Команда StartUp Hub компании МТС в поисках Руководителя проекта Корпоративный акселератор.
Задачи:
Успешное управление проектом от старта до завершения;
Обеспечение пилотного запуска стартап-проекта в компании;
Взаимодействие с заказчиками по определению бизнес потребностей;
Координация разработки требований к продукту;
Взаимодействие со стартап-командами;
Координация и контроль работы команд разработки.
Требуемый опыт:
Высшее техническое образование в сфере IT;
Опыт управления проектами разработки ПО не менее 2-х лет;
Опыт управления командой разработки ПО;
Практический опыт использования agile-методик управления разработкой;
Знание PMI;
Технический бэкграунд будет плюсом;
Отличный английский язык as a must;
Знание продуктовых и маркетинговых метрик.
Личностные качества:
Ответственность и пунктуальность;
Умение организовать себя и других;
Умение работать с людьми, аргументировать свою точку зрения.
Предлагают:
Важную роль в развитии Корпоративного акселератора МТС и трансформации компании в целом;
Интересные задачи на динамично развивающемся рынке инноваций и технологий;
Возможность вращаться в стартап-сообществе от лица сильного участника рынка;
Интеграцию в инновационные экосистемы по всему миру;
Уровень заработной платы определяется с учетом пожеланий успешных кандидатов;
ДМС после испытательного срока;
Корпоративные мероприятия, кофе, лояльный график работы.
