В МТС требуется Руководитель по трансформации и технологии процессов по направлению контроллинга и бюджетирования неоперационных затрат.
Что нужно делать:
- Лидировать, активно развивать ИТ-решения, адаптировать и трансформировать логику бюджетных процессов и систем учета в части неоперационных расходов Финтех (банк, компании как юнит-сегменты)
- Координировать и внедрять новые инструменты и практики, оптимизировать текущие ИТ-процессы и способы учета в системах и процедурах бюджетирования и контроллинга
- Повышать эффективность и удобство процессов бюджетных систем по неоперационным расходам периметра Финтех, включая автоматизацию и роботизацию
- Взаимодействовать с ИТ, лидировать реализацию задач роботизации и автоматизации процессов бюджетного контроля и отчетности
- Анализировать текущие ИТ-процессы контроллинга, взаимодействие ИТ-систем и иных систем учета, мониторить соблюдение SLA и разбирать причины ИТ-сбоев и оптимизировать варианты их решений
- Выстраивать технологию производственного процесса, лидировать создание и поддержку работоспособности баз учета новых юнит-сегментов, консолидировать и обеспечивать отражение качественных данных в хранилище данных
- Поддерживать, развивать и создавать новые технологии учета и отчетов, включая Tableau и POWER BI, по направлениям затрат Финтех в целом и отдельным юнит-сегментам
Кого ищут:
- Высшее профессиональное образование (желательно экономические, математические, технические, специальности)
- Опыт в сфере финансов от 3 лет (желательно)
- Уверенный пользователь MS Office (Excel, Word, желательно знание Access, VBA, SQL)
- Понимание принципов управленческого и бухгалтерского учета
- Опыт работы с большими массивами данных (желательно опыт построения отчетности в аналитических системах Tableau, Power BI и т. п.)
- Опыт взаимодействия с IT в части постановки задач со стороны Бизнес-заказчика
Что предлают:
Ваши идеи не потеряются: предлагайте и обсуждайте, ищите новые решения и экспериментируйте. Компания поддержит вас, а ещё предложит:
- Достойную заработную плату
- ДМС со стоматологией с первого месяца работы
- Доступ к корпоративной библиотеке
- Регулярные образовательные курсы и тренинги от корпоративного университета
- Внешнее обучение
- Цифровое пространство (безбумажный прием на работу, коворкинг, электронный документооборот)
- Специальный тариф на мобильную связь
- Скидки и бонусы на продукты и услуги от МТС, МТС Банка и партнёров
- Программу Best Benefits
- Отсутствие дресс-кода
- Современный и уютный офис в 2-х минутах от м. Технопарк Кафе «Мечта» с полезными завтраками и вкусными обедами
- Корпоративный спорт: йога, беговой клуб, вело-сообщество и другие
- Тренажерный зал в офисе
- Детские дни и подарки
- Программу материальной помощи в различных жизненных ситуациях Социальные проекты (раздельный сбор мусора, фандоматы, благотворительные ярмарки и волонтерские акции)