Региональный центр развития "Томск" принимает участие в развитии и сопровождении внутренних продуктов банка (как инфраструктурных, так и прикладных) и сейчас находится в поиске Руководителя регионального ИТ-хаба.
Требования к кандидату:
- Обязательно:
- Опыт работы от 3 лет;
- Знание основных принципов и методов управления персоналом;
- Понимание методологии разработки ПО и знание принципов разработки ПО;
- Знание архитектурных принципов интеграции, виды интеграции.
- Плюсом будет:
- Опыт управления проектами (PMBOK);
- Опыт руководства группой разработки;
- Знание основ архитектуры ПО, современных паттернов разработки;
- Знание современных языков программирования, опыт разработки.
Что делать:
- Планирование и координация работы отдела;
- Разработка прикладной платформы интеграционных сервисов и решений на ней;
- Обеспечение роста показателей эффективности, производительности, качества выполнения работ;
- Помощь специалистам в принятии решений при выполнении задач развития компонентов ИТС в зоне ответственности отдела, включая предложения по архитектуре, функциональности, компонентному составу компонентов ИТС;
- Организация и участие в процессе устранения ошибок и дефектов разработанного ПО.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!