В детский хоспис Дом с маяком открыта вакансия Руководитель отдела волонтеров.
Детский хоспис «Дом с маяком» с 2013 года помогает тяжелобольным детям и молодым взрослым. Ежегодно более 1100 семей получают помощь в программах и проектах «Дома с маяком».
Ежегодный бюджет в 950 миллионов рублей на 85% состоит из пожертвований обычных людей. В «Доме с маяком» работает более 400 сотрудников, но главная опора хосписа - волонтеры. Сейчас у хосписа более 600 помощников. Это автоволонтеры, волонтеры-фотографы, волонтеры для общения, волонтеры-репетиторы, волонтеры дизайнеры, волонтеры мастера красоты и многие другие.
Ищут руководителя отдела волонтеров. Человека, который будет руководить двумя координаторами, взаимодействовать с волонтерами, развивать различные направления, привлекать новых помощников и поддерживать наших действующих волонтеров. Ищут энергичного, коммуникабельного, креативного, но при этом системного сотрудника, умеющего планировать работу всего отдела.
Это идеальная работа для активного менеджера, который готов быть тактичным с волонтерами, семьями, сотрудниками и отвечать на 1001 одинаковый вопрос.
Что нужно делать:
- Развивать волонтерское сообщество фонда, выстраивая регулярную коммуникацию с волонтерами и привлекая новых.
- Проводить набор, адаптацию новых волонтеров, поддерживать мотивацию волонтеров.
- Регулярно оценивать потребность Фонда в волонтерской поддержке, актуализировать по отделам и проектам.
- Быть в режиме оперативной связи с семьями и волонтерами;
- Выстроить систему коммуникации с волонтерами: создание и ведение сообщества или нескольких сообществ.
- Вести базу волонтеров и весь необходимый для этого документооборот.
- Организовывать волонтерские встречи, обучение, знакомство с сотрудниками фонда.
- Разрабатывать план привлечения волонтеров.
- Организовывать сбор и анализ обратной связи от волонтеров.
- Участвовать в создании мотивационной программы для привлечения волонтеров.
- Координировать волонтеров разных направлений.
Ожидания от кандидата:
- Навыки управления проектами, готовность к работе в команде и умение находить общий язык с коллегами.
- Опыт личного волонтерства будет преимуществом.
- Умение эффективно использовать ресурсы и время, чтобы достичь поставленных целей.
- Развитые навыки коммуникации и эмпатичность.
- Любовь и интерес к работе с людьми.
- Умение ставить задачи себе самому и сотрудникам отдела волонтеров, планировать работу.
- Проактивность и инициативность
- Готовность искать решения, учиться новому и решать конфликты мирным путем.
- Готовность принимать самостоятельные решения и нести ответственность за их исполнение.
Что предлагают:
- Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
- Заработную плату 90 тыс. руб.
- Гибкое начало и конец рабочего дня.
- Профессиональное и карьерное развитие, непрерывное корпоративное обучение.
- Заботу о здоровье: услуги стоматологии со скидкой 50 %, страхование жизни.
- Работу в офисе рядом со ст. м. «Новослободская».