В МТС открыта вакансия Руководитель по управлению вознаграждением и мотивацией (Telecom).
МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Компания создает и развивает сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее.
Чем предстоит заниматься:
- Бюджетировать и анализировать исполнение ФОТ и другие затраты на персонал в разрезе бизнес направлений и регионов;
- Консолидировать бюджеты дочерних компаний;
- Организовать системы hr аналитики, dashboard по ключевым метрикам бизнес вертикали, подготавливать презентационные материалы;
- Поддерживать и совершенствовать системы оплаты труда с учетом регулярного мониторинга рынка труда;
- Взаимодействовать с hr регионов в вопросах операционной деятельности и бюджетных процессах;
- Управлять целеполаганием в бизнес вертикали.
Ожидания от кандидата:
- Опыт управления командой в направлении C&B от 3-х лет;
- Успешный опыт разработки, внедрения системы мотивации и оплаты труда для различных категорий сотрудников;
- Опыт внедрения системы грейдов (желателен);
- Системное мышление, развитые аналитические и коммуникативные навыки, внимательность к деталям.
Что компания предлагает:
- Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. А еще есть страхование жизни;
- Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой;
- Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
- Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- Внутренняя спортивная программа «В движении» : забеги, марафоны, турниры, медитации и занятия на баланс;
- Единая подписка МТС Premium — KION Lite в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music;
- Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
- Возможность участия в волонтерских программах: компания организует благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты.