Вакансия на удалёнке.
В сервис поиска подработки GigWork требуется Руководитель партнерского направления.
GigWork (ex-GigAnt) — это первый маркетплейс труда и экосистема дополнительных продуктов вокруг него Аутсорсинг Evolution. GigWork объединяет опыт компаний GigAnt и “Персональное решение”. За 16 лет в сфере аутсорсинга приобрели обширный практический опыт, насмотенность и мощную IT-экспертизу, которые перекладываем на рельсы маркетплейса, создавая будущее рынка труда.
Сейчас в команду ищут инициативного и результативного лидера, который сможет взять на себя ключевую роль в развитии партнерского блока компании. Нужен человек с подтверждённым опытом роста партнерского контура в бизнесе.
Основная цель должности:
- Обеспечить развитие партнерского стрима, рост GP через партнёрский контур и масштабирование экосистемы аутсорсеров GigWork.
В ваши задачи будет входить:
- Рост GP и вывод партнерского стрима в управляемую модель;
- Построение структуры партнерского блока, управление партнерской воронкой и ее конверсией;
- Личная работа с ключевыми партнерами, начиная от поиска и отбора, заканчивая их активацией и развитием.
- Личный драйв крупных партнерских сделок совместно с CEO;
- Запуск white-label и партнерских офферов;
- Ведение антикризисного плана: еженедельный ритм, метрики, отчётность.
- Работа с операционным блоком: SLA, незакрытые смены, устранение узких мест;
- Работа с продуктом: фидбэк партнёров, задачи в разработку, улучшение платформы.
Требования:
- Опыт построения партнёрского контура / экосистемы в цифровых аутсорсинговых платформах, HR-tech, SaaS или сервисных B2B-моделях (от 3 лет);
- Создание и масштабирование партнёрских моделей: от отбора до запуска и контроля;
- Навык построения и ведения outbound-воронки (партнеры);
- Навык ведения и закрытия сделок с малым, средним и крупным бизнесом. Навык переговоров на уровне C-level (партнёры);
- Обязательный опыт управления GP, unit-экономикой, SLA и воронками;
- Опыт антикризисного управления: быстрое устранение узких мест, работа в условиях ограниченных ресурсов;
- Опыт внедрения CRM-дисциплины и регулярных ритмов встреч;
- Опыт управления коммерческими командами (продажи, аккаунт, партнерское сопровождение);
- Способность работать с продуктом и операциями: формулировать задачи, управлять изменениями, запускать пилоты;
- Ownership и предпринимательский тип мышления;
- Стратегическое мышление и способность быстро переходить в hands-on.
Компания предлагает:
- Работу с крутым социально значимым продуктом, ;
- Растущий бизнес с большим потенциалом, у вас есть возможность построить федеральную партнерскую сеть;
- Свободу принятия решений, нет бюрократии и микроменеджмента, быстро принимают решения и доверяют сотрудникам, потому что знают, что каждый – высококлассный специалист;
- Конкурентоспособный совокупный доход и возможность на него влиять, опционная программа после года подтвержденного результата работы;
- Развивающую и поддерживающую атмосферу, ценят гибкость, человечность и сотрудничество, готовы в любой момент прийти на помощь, всегда открыты к инновациям;
- Профессиональное развитие, задачи помогающие развиваться, доступ к базе обучающих курсов, возможность быть спикером или экспертом в обучающих мероприятиях и конференциях;
- Командую работу;
- Насыщенную корпоративную жизнь, есть ежемесячные корпоративные тусовки и масштабные корпоративы с выездами дважды в год;
- Полностью оборудованное рабочее место, предоставят для работы современное офисное оборудование, оплатят сервисы и связь;
- Современное отношение к удалёнке и гибридным форматам, если вам по душе работать из дома, будут “за”;
- Надежность и социальные гарантии: официально оформляют по ТК с первого дня работы.