Руководитель Центра по управлению ИТ-проектами в группу IT-компаний Иннотех - Facancy

Руководитель Центра по управлению ИТ-проектами в группу IT-компаний Иннотех

4 декабря 2023
Москва, Удаленно

В группу IT-компаний Иннотех требуется Руководитель Центра по управлению ИТ-проектами.

 

Иннотех — современная быстроразвивающаяся аккредитованная IT-компания с фокусом на высокие технологии. Компания выросла до 10 000+ человек менее чем за два года. Команда создает финтех, который будет доступен каждому: развивает «Цифровую банковскую платформу», выстраивает партнерские отношения с топовыми финансовыми компаниями, создает комплексные решения для фронт- и бэк-офисов, строит системы работы с большими данными.

 

Что предстоит делать:

  • Присоединиться к команде “Фабрики данных” и управлять Портфелем проектов в одном из крупнейших Банков страны
  • Сформировать высокоэффективную команду Руководителей ИТ-проектов “с нуля” для выполнения амбициозных задач Банка, в том числе по импортозамещению
  • Выступать Лидером в решении вопросов Портфеля и прививать лидерские качества своей команде
  • Отвечать за достижение целей и выполнение задач Портфеля, управлять изменениями, контролировать зависимости и соблюдать сроки
  • Быть единой точкой входа по Портфелю для Заказчиков и Стримов ИТ-производства
  • Управлять бюджетом и планировать ресурсы по Портфелю, в том числе по инфраструктуре
  • Готовить и отвечать за проектную документацию по Портфелю проектов при открытии и изменении Проектов на коллегиальных органах Банка
  • Выстроить эффективное взаимодействие со Стримами и Командами производства ИТ-продуктов для реализации задач Портфеля
  • Управлять ожиданиями Заинтересованных сторон (заказчиков и смежных подразделений), разрешать конфликтные ситуации и эскалационные вопросы
  • Проводить регулярный мониторинг и контроль выполнения качественных и количественных результатов Портфеля
  • Участвовать в статус-встречах и рабочих группах по Проектам Портфеля
  • Презентовать результаты Проектов Портфеля Руководству, в том числе на уровне вице-президентов

 

Ищут сотрудника, который:

  • Знает, как на практике применять разные подходы в разработке IT-продуктов (Waterfall, Agile и другие)
  • Имеет опыт в управлении Проектами от 7-ти лет
  • Умеет выстроить эффективное взаимодействие внутри проектной команды, мотивировать и вдохновлять участников
  • Знает как управлять и поддерживать свою энергию и заряжать ей других
  • Умеет расставлять приоритеты, умеет договариваться и находить варианты Win-Win
  • Обладает высоким уровнем самостоятельности в работе, владеет Time Management-ом
  • Разбирается в подходах к разработке ИТ-продуктов, понимает какие сотрудники нужны в команды и почему
  • Имеет опыт в разработке, внедрении или сопровождении ИТ-продуктов в части хранилищ данных не менее 5-х лет (знание аналитических систем по направлениям Data Lake, Data Governance, Data Catalogue, DWH, BI, ETL будет являться преимуществом)
  • Готов преодолевать административные барьеры и предлагать изменения в процессах работы
  • Умеет работать с большим количеством информации, в том числе в условиях неопределенности
  • Владеет хорошими навыками создания, подготовки и проведения презентаций для ТОП-Менеджеров
  • Обладает сильными коммуникативными навыками
  • Наличие сертификатов PMI/IPMA будет являться преимуществом

 

Условия для работы:

  • Гибкий график работы — в офисе, удаленно или в гибридном формате
  • Поддержка новичков по программе наставничества Buddy
  • ДМС с возможностью подключения близких родственников
  • Сервис психологической поддержки
  • Корпоративный кафетерий льгот с возможностью компенсации билетов и отелей в отпуске, абонементов в спортзал, спортинвентаря, билетов в театр и многого другого
  • Насыщенная инножизнь: лекции и мастер-классы от известных спикеров, тимбилдинги, корпоративная библиотека и многое другое
  • Скидки и купоны от сотен компаний-партнёров на единой платформе
  • Маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой, которая начисляется за участие в активностях
  • Дополнительные выходные в дни радостных (и не только) событий
  • Дополнительный оплачиваемый отпуск (3 календарных дня)
  • Широкие возможности внутреннего и внешнего обучения
  • Необходимая техника и софт для работы
  • Конкурентная зарплата по итогам интервью, наличие премиальной составляющей
  • Эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников в банке ВТБ

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис