Руководитель по развитию социокультурной сферы региона в Администрацию Губернатора Забайкальского края - Facancy

Руководитель по развитию социокультурной сферы региона в Администрацию Губернатора Забайкальского края

22 июня 2026
Чита

В Администрации Губернатора Забайкальского края открыта вакансия Руководителя по развитию социокультурной сферы региона.

 

Обязанности:

  • Координация и контроль достижения целей, целевых показателей, результатов региональных проектов и государственных программ Российской Федерации, в том числе направленных на достижение показателей национальных проектов
  • Культура и творчество. Координация поддержки инновационных и творческих инициатив учреждений культуры, общественных организаций и творческих союзов. Обеспечение взаимодействия при проведении НИР в сфере культуры, внедрение лучшего отечественного и зарубежного опыта. Анализ и прогнозирование тенденций развития культуры (искусство, музеи, библиотеки, народное творчество, образование и наука в сфере культуры). Поддержка, сохранение и изучение культуры народов РФ, проживающих в крае, включая нематериальное этнокультурное наследие
  • Физическая культура и спорт. Организация и проведение краевых и межмуниципальных официальных физкультурных и спортивных мероприятий. Содействие развитию детско-юношеского, молодёжного, массового спорта, спорта высших достижений и профессионального спорта
  • Стратегическое планирование и инвестиции. Координация разработки и реализации государственных программ края, региональных проектов, планов, концепций и стратегий экономического и инвестиционного развития, а также плана социального развития центров экономического роста
  • ГЧП, концессии и строительство. Координация деятельности по подготовке и реализации проектов ГЧП, обеспечение заключения и контроля исполнения концессионных соглашений (целевые показатели, сроки, объем инвестиций). Контроль строительства объектов в закрепленной сфере

 

Требования:

  • Наличие профильного образования в соответствующей сфере и (или) специальности «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика»
  • Стаж работы в государственных органах не менее 3-5 лет
  • Наличие управленческого опыта в должности не ниже заместителя руководителя государственного органа

 

Условия:

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск (42 календарных дня)
  • Компенсация за найм жилого помещения
  • Санаторно-курортное лечение
  • Материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение
  • Гибкая система поощрения и награждения
Адрес обратной связи: vdovinagv@adm.e-zab.ru

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис