В строительный торговый дом Петрович требуется Руководитель портфеля продуктов.
Петрович – крупнейшая по объему выручки и темпам роста сеть DIY-магазинов в России, а интернет-магазин входит в топ-15 самых больших в стране. Команда Экосистемных продуктов компании Петрович занимается созданием новых и развитием существующих продуктов, помогающих закрывать JTBD клиентов. Среди продуктов: сервисы монтажей, расчётов стоимостей ремонта, CRM прораба, дизайн-проектов, аренды оборудования и другие.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка стратегического видения и план развития продуктового блока
- Формирование и приоритизация продуктовой матрицы блока, сервисов, оценка рынка, расчет и защита бизнес-планов
- Бизнес-аналитика и продуктовые исследования
- Вывод сервисов в операционную эксплуатацию и обеспечение их коммерческой эффективности
- Найм, управление, обучение и развитие команды продуктовых менеджеров
- Самостоятельное ведение как минимум одного продукта из своего блока
Требования:
- Практический бекграунд управления продуктовой командой, группой продуктов
- Опыт постановки задач разработчикам, управления проектами, анализа данных, прототипирования, моделирования бизнес процессов, проектирования пользовательских интерфейсов
- Продвинутые знания UX/UI, CJM, JTBD, Scrum, Agile
- Лидерские качества, системное мышление, умение работать и находить решения в условиях высокой неопределенности
- Способность аргументированно отстаивать свое мнение
- Знание строительной отрасли будет дополнительным плюсом
Компания предлагает:
- Работу в крупной, развивающейся компании, ставящей перед собой амбициозные цели
- Полностью белую заработную плату, ДМС через 3 месяца, а через год —ДМС + стоматология
- Гибридный формат работы после завершения испытательного срока, встречи с командой в комфортном офисе с открытой террасой, зонами отдыха с выходом на крышу с роскошным видом на залив (м. Беговая)
- Всё необходимое для комфортной работы: ноутбук, телефон и связь
- Развитие как профессионала: оплачиваем курсы, обучение, участие в конференциях; ежегодно разыгрывают гранты на обучение в российских вузах и на программах MBA
- А ещё развитую корпоративную культуру: корпоративы, мероприятия для семей сотрудников, массу возможностей для реализации талантов
- Корпоративный трансфер в обе стороны от станций метро «Чёрная речка» и «Лесная»