В компанию-поставщик высокотехнологичного оборудования IT Devision открыта вакансия Руководитель проекта IT (Ecom-director).
Вы будете:
- Формировать стратегию развития внутренних цифровых продуктов в области планирования и продаж;
- Развивать коммерческий блок и новые каналы продаж;
- Выполнять плановые показатели масштабирования портфеля продуктов;
- Осуществлять полный операционный контроль портфеля;
- Обеспечивать проведение исследований пользовательских сегментов и проведение глубинных интервью;
- Обеспечивать ведение бэклога и его приоритизацию в соответствии с бенефитами для бизнеса;
- Обеспечивать постановку задач вендорам и внутренним командам, ведение акутальной документации, отслеживание сроков выполнения задач;
- Осуществлять анализ данных по ключевым продуктовым и бизнес метрикам, обеспечивать достижение таргетированного значения по ним;
- Осуществлять эффективную коммуникацию с бизнес-владельцами продуктов и другими кросс-функциональными и кросс-сегментными командами;
- Управлять, вовлекать и развивать команду;
- Обеспечивать требуемую отчетность и администрирование проектов: проектная документация, бюджеты/структура затрат, целеполагание, годовое планирование;
- Развивать корпоративную культуру;
- Обеспечивать бизнес-эффективность портфеля продуктов;
- Отслеживать возврат инвестиций в бюджет компании.
Компания ожидает от вас:
- Опыт работы на позициях СЕО/СОО/Ecom-director/СРО в продуктовых IT- компаниях от 3 лет;
- Опыт выстраивания продуктовой стратегии и планирования цепей;
- Глубокое понимание технологических тенденций и способность применять их в бизнесе;
- Понимание процесса управления сложными изменениями, связанными с технологиями и данными;
- Понимание принципов работы концепций и методов CustDev, SCRUM, Kanban, JTBD;
- Глубокое понимание рынка маркетплейсов.
Компания предлагает:
- Работа в динамично развивающейся компании с интересными продуктами;
- Профессиональный и дружный коллектив;
- Своевременная заработная плата, размер которой обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
- Возможность роста и развития вместе с компанией;
- Отсутствие дресс-кода, чай, кофе, оборудованная кухня для обедов.