В мебельный холдинг Ангстрем требуется Руководитель по продажам на маркетплейсах.
Условия:
- Достойная система мотивации, обсуждается индивидуально;
- Работа в головном офисе г. Воронеж, Новоусманский район, индустриальный парк Масловский, 6-я Парковая улица, 1;
- Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
- Самостоятельная и ответственная управленческая работа в стабильной надежной компании, с крепким коллективом;
- Возможность показать личную эффективность, влиять на развитие направления и компании;
- Скидки до 50% на продукцию компании для сотрудников;
- Подарки детям сотрудников (программа для первоклассников, для отличников — материальное поощрение);
- Денежные премии за стаж и награждение знаками почета;
- Участие в корпоративных мероприятиях.
Задачи:
- Запуск и развитие канала продаж на маркетплейсах с нуля: полный цикл от разработки стратегии до достижения плановых финансовых показателей;
- Достижение финансовых целей;
- Управление экономикой направления: формирование и контроль P&L, управление ценообразованием, себестоимостью, логистическими и рекламными бюджетами (ДРР);
- Операционное управление: ежедневный контроль остатков, цен, карточек товаров, рекламных кампаний, рейтингов и отзывов;
- Ассортиментная и ценовая стратегия: формирование ассортиментной матрицы, приоритизация SKU, запуск новых категорий;
- Команда и процессы: формирование команды, внедрение регламентов, взаимодействие с производством, логистикой и маркетплейсами для решения операционных задач.
Ожидания от кандидата:
- Опыт управления направлением продаж на маркетплейсах от 2-х лет на позиции руководителя/директора;
- Подтвержденный успешный опыт запуска и масштабирования продаж на маркетплейсах с нуля или обеспечения кратного роста (выручка от 100 млн руб./мес);
- Практический опыт работы с ключевыми маркетплейсами: Wildberries, Ozon, Яндекс.Маркет;
- Глубокое понимание юнит-экономики, P&L и ключевых метрик (выручка, рентабельность, ДРР, конверсия);
- Знание специфики логистики и продвижения крупногабаритных товаров (мебели) будет преимуществом;
- Опыт формирования и управления командой, настройки бизнес-процессов с нуля;
- Навыки аналитики, стратегического планирования и ведения переговоров с площадками;
- Личные качества: проактивность, ответственность за результат, системное мышление, нацеленность на достижение финансовых показателей.