В Яндекс Еду требуется Руководитель проектного офиса роста.
Яндекс Еда — сервис доставки еды из ресторанов и продуктов из магазинов. Создают решения, которые помогают пользователям экономить время, бизнесу расти, а рынку — переходить на качественно новый уровень. С масштабированием бизнеса растёт и потребность в стратегических инициативах. Именно поэтому команду и ищут руководителя проектного офиса роста — человека, который станет драйвером ключевых изменений и связующим звеном между продуктом, аналитикой, маркетингом и вертикалями сервиса.
Какие задачи вас ждут:
- Формирование и ведение стратегических проектов: Вам предстоит взять на себя лидирующую роль в создании и реализации ключевых инициатив роста пользовательской части бизнеса: находить новые ниши и инициативы, защищать MVP и ресурсы для их реализации. Собирать кросс-функциональные команды, синхронизировать продукт, аналитику, маркетинг, CRM и другие подразделения, доводить проект от идеи до результата. Это могут быть как новые ниши, например развитие категории готовой еды или запуск подписки, так и новые модели потребления — всё, что влияет на траекторию роста сервиса
- Обеспечение роста вертикалей ресторанов и ритейла: Вы станете оунером всех проектов роста по двум ключевым вертикалям. Будете погружаться в планы команд привлечения и аналитики, маркетинга и CRM, искать точки роста на регулярной основе, собирать и развивать экспертные знания об инструментах роста, ставить цели и отслеживать результаты совместно с командами
- Управление командой проектного офиса: В ваши задачи будут входить наём, развитие, создание процессной среды и формирование культуры проектного офиса. Функция исторически жила внутри аналитики. Сейчас мы её трансформируем, и вы сможете влиять на будущую структуру и распределение зон ответственности
- Работа с данными и аналитикой: Вы будете глубоко погружаться в аналитику, интерпретировать данные и извлекать из них инсайты для принятия решений. Также вам нужно будет выстраивать системное взаимодействие с аналитическими командами, обеспечивать своевременную поддержку и развитие инструментов для оценки эффективности инициатив
Требования:
- Управляли стратегическими или кросс-функциональными проектами
- Умеете создавать процессы и быстро погружаться в новые домены
- Видите бизнес-эффект за инициативами и умеете объяснять командам его суть
- Способны выстраивать системный рост и работать с неопределённостью
- Любите придумывать, обосновывать и защищать решения, которые влияют на бизнес
Будет плюсом, если вы:
- Работали в екоме
- Управляли проектным офисом или крупной кросс-функциональной командой
- Запускали новые вертикали или бизнес-направления
Компания предлагает:
- Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
- Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
- Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
- Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
- Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
- Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности