Промышленно-металлургический холдинг АКРОН ХОЛДИНГ приглашает в команду Руководителя транспортно-логистического отдела.
Обязанности:
- Организация и управление работой транспортно-логистического отдела — планирование, распределение задач, контроль исполнения.
- Кураторство операционной деятельности: контроль сроков доставки, маршрутов, исполнения заявок, качества услуг подрядчиков и перевозчиков.
- Управление собственным и привлечённым автопарком (грузовая и спецтехника) — контроль технического состояния, планового обслуживания и эксплуатации.
- Оптимизация и автоматизация ключевых логистических и транспортных процессов, внедрение цифровых инструментов учёта и контроля.
- Разработка и актуализация регламентирующей документации (регламенты, инструкции, положения), формирование единых стандартов работы отдела.
- Формирование и контроль отчётности по KPI отдела, анализ отклонений от плана, разработка и внедрение корректирующих мер.
- Развитие сотрудников отдела; постановка задач и контроль их исполнения.
- Взаимодействие со смежными подразделениями (производство, снабжение, закупки, продажи) для бесперебойного обеспечения логистических процессов компании.
- Контроль бюджета отдела, поиск возможностей для оптимизации транспортных и логистических затрат.
- Ведение переговоров и выстраивание работы с подрядчиками, транспортными компаниями и поставщиками услуг.
Требования:
- Опыт построения и управления логистическим и/или транспортным отделом — от 3 лет.
- Опыт работы на производственном предприятии, понимание внутренней и внешней логистики (от заявки до доставки).
- Знание устройства и эксплуатации грузовой и спецтехники (КАМАЗ, ISUZU, Scania, экскаваторы и др.).
- Опыт управления автопарком, включая планирование ТО и контроль эксплуатационных расходов.
- Уверенное владение 1С УАТ.
- Опыт разработки регламентов и внедрения стандартов работы отдела.
- Навыки работы с показателями эффективности (KPI), умение анализировать данные и принимать решения на их основе.
- Управленческий опыт: постановка задач, делегирование, контроль исполнения.
- Грамотная речь, навыки ведения переговоров с подрядчиками и смежными подразделениями.
Условия:
- Режим работы: 5/2, с 09.00 до 18.00 (с 09.00 до 17.00 в пятницу).
- Оклад + KPI.
- Активная корпоративная культура.
- Корпоративная библиотека и доступ к профессиональному обучению.
- ДМС по истечению испытательного срока, включая стоматологию.
- Забота о сотрудниках и их семьях: детские подарки к праздникам.
- Возможность профессионального и карьерного развития.
- Корпоративное обучение и повышение квалификации.
- Корпоративные мероприятия и командные активности.
- Комфортный офис и необходимые ресурсы для работы.
- Стабильная компания, долгосрочные задачи и команда профессионалов.