В международный холдинг EMEX требуется Руководитель складского хранения.
О компании:
- EMEX — компания с большой и интересной историей, один из первых маркетплейсов на рынке РФ. Cейчас EMEX - международный холдинг, который включает торговый, информационный, и фулфилмент бизнесы: EMEX.ru, EMEX.DWC в ОАЭ, фулфилмент оператор HWC
- Информационный бизнес — соединяет покупателей и поставщиков и агрегирует информацию о 38 миллионах товарных предложениях
- Торговый бизнес — самостоятельно приобретает и продает товары, и задает планку качества продуктов на маркетплейсе
- Фулфилмент бизнес — формирует глобальную доставочную сеть и позволяет осуществлять доставку в более, чем 30 стран мира
- EMEX - стабильный бизнес: на протяжении 20+ лет прибыльны каждый квартал. Достигнув определенного размера бизнеса и масштаба операций, компания столкнулась со всеми последствиями быстрого роста. Сейчас у бизнеса есть задача — быть эффективным, а для этого нужно достичь промежуточных целей по измеримости и управляемости. Для этого перепроектируют структуру всех компаний и значительно усиляют информационный бизнес
- Компанией движет не только и не столько экономическая цель, а видение и миссия. Хотят внести вклад в изменение экономического и социального уклада: от монополии корпораций к конкуренции талантов
- Для этого компания создает и развивает конкурентную среду: определяют роли и функции пользователей и соединяют их для создания цепочки ценности; развивают собственную экспертизу в каждой роли; создают стандарты и инструменты для реализации функций; обеспечивают взаимодействие пользователей и гарантируют сделки между ними; привлекают новых пользователей и выходят на новые рынки
О бизнесе хранения и о команде:
Сейчас в команде EMEX больше 600 человек, которые обеспечивают работу и развитие этих бизнесов, в том числе 200+ человек в бизнесе хранения.
Услуги хранения и складской обработки оказываются на 7 складских объектах общей площадью более 40 000м2, в том числе в 3 терминалах класса А, расположенных на юго-востоке ближайшего Подмосковья.
Заказчиками являются лидирующие автопроизводители и производители автозапчастей, в том числе Geely Motors, Mazda Motor Rus, Mitsubishi Motors, Haval Motor Rus, Hino Motors Sales, Foton Motor и другие.
Сейчас компания нацелена на повышение доходности направления хранения, поэтому ищет Руководителя Хранения, основными целями которого будут:
- Повышение качества услуг хранения и складской обработки
- Повышение эффективности работы команды и процессов
- Увеличения объёмов оказываемых услуг
Вы будете отвечать за следующие метрики (они же будут вашими KPI):
- Прибыль
- Выручка
- Себестоимость ресурсов
- Себестоимость отклонений
- Скорость (производительность и попадания в SLA)
Цели на первые 12 недель:
- Оцифровать себестоимость складских процессов (финальный продукт — табличка с процессами/сценариями процессов, по каждому процессу знаем человекочасы, использование техники, полную себестоимость)
- Построить план ресурсов на 12 месяцев
- Обеспечить попадание в SLA: 95%
- Подготовить план улучшения работы хранения на ближайший год.
Ожидания от кандидата:
Уровень и опыт:
- Уровень — Директор+/Head+
- Релевантный опыт управления функцией или бизнесом хранения от 3-х лет (автомотив или крупная техника). На собеседовании нужно будет рассказать, с чего вы начинали управление и каких результатов достигли
- Опыт управления операционными командами от 100 человек
Hard-skills
- Вы умеете выстраивать, менять и добиваться нужных показателей с помощью складских и бизнес-процессов. Вы умеете автоматизировать процессы и работаете с различными WMS, а так же с 1С
- Вы умеете работать с финансами, собираете аккуратные и понятные модели расчетов в Excel. Сможете разобраться в P&L функции и понять, что работает неэффективно
- Вы обладаете навыком ресурсного планирования (на операционном/тактическом/стратегическом уровнях)
- Вы умеете работать с операционными метриками — определяете KPI для всех уровней своей команды, понимаете, как их посчитать, и как на них влиять
- Вы умеете работать с качеством операций — знаете, как соблюдать SLA от заказчиков, разрабатываете свою внутреннюю систему SLA для более эффективной работы процессов
- Вы можете выступить заказчиком для команды складских технологий и команды IT. Знаете, какие у них есть возможности, какую информацию подавать на входе и как внедрять их инструменты в работу
- Вы умеете управлять большими командами: строите эффективный найм, разрабатываете и внедряете онбординг, строите систему развития и обучения, можете сделать систему мотивирования и не дрогнете при увольнении неэффективных сотрудников
- Вы разбираетесь в коммерческой функции и понимаете, как можно эффективно отладить работу с ней
Soft-skills:
- Вы максимально самостоятельны и можете работать в рамках согласованных KPI и плана действий, принося результат
- Вы отлично владеете коммуникацией — делаете резюме самого важного, структурно говорите, отлично выступаете, комфортно себя чувствуете в сложных переговорах, умеете проводить эффективные встречи. Вам нужно будет много общаться с заказчиками хранения, решать спорные ситуации, доносить позицию компании
- У вас хорошо развито лидерство — вы умеете достигать результата ресурсами команды, учитываете интересы всех сторон, не отказываетесь от дополнительной ответственности и не проходите мимо, если кому-то нужна ваша помощь
- Вы готовы работать в сильной и сфокусированной на результате команде — вам нравится сотрудничество с коллегами для решения сложных задач, вы не склонны к спорам “просто так”. Работа в сильной и слаженной команде — один из ключевых аспектов вашей мотивации
- Вы умеете работать с людьми разных ролей — от специалистов по сортировке, до инженеров-архитекторов. Вы знаете, как выстроить процессы работы, чтобы сотрудничество было эффективным
Что готова дать компания:
- Управление одним из топ игроков рынка автомотив — у компании большое количество заказчиков и объем операций. Это — отличный опыт для вашего портфолио, и интересные задачи каждый день
- Работу в международном бизнесе, возможность взаимодействовать с такими компаниями, как Haval, Geely, Mitsubishi, Mazda, GAC и другие
- Возможность управлять большой командой. Это — уникальный опыт, который усилит ваш профиль и позволит многому научиться
- Свободу действий и самостоятельность в принятии решений: если вы стремитесь к принятию обоснованных и целесообразных решений, мы дадим вам пространство для их реализации
- Возможность влиять на бизнес-результат и растить свой доход в соответствии со своими результатами
- Если вы любите автоматизацию — у вас будет возможность сильно прокачать свои навыки и многое применить на работе площадок