщения бренда для детей и их родителей. Вот несколько проектов, которыми команда гордится: документальный фильм с Ксенией Cобчак о буллинге, мультсериал о безопасности «Осторожно, Попадашкин!», мультсериал для развития эмоционального интеллекта в партнерстве с Иви “Друзья мистера Фокса”.
Компания собрала сильнейшую команду маркетинга на рынке, регулярно опережает темпы общего роста и теперь ищет коллегу, чтобы усилить креативное направление.
Что нужно делать:
- Развивать направление, создавая с креативными командами материалы для рекламных кампаний, лендингов и спецпроектов в различных форматах
- Управлять командой из трех менеджеров: выстраивать процессы, распределять задачи, следить за дедлайнами
- Вести переговоры с крупными партнерами
- Принимать решения о запуске новых проектов через партнёров, производить их оценку
- Прогнозировать результаты и оценивать KPI проектов
- Планировать бюджет и вести отчётность по затратам направления
Ожидания от кандидата:
- Понимание механик партнёрских интеграций и наличие портфолио с успешными проектами
- Знание рынка маркетинговых коммуникаций — лучших практик, кейсов, механик и умение их использовать
- Опыт ведения успешных переговоров с крупными компаниями, умение “продавать” идеи
- Продуктовый подход: вы критически относитесь к существующим процессам и ищете точки роста
- Умеете оценивать результат работы и кост.эффективность в цифрах, анализировать лучшие практики и проводить работу над ошибками
- Можете создать прототип и описать идею так, чтобы каждый в команде (дизайнеры, разработчики, продакты и т. д.) понял полную механику и знал, что делать дальше
Компания предлагает:
- Вы можете выбрать удобный формат работы — удалёнку или офис на м. Тульская (Москва)
- Оформление по трудовому договору или по ГПХ, если вы не в России
- Отсутствие микроменеджмента: важен не график, а результат работы
- Выплачивают рыночный оклад + каждый год пересматривают зарплату по результатам перформанс ревью
- Выдают технику: MacBook или ноутбук на Windows на выбор
- Есть ДМС, корпоративный психолог, компенсация больничного, онлайн-тренировки. А если простынете — пришлют витаминный бокс
- Компания доверяет коллегам, исходит из того, что они профессионалы, и даёт им возможность действовать самостоятельно и проявлять себя — но при этом готова помогать, поддерживать и делиться экспертизой
- Вы можете изучать до семи иностранных языков, получить скидки на продукты Нетологии и «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсацию внешнего обучения