В медедобывающую компанию требуется Руководитель по обучению и развитию персонала.
Задачи:
Опыт планирование, координация и контроль работ по обучению и развитию сотрудников.
Очное / дистанционное обучение: выстраивание / усовершенствование системы, внедрение современных инструментов / методик, организация обучения для сотрудников.
Построение отношений с образовательными организациями, коучами и экспертами, привлекаемыми для обучения персонала.
Систематизация процессов обучения и развития персонала.
Бюджетирование процессов обучения и развития персонала.
Составление расписания обучающих мероприятий.
Оценка профессионального уровня сотрудников.
Требования:
Опыт работы в добыче от 2-х лет.
Свободное владение английским языком.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
