Вакансия на удаленке.
В Магнит открыта вакансия Руководитель сектора анализа и сопровождения отчётности HR.
Чем предстоит заниматься:
- Организовывать и координировать работу сотрудников сектора анализа и сопровождения отчетности HR
- Производить расчет начисления резервов по расходам на STI
- Формировать консолидированную управленческую отчетность по закреплённым сегментам учёта с необходимой детализацией, на основании МСФО
- Осуществлять консультирование сотрудников Компании и структурных подразделений или уполномоченных ими сотрудников по вопросам анализа данных сегментов отчётности расходов на персонал
- Проводить факторный анализ динамики показателей по закреплённым сегментам отчётности
- Осуществлять краткосрочное прогнозирование показателей по закреплённым сегментам учёта на основе анализа фактических данных
- Проводить анализ и корректировку первичных данных финансовой учетной системы (согласно графика) на предмет полноты и корректности отражения фактов хозяйственной деятельности по закреплённым сегментам учёта
- Предоставлять рекомендации, разрабатывать технические задания и принимать участие в их реализации для дальнейшего развития информационной системы Компании
Что для компании важно:
- Высшее профессиональное образование
- Опыт работы с расходами на персонал
- Умение работать с большим объемом данных, отличные аналитические способности, опыт методологической проработки и разработки отчетности
- Сильные знания Excel
- Приветствуются знания SAP, умение писать макросы
- Навыки эффективной коммуникации
Что компания предлагает:
- Работу в самом развивающемся ритейле
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании
- Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также её своевременную выплату
- Оборудованные кофе-комнаты, столовая, кофе-лавки на территории офиса