В Московскую Биржу требуется Руководитель портфеля проектов ИИ.
Команда автоматизирует рутину, ускоряет процессы и помогает бизнес-подразделениям получать измеримый эффект от данных и ИИ. Цель — чтобы каждый ключевой процесс был «пронизан» ИИ, а работа с ИИ была простой, быстрой и результативной.
Чем предстоит заниматься
- Лидерство и команда: управление небольшой командой руководителей ИИ проектов (подбор, развитие, культура ответственности и сервиса для внутренних заказчиков).
- Портфель и приоритизация: формирование и ведение портфеля ИИ инициатив; разработка и внедрение прозрачного фреймворка приоритизации, согласование с бизнес-целями.
- Методология и стандарты: создать единую методологию (гибрид Agile/Waterfall/Stage-Gate), шаблоны, регламенты, критерии входа/выхода, управление изменениями.
- Доставка и результаты: обеспечение своевременного и бюджетного исполнения; фокус на benefits realization — подтверждение и защита заявленного эффекта (финансового и нефинансового).
- Отчетность и прозрачность: построение системы дашбордов портфеля (прогноз, статус, CAPEX/OPEX, загрузка ресурсов), регулярные комитеты.
- Улучшение процессов: непрерывный апгрейд практик (ретроспективы, аудит проектов, обучение РП), автоматизация (Jira/Confluence/Power BI и др.).
- Культура эффекта: развивать у команд навыки постановки целей, расчёта экономического эффекта и пост-проектного контроля.
Требования:
- 5+ лет управления портфелем/программами в крупных компаниях/холдингах и опыт руководства командой РП на проектах ИИ.
- Опыт работы с командами AI, понимание технологий AI.
- Кейсы кросс-функциональных инициатив с измеримым эффектом.
- Владение гибридными методологиями, портфельным управлением, бюджетированием и управлением рисками.
- Навыки расчёта и защиты бизнес-кейсов (NPV/IRR/Payback), benefits tracking.
Желательно:
- Сертификации PMP/PgMP/PRINCE2/SAFe, P3O — как плюс.
- Опыт работы в финтехе.
Компания предлагает:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Достойную заработную плату, годовой бонус, программу нематериальной мотивации.
- Расширенную медицинскую страховку с первого дня работы (в полис включена стоматология и корпоративный врач в офисе), ДМС для детей и супругов на льготных условиях.
- Программу привилегий: скидки при покупке товаров и услуг (кафе, рестораны, билеты в кино, бронирование гостиниц, бытовая техника, аренда авто, и многое другое).
- Разнообразное обучение, профессиональное развитие, доступ к корпоративной библиотеке МИФ.
- Корпоративную культуру современной технологической компании, свободный стиль одежды.
- Гибридный режим работы, гибкое начало/завершение рабочего дня (график обсуждается на собеседовании).
- Офис в центре Москвы (м. Арбатская/Библиотека им. Ленина/Охотный ряд/Боровицкая).