В автолизинговую компанию Carcade Leasing требуется Руководитель проектов по обучению в команду Отдела обучения, развития и оценки персонала.
CARCADE - автолизинг федерального масштаба. 1996 год – первая автолизинговая компания в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК Газпромбанк Лизинг.
Чем вам предстоит заниматься:
- Организовывать и проводить внутренние обучения сотрудников и руководителей компании (очно и дистанционно) по soft skills и управленческим навыкам
- Участвовать в разработке программ развития для руководителей различных карьерных уровней
- Участвовать в разработке учебно-методических материалов для проведения программ развития для сотрудников и руководителей
- Выстраивать систему карьерного развития для руководителей (кадровый резерв, программы преемственности)
- Развивать и масштабировать процесс по развитию управленческих и лидерских компетенций
- Предлагать новые идеи и инициативы в расширении инструментария развития управленческих и лидерских компетенций
- Разрабатывать и внедрять матрицу программ развития управленческих и лидерских компетенций для разных уровней руководителей
- Развивать систему наставничества и менторинга в работе руководителей
- Развивать культуру обратной связи в работе руководителей
- Проводить самостоятельно/с привлечением внешних провайдеров в области L&D обучающие мероприятия, фасилитационные сессии, индивидуальные обучающие сессии для руководителей (от линейных до ТОП уровня) под запрос бизнеса
- Проводить коммуникационные кампании при запуске обучающих проектов
- Внедрять инструменты анализа эффективности обучающих программ для руководителей
- Осуществлять процесс сбора, подготовки и передачи материалов для проведения процедур закупок в части обучения руководителей в системе 1С
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в направлении L&D от 3-х лет (организация внешнего и внутреннего обучения в компании, самостоятельная разработка и проведения обучения численностью от 1000 сотрудников)
- Имеете профильное образование в области обучения и развития персонала
- Имеете опыт обучения руководителей (самостоятельная разработка и проведение тренинговых и иных образовательных программ), реализация системных проектов по развитию руководителей, в том числе по развитию лидерства на разных менеджерских уровнях
- Владеете методологией обучения взрослых, умеете выявлять потребности в развитии и хорошо знаете рынок образовательных услуг
- Умеете вести переговоры с провайдерами услуг обучения, работать над кастомизацией программ под потребности бизнеса
- Имеете опыт лидирования проектов по управленческому обучению и развитию, навыки проектирования обучающих программ, примеры успешного запуска
- Имеете опыт внедрения кадрового резерва
- Имеете опыт программ развития высокопотенциальных сотрудников, программ преемственности
- Разбираетесь в современных трендах и лучших практиках в области L&D, отлично знаете современный рынок провайдеров L&D
- Имеете навыки проведения тренингов по управленческим навыкам и навыкам личной эффективности, индивидуальных сессий/коучинга, фасилитационных сессий и т.д.
- Имеете отличные переговорные, презентационные навыки и высокий уровень навыков подготовки презентаций
- Умеете и любите работать в команде, выстраивать эффективные коммуникации, находить лучшие решения для своих заказчиков и партнеров
- Вдохновляетесь сами темой обучения, верите в людей и сами постоянно развиваетесь, изучаете, а может быть, и создаете новые тренды
- Имеете собственное портфолио тренингов по развитию сотрудников и руководителей разного уровня (это будет вашим большим преимуществом)
- Готовы к командировкам по рабочим проектам
- Имеете опыт работы в системе 1С (оформление закупок по обучению)
Компания предлагает:
- Полностью белую заработную плату: фиксированную окладную часть + квартальное премирование
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
- График 5/2 (с 9:00 до 18:00, возможно подвинуть время начала работы на час раньше или позже), при желании возможен гибридный график офис/дом, офис B+ класса в пешей доступности от м. Таганская (Марксистская)
- Интересные проекты, формирование и развитие новых для компании направлений
- Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС со стоматологией, бесплатное питание, оплачиваемый больничный, корпоративные скидки на занятиях в фитнес-клубах, система материальной помощи и выгодные условия для сотрудников по приобретению автомобилей