Руководитель поддержки запуска продуктов в Сбер - Facancy

Руководитель поддержки запуска продуктов в Сбер

7 октября 2021
Москва

В Сбере открыта вакансия Руководитель поддержки запуска продуктов.

 

Обязанности:

  • принимать участие в интеграции продуктов Банка и Экосистемы в новый канал продаж;
  • формировать CJM и участвовать в процессе его совершенствования;
  • участвовать в разработке новых способов и механик реализации продукта;
  • разрабатывать и адаптировать обучающий материал для сотрудников и клиентов;
  • создавать содержательные и понятные для читателя презентации;
  • участвовать в обучении фронтальных команд «Цифрового офиса»;
  • поддерживать актуальность базы знаний;
  • принимать участие в сборе и анализе обратной связи от внутренних и внешних клиентов. Разрабатывать мероприятия по улучшению CX;
  • участвовать в формировании и актуализации продуктовой матрицы;
  • взаимодействовать с командой разработки с целью улучшения элементов сервиса. Готовить техническое задание;
  • участвовать в процессах изменения и закрытия продукта в канале.

 

Требования:

  • высшее образование;
  • опыт работы в розничном бизнесе/колл-центре;
  • опыт построения CJM и Service BluePrint;
  • опыт разработки обучающего материала;
  • знание креативных методологий: дизайн-мышление, JTBD;
  • опыт работы с системами управления проектами. Например: Trello, Miro, Jira, Asana, Wrike;
  • наличие навыков подготовки качественных презентационных материалов (визуально понятный и привлекательный материал);
  • отличное знание MS Excel, Visio, PowerPoint, Keynote.

 

Будет плюсом:

  • опыт работы в Agile командах;
  • знание банковских digital/non digital продуктов;
  • умение проводить фокус-группы и глубинные интервью.

 

Условия:

  • работа в крупнейшем банке России;
  • трудоустройство согласно ТК РФ;
  • регулярное корпоративное обучение;
  • ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний;
  • материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
  • льготные условия кредитования;
  • яркая и насыщенная корпоративная жизнь.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Продолжая использовать сайт, Вы даете согласие ООО «Необычные Вакансии», ОГРН 1217700307747, ИНН/КПП 9701180397/770101001, 101000, город Москва, Архангельский пер, д. 9, этаж подвал помещ. III, ком. 6, рм8ж (далее – «Оператор») на обработку файлов cookies и пользовательских данных в целях обеспечения бесперебойной работы сайта, улучшения пользовательского опыта, ведения статистики посещений сайта, составление профиля, таргетирования товаров в соответствии с интересами пользователя сайта. Если Вы не хотите, чтобы Ваши вышеперечисленные данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов cookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
Ок