В e-commerce-компанию Garantis Trade требуется Senior HR Business Partner.
Какие будут задачи:
- Быть настоящим партнером для команды и бизнеса: переводить бизнес-цели в HR-решения
Помогать руководителям прокачивать навыки управления командой (постановка целей, обратная связь, планы развития) - Лидировать подбор: курировать команду, настраивать воронку, прокачивать процессы и качество, самостоятельно закрывать роли (CEO-1)
- Участвовать в построении системы обучения и развития: внутренние тренинги, внешние эксперты
- Разработать систему IDP (Individual Development Plan)
- Развивать HR-команду (intern → junior → pro)
- Анализировать HR-метрики, выявлять точки роста и запускать крутые инициативы, которые реально работают
Ожидания от кандидата:
- Опыт в роли HR BP / HRG от 3-х лет
- Глубокое знание ТК РФ
- Развитый эмоциональный интеллект и искренняя любовь к людям
- Умение мыслить структурно и действовать решительно
- Способность думать и про счастье команды, и про пользу бизнесу