Руководитель смм проектов в компанию-производитель полотен для натяжных потолков BAUF - Facancy

Руководитель смм проектов в компанию-производитель полотен для натяжных потолков BAUF

16 декабря 2025
Москва

Производитель полотен для натяжных потолков BAUF приглашает в команду Руководителя смм проектов, который будет отвечать за продвижение компании в соцсетях в сегменте B2B, включая самостоятельное выполнение части задач.

 

Обязанности:

  • Разработка и реализация SMM‑стратегии для привлечения B2B‑клиентов (производства, монтажные бригады)
  • Ведение корпоративных соцсетей (Telegram, YouTube, VK, Яндекс Дзен и др.): создание контента, публикация, коммуникация с аудиторией
  • Создание креативных концепций под ключевые продукты; подготовка визуала (простые макеты, сторис, рилсы, подкасты) своими руками
  • Анализ конкурентов и трендов в нише натяжных потолков/отделочных материалов
  • Постановка задач и контроль одного подчинённого (SMM‑специалист/контент‑менеджер)
  • Сбор и интерпретация аналитики: отслеживание KPI, подготовка ежемесячных отчётов с рекомендациями по оптимизации

 

Требования:

  • Опыт от 2 лет в SMM на руководящей позиции, желательно в B2B или стройке/отделке
  • Понимание специфики продаж плёнки для натяжных потолков или смежных стройматериалов
  • Умение самостоятельно создавать контент: писать тексты, делать простые визуалы, снимать и монтировать видео
  • Знание метрик SMM и опыт работы с аналитикой
  • Опыт управления коллективом
  • Креативность, инициативность, ориентация на результат, умение объяснять сложные вещи просто, мультизадачность и самоорганизация

 

Условия:

  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
  • Современный офис в пешей доступности от метро Братиславская
  • Удобный график работы на выбор: с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
  • Гибридный формат работы: 4 дня в офисе и 1 день в неделю удалённо
  • Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад от 150 000 рублей, финальный уровень обсуждается на собеседовании
  • Комфортное, полностью оборудованное рабочее место
  • Уютную зону для приёма пищи и отдыха
  • Внимательное и тёплое отношение к сотрудникам: поздравления с днём рождения, корпоративные мероприятия, новогодние подарки детям сотрудников

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис