В Уральскую Горно-Металлургическую Компанию требуется Руководитель проекта по организационному проектированию.
Уральская Горно-Металлургическая Компания – крупнейший в России вертикально интегрированный производитель меди, цинка, угля и драгоценных металлов. Являясь одним из крупнейших и социально-ответственных работодателей страны, УГМК объединяет более 80 000 сотрудников на более чем 40 предприятиях.
Ключевые вводные:
- С 2019 года в компании УГМК реализуется масштабная программа трансформации, нацеленная на повышение операционной и организационной эффективности, рентабельности и управляемости бизнеса
- Служба по персоналу и общим вопросам УГМК ищет опытного профессионала в сфере организационного проектирования и дизайна. Данная позиция играет важную роль в управлении изменениями и отвечает за разработку и реализацию мероприятий по унификации организационных структур управления
- Успешный кандидат будет тесно взаимодействовать с предприятиями УГМК с целью реализации проекта по выстраиванию системы организационного проектирования, принимать участие в ее формировании и согласовании с ключевыми руководителями Компании, организовывать внедрение принятых правил и процедур
- Ищут профессионала с сильными компетенциями в области организационного менеджмента с сильными аналитическими навыками, навыками проектного управления и управления изменениями
Обязанности:
- Управление проектом по трансформации операционных моделей функций и организационное проектирование организаций УГМК
- Анализ действующих организационных структур предприятий УГМК с применением процессного подхода
- Разработка и внедрение системы организационного проектирования на основе лучших отраслевых практик и с учетом внутренних и внешних ограничений
- Систематический контроль соблюдения и актуализация правил организационного проектирования
- Осуществление методологической и контролирующей деятельности по актуализации и унификации орг. структур
- Проведение регулярных аудитов, действующих орг. структур предприятий УГМК
- Проведение анализа действующих бизнес-процессов и формирование предложений на повышение эффективности
- Подготовка предложений по формированию оптимальной численности подразделений
- Автоматизация системы организационного проектирования: выбор, обоснование и внедрение предлагаемого решения
- Мониторинг показателей эффективности функционирования системы организационного проектирования
- Документационное и аналитическое сопровождение системы организационного проектирования
- Экспертиза проектов организационных структур предприятий УГМК
- Регулярный внутренний и внешний бенчмаркинг организационных структур предприятий УГМК
- Участие в разработке, реализации и оценке эффективности коммуникаций (в соответствии с компетенцией)
Требуемые навыки и опыт:
- 3 года опыта в функции организационный менеджмент
- Опыт разработки и реализации проектов по унификации организационных структур управления
- Навыки и опыт проектного управления, в т.ч. комплексными кросс-функциональными проектами
- Развитые коммуникативные навыки, в том числе опыт взаимодействия с высшим руководством, умение выстраивать отношения внутри корпоративной среды
- Умение как самостоятельной работы, так и работы в команде с несколькими ответственными и быстрой динамикой изменений
- Опыт приоритизации целей и ресурсов в условиях сжатых сроков одновременно по нескольким задачам
- Уверенный уровень пользования Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel и Microsoft Visio
Преимущества (опционально):
- Опыт работы в горно-металлургических или перерабатывающих отраслях, организационном консультировании, реинжиниринге бизнес-процессов
- Участие в проектах по повышению организационной эффективности активов
Условия:
- Подчинение директору по персоналу и общим вопросам УК
- Оплата труда по результатам переговоров + годовой бонус
- Расширенный социальный пакет, в том числе ДМС, компенсация аренды жилья при релокации
- Корпоративная мобильная связь
- Офис в Верхней Пышме (15 км от Екатеринбурга)