В e-commerce-компанию Garantis Trade требуется Senior HR Business Partner.
Garantis Trade развивает продажи брендов партнеров с помощью современных технологий рынка e‑commerce и инновационных маркетинговых инструментов
Какие будут задачи:
- Быть настоящим партнером для команды и бизнеса: переводить бизнес-цели в HR-решения
- Помогать руководителям прокачивать навыки управления командой (постановка целей, обратная связь, планы развития)
- Лидировать подбор: курировать команду, настраивать воронку, прокачивать процессы и качество, самостоятельно закрывать роли (CEO-1)
- Участвовать в построении системы обучения и развития: внутренние тренинги, внешние эксперты
- Разработать систему IDP (Individual Development Plan) и Performance Review
- Развивать HR-команду (intern → junior → pro)
- Анализировать HR-метрики, выявлять точки роста и запускать крутые инициативы, которые реально работают
Ожидания от кандидата:
- У вас есть опыт в роли HR BP / HRG от 3 лет
- Глубокое знание ТК РФ
- Развитый эмоциональный интеллект и искренняя любовь к людям
- Умеете мыслить структурно и действовать решительно
- Думаете и про счастье команды, и про пользу бизнесу
Компания предлагает:
- Молодая и амбициозная команда с опытом работы в международных компаниях и стартапах (EX Unilever, Mars, Tefal, PwC, KPMG, Limoni, Hochland, Holy Corn и др.)
- Бизнес-тренинги (внутренние и внешние), мастер-классы по кикеру, а также кофе, смузи, фрукты, пиво по пятницам и прочие радости жизни за счет компании
- Стандартный график 5/2, начало дня гибкое (8-12)
- Просторный и современный офис с настольным теннисом, PS5, а также собственной мансардой (гарантируют невероятные закаты)
- ДМС со стоматологией
- ЗП (кстати, всех оформляют «в белую») зависит от ваших компетенций и обсуждается на интервью (уверены, что вы сможете договориться так, чтобы все остались довольны)
- Годовые бонусы по результатам работы
- Человеческий, теплый подход к каждому, без токсика и осуждений
- Гарантируют, что на работе вы будете смеяться от 5 минут в день