Руководитель продуктовой аналитики в сервис онлайн-кредитования ГринМани - Facancy

Руководитель продуктовой аналитики в сервис онлайн-кредитования ГринМани

19 августа 2024
Удаленно

Вакансия на удалёнке.

 

В сервис онлайн-кредитования ГринМани требуется Руководитель продуктовой аналитики, который будет помогать выстраивать data-driven культуру работы с метриками и данными.

 

Гринмани - современный FinTech проект и один из ведущих сервисов альтернативного кредитования в стране. Работают с 2015 года, развиваются в трех направлениях: онлайн-сервис кредитования, IT компания, collection.

 

Чем предстоит заниматься:

  • Возглавлять аналитическую команду(нанимать и растить аналитиков, помогать декомпозировать сложные задачи);
  • Развивать культуру работы с метриками, обучить команды бизнеса принципам принятия решений и поиску гипотез на основе данных;
  • Инициировать и драйвить задачи;
  • Разрабатывать продуктовые и операционные дашборды для визуализации метрик и производительности бизнеса;
  • Проводить ad-hoc аналитику для поддержания бизнес-инициатив и принятия оперативных решений.

 

Требования:

  • Опыт управления командой аналитики > 3 человек;
  • Умеете проводить эксперименты и A/B-тесты для проверки продуктовых гипотез - must;
  • Знаете SQL/Python/математическую статистику и теорию вероятностей;
  • Опыт работы с маркетинговыми и продуктовыми метриками;
  • Умеете видеть за числами смысл и находить причины явлений;
  • Знаете процессы построения аналитики, включая сбор требований, анализ метрик, формирование пирамиды метрик, понимаете как работает DWH команда;
  • Обладаете структурным мышлением и бизнес ориентированностью.

 

Условия:

  • Возможность принимать решения, влияющие на всю компанию. Много взаимодействовать с руководством и смежными командами. Помогать принимать важные для компании решения и определять стратегию развития;
  • Возможность работать из любой точки мира;
  • Уверенность в завтрашнем дне: ТК, стабильная заработная плата;
  • ДМС и корпоративный тариф для вашей семьи с 4-го месяца работы (включая плановый чек-ап, виртуальную клинику, горячую линию психологической поддержки);
  • Корпоративные скидки на изучение английского языка;
  • Ноутбук, welcome-kit в первые дни работы, корпоративный мерч, геймифицированный портал и многое другое.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис