В edtech IT-компанию требуется Senior Growth Product Owner.
Работодатель - быстрорастущая международная edtech IT-компания, которая уже более 7 лет развивает продукты для повышения качества и скорости создания образовательного контента, а также вовлеченности в образовательный процесс для клиентов по всему миру.
Phydgital студии помогают более 360 В2В и В2G клиентам по всему миру создавать вовлекающие видео-уроки без привлечения съемочной команды и монтажа, ускоряя выпуск образовательного контента в разы.
Что предлагают:
- Оклад до 350 000 руб после вычета налогов + бонусная часть (KPI), оформление по ТК с 1го дня и ДМС после ИС
- Гибридный график 5/2 с гибким началом рабочего дня, 1-2 дня в офисе (только Москва)
- Здоровую рабочую среду и горизонтальную корпоративную культуру, в которой нет бюрократии и “пожаров”, зато есть work-life balance и открытость
- Свободу действий, кредит доверия и все необходимые ресурсы для реализации самых смелых идей
- Статусность и работу с крупными международными клиентами: от ректоров топовых университетов и HR-директоров до С-level executives корпораций
- Возможности для быстрого карьерного роста до CPO и профессионального развития с посещением edtech-мероприятий по всему миру
Ваши обязанности:
- Стать владельцем линейки продуктов и создать продуктовую фабрику с непрерывной проверкой гипотез
- Выстроить с нуля discovery и постоянно находить новые точки роста бизнеса, а затем воплощать их через growth hacking
- Исследовать рынок и проводить custdev, развивая как новые, так и существующие phygital-продукты в РФ и зарубежом (сейчас - Дубаи)
- Улучшать ключевые метрики, такие как NPS, LTV и ARPAU
- Грамотная постановка, приоритизация и делегирование задач из бэклога middle PM'у, а также прямой рапорт Тех. и Ген. директорам и регулярное взаимодействие с командами разработки, маркетинга и продаж
У вас есть:
- Опыт ключевого игрока в быстрорастущих стартапах либо intrapreneur'а в корпорациях
- Не менее 4х лет опыта работы продактом и 1 года - с IoT/hardware-продуктами
- Неугасаемая любовь к edtech и опыт в сфере образования, опыт использования HADI-циклов
- Английский (business english) уровня С2/С1 для проведения интервью, кастдэва и собеседований
- Готовность и желание работать с основателями, командой, клиентами и партнерами в том числе вживую, face-to-face
- Самое главное - инициативность и проактивность с чувством ответственности (и юмора)