В сахарное бизнес-направление Русагро открыта вакансия Руководитель сметно-аналитического департамента.
Русагро — это крупнейшая вертикальная компания, продукция которой точно есть на вашей кухне: Чайкофский, Русский сахар, Московский провансаль, ЕЖК, Мечта хозяйки, Россиянка, Слово мясника — это лишь некоторые бренды компании. Компания реализует продукцию в 80+ регионах России и в 49+ странах мира.
Сахарное бизнес-направление — игрок №1 на российском рынке белого кускового сахара, №2 производитель сахара в России. Бизнес представлен девятью заводами, расположенными в Тамбовской, Белгородской, Курской и Орловской областях. Продуктовый портфель Компании имеет самые высокие показатели знания марок, потребления и лояльности покупателей к марке.
В Сахарном бизнес-направлении ГК Русагро есть профессиональная команда по технологии и технологическому развитию и она в поиске коллеги.
Что вы будете делать:
- Организовывать работу сметно-аналитического департамента;
- Разрабатывать и внедрять нормативные документы компании по порядку формирования смет, порядку сметного ценообразования и калькуляции стоимости;
- Проводить ежегодный анализ рынка работ и услуг в регионах присутствия заводов СБН, по результатам;
- Разрабатывать требования, формы и шаблоны для Подрядчиков по предоставлению проектно-сметной документации и ее приложений;
- Организовывать и проводить аудиты фактически выполняемых работ на корректность и соответствие технологии выполнения и фактическое соответствие выполненных работ и объемов поданных на осмечивание;
- Выполнять требования правил и инструкций по охране труда;
- Обеспечивать прохождение сотрудниками необходимого обучения, инструктажей, стажировок и медицинских осмотров по направлению Компании;
Что компания будет искать в вашем резюме:
- Высшее техническое образование;
- Общий стаж по профилю от 3 лет, опыт в руководящей должности от 1 года;
- Знание принципов планирования и выполнения ремонтных и\или строительных работ;
- Знание порядка разработки и оформления проектно-сметной и другой технической документации;
- Знание технологии организации ремонтно-строительного производства;
Что компания предлагает:
- Конкурентный уровень дохода: оклад + бонус (условия обсуждаются с кандидатами индивидуально);
- Соц. пакет согласно ТК РФ;
- Участие в корпоративных праздниках и конкурсах;
- Корпоративные скидки на продукцию компании;
- Дополнительные бенефиты: ДМС, компенсация моб. связи;
- Релокационный пакет для иногородних кандидатов;
- Профессиональное обучение и развитие в компании.