В Промсвязьбанк открыта вакансия Руководитель по обучению ИТ персонала.
Обязанности:
- Управление разработкой и масштабированием образовательных продуктов в области ИТ для студентов и действующих сотрудников Банка
- Координация и масштабирование молодежных программ
- Запуск центров компетенций и экспертных сообществ
- Управление молодежным брендом Банка
- Выстраивание взаимодействий с ключевыми ВУЗами и реализация совместных программ
- Управление разработкой программ reskilling и upskilling
- Формирование модели компетенций ИТ и цифровых специалистов
- Взаимодействие с ТОП руководителями Банка с целью поиска решений бизнес-задач
- Управление разработкой и внедрением в Банке автоматизированных образовательных решений (LMS/LXP)
- Управление несколькими командами общей численностью 20+ человек
Требования:
- Опыт работы на позиции руководителя направления или T&D от 3х лет
- Опыт управления молодежными программами от 2х лет
- Знание ключевых методик обучения ИТ специалистов
- Ориентированность на рынке EDTECH
- Умение вести сложные переговоры на высоком уровне
- Умение управлять кросс функциональными командами
- Опыт работы в банковской сфере будет преимуществом
- Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие, навыки ведения проектов в сфере обучения и развития персонала, умение выстраивать коммуникацию с внешними провайдерами обучения и внутренними бизнес подразделениями компании
- Опыт участия в отраслевых выставках, конференциях, премиях
- Готовность к командировкам
Условия:
- График работы: 5/2
- Официальное оформление в соответствии ТК РФ
- Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
- Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
- Доплата к отпускному и больничному листу
- Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
- Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
- Льготное кредитование для сотрудников
- Обучение в корпоративном университете банка
- Корпоративная библиотека