Руководитель по внедрению проектов цифровой трансформации в Сбер - Facancy

Руководитель по внедрению проектов цифровой трансформации в Сбер

2 октября 2023
Челябинск

В Сбер открыта вакансия Руководитель по внедрению проектов цифровой трансформации. 

 

Функции и должностные обязанности:

  • Участие в разработке юридическими лицами и холдингами (клиентами Сбера) своей стратегии, мероприятий по развитию бизнеса (в т.ч. e-commerce), мероприятий по цифровой трансформации, по повышению производственной эффективности, реализации проектов социальной защиты, в работе до 6 проектов, сотрудник работает в единственном лице по всем проектам
  • Анализ бизнеса и финансовой деятельности клиентов, формирование предложений по оптимизации, трансформации бизнес-процессов
  • Разработка проектов по продвижению услуг компаний экосистемы для закрытия потребностей клиентов
  • Проведение переговоров, согласование проектов и контрактов
  • Кросс-функциональное взаимодействие с подразделениями банка и компаний экосистемы, постановка и контроль выполнения задач по работе с клиентом
  • Внедрение модели заключения комплексных сделок по своему направлению

 

Ожидания от кандидата:

  • Понимание глобального контекста цифровой трансформации (понимание и оценка влияния цифровой трансформации на макроэкономику; знание новых бизнес-моделей цифровых компаний; понимание целей и подходов к созданию цифровой экосистемы)
  • Наличие технологической и бизнес-экспертизы (знание реальных кейсов цифровой трансформации; умение формировать гипотезы, оперировать возможными эффектами о реализации, знание моделей расчета экономической эффективности)
  • Навыки проектного управления (приветствуется наличие сертификации)
  • опыт работы на рынке b2b, в продажах корпоративным клиентам, отрасли агропромышленный комплекс, машиностроение, гос.сектор в приоритете
  • Умение вести сложные переговоры на уровне первых лиц компаний
  • Гибкость, самоорганизованность, проактивность

 

Компания предлагает:

  • Уровень заработной платы, который состоит из оклада, квартальной и годовой премии, бонусной системы, компенсации транспортных расходов
  • Ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника
  • Льготные условия кредитования
  • ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • Бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Сбер Еаптека и других
  • Обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
  • Курсы для будущих родителей, материальную поддержку мам, детский отдых и подарки за счет компании
  • Корпоративную пенсионную программу.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис