Крупная рознично-торговая компания объявляет конкурс на позицию Руководителя программы «Операционная эффективность».
Обязанности:
Сбор и определение ключевых инициатив и метрик по ним;
Формирование объема и плана работ для достижения целей по ключевым инициативам;
Формирование команды из числа проектных менеджеров и внутренних экспертов;
Поиск и обеспечение ресурсами, необходимыми для выполнения планов работ;
Обеспечение координации участников программы;
Управление проектными командами;
Управление рисками программы;
Управление консультантами / партнерами в рамках программы;
Выявление лучших мировых практик.
Требования:
Наличие опыта работы в крупной компании, понимание принципов работы больших компаний;
Опыт работы по направлению операционной эффективности;
Опыт реализации изменений в крупных компаниях;
Зрелость с точки зрения понимания, аудита и выстраивания бизнес-процессов;
Развитые аналитические способности, способность глубоко погружаться в проблему;
Сильные коммуникационные навыки, способность влиять на людей, воля к победе;
Важен опыт реализации кросс-форматных проектов, умение переключаться с проекта на проект, не теряя в производительности, высокий уровень ответственности.
Условия:
Работа над проектом подразумевает большое количество коммуникаций на всех уровнях иерархии, включая топ-менеджмент компании;
Возможность привлечения в проект ресурсов в т.ч. и человеческих в зависимости от задач;
Постоянный трудовой договор;
Конкурентоспособный компенсационный пакет;
Работа в офисе «А» класса.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
