Вакансия на удаленке.
В IT-компанию Webinar Group требуется Senior SMM-менеджер.
Webinar Group - развивающаяся IT-компания c амбициозной миссией: дать людям свободу и возможности достигать своих целей, работая и обучаясь в цифровой среде. Разрабатывает продукты и технологии для онлайн-коммуникации, обучения и совместной работы. Бренды: Meetings, Webinar, We.Study и COMDI.
С июля 2022 года компания стала частью группы МТС, что дало ей новый импульс для роста и широкие возможности для развития сервисов. Webinar Group сохраняет организационную и операционную независимость, несмотря на слияние с МТС.
Ключевые задачи:
Повышение узнаваемости компании и улучшение репутации бренда в соцсетях: разработка и реализация smm-стратегии, планирование и реализация кампаний, взаимодействие с инфлюенсерами, создание контента, постановка целей и отчетность.
Что необходимо делать:
- Разработать smm-стратегию продвижения компании и координировать реализацию во взаимодействии с менеджером по PR и event-отделом
- Выстраивать отношения с ключевыми инфлюенсерами и площадками
- Осуществлять взаимодействие с партнерами
- Проводить кампании по продвижению темы/новостного повода и креативные кампании
- Ставить амбициозные, но достижимые цели и контролировать прогресс их достижения (еженедельно, ежеквартально), предоставлять отчеты
- Лидировать процесс написания и верстки контента
Ожидания от кандидата:
- Опыт ведения соцсетей технологической B2B-компании
- Опыт антикризисного реагирования в соцсетях и понимание принципов антикризисной работы с аудиторией в соцсетях
- Понимание принципов продвижения в российских социальных сетях
- Навыки написания, редактирования и верстки постов
- Навыки создания визуального контента
- Знания принципов работы с брендбуком и другими корпоративными документами соответствия
Компания предлагает:
- Амбициозные планы и цели по системе OKR. Цели на 2023 и следующие 5 лет звучат очень смело, хотите достигать их вместе с компанией?
- Команду, вовлеченную в общее дело и нацеленную на результат. Быстро принимают решения, тестируют разные гипотезы и не тратят время на долгие согласования
- Возможность работать в гибридном формате, но для любителей офиса есть комфортный open space на ВДНХ
- Гибкое начало рабочего дня — начинают с 9-11 утра
- Заботу о здоровье сотрудников — корпоративная программа ДМС действует с первого рабочего дня
- Психологическую поддержку от партнеров — заботятся о вашем комфорте на работе и вовне
- Доход на уровне рынка и четкую систему мотивации
- Официальное оформление с первого рабочего дня