В многопрофильную группу компаний ALIDI ищут Руководителя Центра корпоративной культуры.
АЛИДИ — российская многопрофильная компания, оказывающая услуги по дистрибуции, логистике и продвижению товаров и услуг в России, Беларуси и Казахстане.
Обязанности:
- Развитие и оптимизация системы внутренних коммуникаций
- Работа с ценностями компании, продвижение и популяризация их среди сотрудников компании
- Написание и редактирование пресс-релизов, статей и новостных материалов
- Мониторинг и анализ упоминаний компании в СМИ, отчетность по PR-активностям
- Разработка и реализация PR-стратегий, направленных на формирование позитивного HR-бренда
- Участие в развитии и совершенствовании нематериальной системы мотивации сотрудников
- Осуществление организации корпоративных мероприятий, разработка идей для различных активностей компании
- Управление и развитие каналов коммуникации, включая коммуникационный портал. Развитие цифровых каналов коммуникации
- Анализ текущего состояния системы внутренних коммуникаций (статистика, отзывы пользователей каналов ВК и пр.). Отслеживание KPI коммуникационных каналов
- Каскадирование информации и работа с обратной связью
- Информационное наполнение и развитие интранет-портала и официальных корпоративных пабликов в социальных сетях и мессенджерах
- Подготовка контента коммуникационных мероприятий по итогам квартала и года
- Управление внутренним отделом, а также взаимодействие со сторонними подрядчиками
Требования:
- Успешный опыт работы в сфере корпоративной культуры и внутренних коммуникаций от 2 лет
- Высокая экспертиза в выстраивании системы коммуникаций и развития бренда работодателя
- Системное аналитическое мышление, высокая степень ответственности, инициативность, коммуникабельность, развитые навыки командной работы
- Стрессоустойчивость, ориентированность на результат в условиях временных и ресурсных ограничений
- Отличные писательские навыки и блестящее владение русским языком
- Опыт управления командой творческих людей, выстраивания партнёрских отношений с провайдерами
- Уверенное знание ПК, работа с текстовыми и визуальными редакторами
- Опыт организации корпоративных мероприятий, умение сделать любую активность компании яркой и запоминающейся
Условия:
- Стабильность — официальное трудоустройство, оплачиваемые отпуска и больничные листы
- График работы 5/2‚ 8 часовой рабочий день. Время начала и окончания рабочего дня обсуждаетс
- Гибридный формат работы. Выход в офис определяется бизнес-задачами и согласуется с непосредственным руководителем (3 дня офис)
- Корпоративная мобильная связь
- Участие в корпоративных тренингах, корпоративная библиотека
- Работа в команде профессионалов в динамично развивающейся компании
- Профессиональное развитие и возможность воплощать свои идеи
- Возможность расширения зоны ответственности и карьерного роста
- Дружный коллектив